Νέα από το Π.Α.ΜΕ
Εργατικό Κέντρο Εύβοιας: Καταδικάζει την απόλυση του εργαζομένου συνδικαλιστή Κώστα Γενιδούνια
Το Εργατικό Κέντρο Εύβοιας καταδικάζει την εκδικητική και αναίτια απόλυση του εργαζομένου της Hellenic Train, συνδικαλιστή Κώστα Γενιδούνια πρώην προέδρου του σωματείου μηχανοδηγών στα τραίνα και μέλους της διοίκησης της ΓΣΕΕ.
Η Διοίκηση της εταιρείας επέλεξε παραμονή Πρωτομαγιάς να απολύσει με τη συναίνεση της κυβέρνησης της ΝΔ, τον συνδικαλιστή που τιμώντας το ρόλο του προειδοποιούσε με εξώδικα ως πρόεδρος του σωματείου του, για τα προβλήματα ασφάλειας που υπήρχαν στα τραίνα πριν από το έγκλημα των Τεμπών, προσπαθώντας να προφυλάξουν εργαζόμενους και επιβατικό κοινό. Η εκδικητική του απόλυση έχει σαφή στόχο:
Όποιος τολμάει να σηκώσει κεφάλι θα πληρώνει το τίμημα.
Το συνδικαλιστικό κίνημα δεν σιωπά, ούτε σκύβει το κεφάλι μπροστά στην εργοδοτική και κυβερνητική τρομοκρατία.
Απαιτούμε η HELLENIC TRAIN να ακυρώσει άμεσα την απόλυση του Κώστα Γενιδούνια.
The post Εργατικό Κέντρο Εύβοιας: Καταδικάζει την απόλυση του εργαζομένου συνδικαλιστή Κώστα Γενιδούνια appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας: Σχετικά με τις εξελίξεις για την εξαγορά της ΑΝΕΔΗΚ ΚΡΗΤΙΚΟΣ από το ΜΑΣΟΥΤΗ
Συναδέλφισσες-φοι στα s/m ΚΡΗΤΙΚΟΣ και ΜΑΣΟΥΤΗΣ
Εδώ και λίγο καιρό, παρακολουθούμε τα όσα γράφονται για την εξαγορά της αλυσίδας σούπερ μάρκετ ΚΡΗΤΙΚΟΣ από το ΜΑΣΟΥΤΗ, για την οποία δεν υπάρχει καμία επίσημη ενημέρωση από την εργοδοσία.
Την προετοιμασία της εξαγοράς τη βλέπουμε καθημερινά στα καταστήματα, αφού στον ΚΡΗΤΙΚΟ δίπλα στα ωράρια λάστιχο, τις απλήρωτες υπερωρίες, τις χρωστούμενες άδειες, το τρέξιμο από πόστο σε πόστο ήρθαν να προστεθούν και οι διπλές απογραφές και όλοι ανησυχούμε τι θα ακολουθήσει.
Από την άλλη στο ΜΑΣΟΥΤΗ, συνάδελφοι καλούνται να υπογράψουν νέες συμβάσεις με χειρότερους όρους εργασίας, με τις οποίες ουσιαστικά «λύνονται» τα χέρια της εργοδοσίας, αφού αναγνωρίζουν ελεύθερα στον εργοδότη να μεταβάλει τις μέρες και τις ώρες εργασίας, την έναρξη, τη λήξη και τη διακοπή της εργασίας, να επιβάλλει 6ήμερη εργασία.
ΦΤΑΝΕΙ ΠΙΑ! ΟΧΙ ΑΛΛΕΣ ΘΥΣΙΕΣ ΓΙΑ ΤΑ ΚΕΡΔΗ ΤΗΣ ΕΡΓΟΔΟΣΙΑΣ!
Υπάρχει πείρα και ξέρουμε τι ακολούθησε αντίστοιχες εξαγορές – συγχωνεύσεις, αφού τα τελευταία 15 χρόνια, 39 αλυσίδες σούπερ μάρκετ «σβήστηκαν» από το χάρτη και τη νύφη την πλήρωσαν οι εργαζόμενοι: απολύσεις, απληρωσιά, υπογραφή νέων χειρότερων συμβάσεων, διαλείμματα εκτός ωραρίου, ατελείωτες ώρες εργασίας για να ολοκληρωθεί. Επιβεβαιώνεται πως τις εξαγορές και τους ανταγωνισμούς τους, τις πληρώνουμε οι εργαζόμενοι και τα δικαιώματα μας. Οι όμιλοι των σούπερ μάρκετ βγαίνουν κερδισμένοι και σπάνε το ένα μετά το άλλο ρεκόρ κερδών.
Καμία συγχώνευση, καμιά εξαγορά, κανένα επιχειρηματικό πλάνο που έχει θετική έκβαση για τα μονοπώλια, δεν συμβαδίζει με τα δικαιώματα των εργαζομένων. Το μάρμαρο πάντα το πληρώνουμε εμείς.
Όλοι στο σωματείο μας, οργανωμένοι, μια γροθιά σε αγωνιστική ετοιμότητα και επαγρύπνηση για να αντιπαλέψουμε κάθε αρνητική εξέλιξη που μπορεί να φέρει η εξαγορά. Κανένας εργαζόμενος στα καταστήματα, στις αποθήκες και στα γραφεία και στα δύο σούπερ μάρκετ να μην κάνει πίσω από τα δικαιώματα του, να μην δεχτεί κανένα νέο συμφωνητικό – τροποποιητική σύμβαση με βλαπτικές μεταβολές στους όρους αμοιβής και εργασίας. Να μην απολυθεί καμία συναδέλφισσα και συνάδελφος.
Να περάσουμε στην αντεπίθεση διεκδικώντας κλαδική συλλογική σύμβαση με ουσιαστικές αυξήσεις στους μισθούς μας. Σύμβαση που θα καθορίζει πέραν του μισθού, ωράρια, μέτρα για την ασφάλεια και την προστασία μας μέσα σε κάθε εργασιακό χώρο και γενικότερα τους όρους εργασίας με ενιαίο τρόπο για όλους.
Ο Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας είναι το στήριγμα για κάθε συναδέλφισσα και συνάδελφο στο εμπόριο. Όλο το προηγούμενο διάστημα έκανε δεκάδες παρεμβάσεις σε ΜΑΣΟΥΤΗ και ΚΡΗΤΙΚΟ για τα διευρυμένα ωράρια, τη δουλειά μετά τη λήξη της βάρδιας μέχρι τα μεσάνυχτα, την εντατικοποίηση, την έλλειψη ατομικών μέτρων προστασίας της υγείας και την εργοδοτική ασυδοσία που έφτανε στο σημείο να κλειδώνει ακόμα και τις τουαλέτες στους εργαζόμενους, να τους εκθέτει στον καύσωνα και να λιποθυμάνε.
Με το σωματείο έχουμε φωνή, έχουμε δύναμη, μπορούμε να χαλάσουμε τα σχέδια της εργοδοσίας και να υπερασπιστούμε τα δικαιώματα μας, να διεκδικήσουμε όλα όσα έχουμε ανάγκη για να δουλεύουμε και να ζούμε με αξιοπρέπεια .
Συμμετέχουμε όλοι την Κυριακή 18 Μάη, 10:30πμ στην εκλογοαπολογιστική γενική συνέλευση στα γραφεία του σωματείου μας, Αγίας Φιλοθέης 5β, πλ. Μητροπόλεως. Μαζί μας έχουμε την ταυτότητά μας για να μπορέσουμε να ψηφίσουμε για εφορευτική επιτροπή.
Αμέσως μετά τη συνέλευση μας, οι συνάδελφοι από ΚΡΗΤΙΚΟ και ΜΑΣΟΥΤΗ θα έχουν τη δυνατότητα να συζητήσουν για την εξέλιξη με την εξαγορά και να αποφασίσουν τι στάση θα κρατήσουν με τη στήριξη του σωματείου τους.
The post Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας: Σχετικά με τις εξελίξεις για την εξαγορά της ΑΝΕΔΗΚ ΚΡΗΤΙΚΟΣ από το ΜΑΣΟΥΤΗ appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Συνδικάτο Εργατ/λων Ταχυδρομείων Ταχυμεταφορών Ν. Αττικής: 5 Μάη οι εργαζόμενοι στην SPEEDEX προχωρούν σε απεργία
Συναδέφισσες, συνάδελφοι
Σε κλιμάκωση του αγώνα μας προχωράμε οι εργαζόμενοι στην SPEEDEX, αποφασίζοντας την Δευτέρα 5 Μάη νέα απεργία! Η αδιαλλαξία της εργοδοσίας να μην πάρει πίσω τις απολύσεις των συναδέλφων, ούτε καν να δεχτεί να συνομιλήσει με το σωματείο, μας οδηγεί στην απόφαση συνέχισης του αγώνα μας, που από τις 30 Απριλίου, αρχικά με στάση εργασίας και στην συνέχεια με απεργίες, διεκδικούμε την ανάκληση των απολύσεων των συναδέλφων μας και την υπογραφή νέας Επιχειρησιακής ΣΣΕ.
ΑΥΤΟΙ ΠΟΥ ΕΛΕΓΑΝ ΟΤΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΥΜΜΕΤΟΥΝ 40 ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ
Στο κενό πέφτουν οι προσπάθειες της εργοδοσία της SPEEDEX του Ομίλου Σφακιανάκη να μας τρομοκρατήσει καλώντας αστυνομικές δυνάμεις από την πρώτη κιόλας μέρα της απεργίας μας, κάνοντας μηνύσεις σε συνδικαλιστές.
Ταυτόχρονα επεξεργάζονται σχέδια στησίματος απεργοσπαστικού μηχανισμού με ενοικιάσεις εργαζομένων από τους εξωτερικούς συνεργάτες, τους ιδιοκτήτες δηλαδή των franchise της SPEEDEX.
Οι εργαζόμενοι στην SPEEDEX όμως έχουμε το πιο ισχυρό όπλο στα χέρια μας την ενότητά μας και δεν θα επιτρέψουμε καμιά προσπάθεια της εργοδοσίας να την σμπαραλιάσει. Όσο μας χτυπάει θα γινόμαστε ακόμα πιο δυνατοί, ενωμένοι μια γροθιά εργαζόμενοι με τα σωματεία μας Επιχειρησιακό και Κλαδικό! Άλλωστε αυτό αποδεικνύει και η σχεδόν καθολίκη συμμετοχή στην απεργία.
Η τακτική της εργοδοσίας της Speedex δεν είναι μοναδική ούτε πρωτότυπη. Είναι αυτή που ακολουθούν όλοι οι εργοδότες του κλάδου γιατί το τσάκισμα των δικών μας δικαιωμάτων είναι προϋπόθεση για την θωράκιση της κερδοφορίας και της ανταγωνιστικότητας των επιχειρηματικών ομίλων. Αυτό οδηγεί στην εντατικοποίηση, έλλειψη μέτρων προστασίας στους χώρους δουλειάς που οδηγούν σε εργατικά ατυχήματα ακόμα και θανάτους, εξαντλητικά ωράρια, χαμηλοί μισθοί, bonus που σήμερα μας τα δίνουν και αύριο μας τα κόβουν, μη καταβολή αδειών, μαύρη εργασία, μη αναγνώριση της προϋπηρεσίας μας, μηνιαίες συμβάσεις μέσω τρίτων εταιριών.
ΤΗΝ ΔΕΥΤΕΡΑ 5 ΜΑΗ ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ
Διεκδικούμε την ανάκληση των απολύσεων των συναδέλφων μας και την Υπογραφή νέας Επιχειρησιακής ΣΣΕ. Την ίδια στιγμή
Το Σ.Ε.Τ.Τ.Α καλεί τα Επιχειρησιακά σωματεία του κλάδου των Ταχυδρομείων- Ταχυμεταφορών καθώς και τα επιχειρησιακά και κλαδικά σωματεία άλλων κλάδων να δείξουν έμπρακτα την αλληλεγγύη τους στον δίκαιο αγώνα μας.
ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ ΑΚΟΜΑ ΠΙΟ ΑΠΟΦΑΣΙΣΤΙΚΑ – ΚΛΙΜΑΚΩΝΟΥΜΕ ΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΜΑΣ
Η ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ ΤΩΝ ΕΡΓΑΤΩΝ Η ΠΑΛΗ ΘΑ ΤΗΝ ΣΠΑΣΕΙ
The post Συνδικάτο Εργατ/λων Ταχυδρομείων Ταχυμεταφορών Ν. Αττικής: 5 Μάη οι εργαζόμενοι στην SPEEDEX προχωρούν σε απεργία appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Αγωνιστική Συσπείρωση Εκπαιδευτικών: Για την απόφαση του Διοικητικού Εφετείου Κομοτηνής και την πρωτοφανή ανακοίνωση του επικεφαλής του ΔΙΚΤΥΟΥ
Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,
Ενημερώνουμε ότι την Παρασκευή 2 Μαΐου, αναρτήθηκαν οι αποφάσεις του Διοικητικού Εφετείου Κομοτηνής (σύλλογοι Αν. Μακεδ. Θράκης) σε σχέση με τις προσφυγές για τη μονιμοποίησή των νεοδιόριστων από την ΔΟΕ (2021 και ορισμένοι 2020), οι οποίες είναι απαράδεκτες και αρνητικές. Κινούνται σε διαφορετικό μήκος κύματος από τις μέχρι τώρα αποφάσεις που δικαιώνουν, σε μια σειρά περιοχές, τους νεοδιόριστους του 2020. Αυτό σε καμία περίπτωση δεν σημαίνει ότι ακυρώνονται ή ανατρέπονται οι μέχρι τώρα δικαστικές αποφάσεις, ούτε προδιαγράφουν την έκβαση των επόμενων δικαστικών προσφυγών σε άλλα διοικητικά εφετεία.
Θα ακολουθήσει αναλυτική ενημέρωση για το περιεχόμενο των συγκεκριμένων αποφάσεων και τις δυνατότητες που μας δίνονται για την αντιμετώπιση τους, στο πλαίσιο των ένδικων μέσων που χρησιμοποιούμε, π.χ. προσφυγή στο ΣτΕ, στο πλαίσιο του συνολικού αγώνα που δίνει ο κλάδος, απέναντι στην ομηρία των νεοδιόριστων εκπαιδευτικών και για την αποσύνδεση της μονιμοποίησης από τη διαδικασία της αξιολόγησης. Καλούμε τους συναδέλφους και τις συναδέλφισσες να αναμένουν έγκαιρη και αναλυτική ενημέρωση από το Δ.Σ. της Δ.Ο.Ε. και τη νομική σύμβουλο που σε κάθε περίπτωση πρέπει να γίνει έγκαιρα και χωρίς τις γνωστές κωλυσιεργίες από την πλευρά όλων όσοι έχουν επιλέξει να υπονομεύσουν τον αγώνα του κλάδου.
Θλιβερή εντύπωση προκαλεί δήθεν ενημερωτικό μήνυμα που κυκλοφορούν κάποιοι συνδικαλιστές του ΔΙΚΤΥΟΥ σε ορισμένους συλλόγους (με την υπογραφή του ταμία του Δ.Σ. της Δ.Ο.Ε. Γιώργου Τρούλη) μέσα από το οποίο λίγο-πολύ «πανηγυρίζουν» για αυτή την εξέλιξη, ψάχνοντας να βρουν τάχα παραταξιακή δικαίωση στη γραμμή τους…Η ευθεία επίθεση της ηγεσίας του ΔΙΚΤΥΟΥ, μέσω της δήλωσης Τρούλη, στην Αγωνιστική Συσπείρωση Εκπαιδευτικών είναι επίθεση πρώτα και κύρια στις συλλογικές αποφάσεις και τον αγώνα ολόκληρου του κλάδου που με ευθύνη, μαχητικότητα και συνέπεια υπερασπίζεται η Α.Σ.Ε. σε Δ.Ο.Ε. και Σ.Ε.Π.Ε.! Η αξιοποίηση μιας αρνητικής δικαστικής απόφασης (απέναντι σε πολύ περισσότερες θετικές για τις οποίες δεν έβγαλαν άχνα) και με τρόπο που δεν έχει ούτε καν το ΥΠΑΙΘΑ τολμήσει να αξιοποιήσει, φανερώνει τον πλήρη συνδικαλιστικό και πολιτικό εκφυλισμό αυτής της συνδικαλιστικής ηγεσίας που επιλέγει να γίνει μαξιλαράκι της κυβέρνησης της Ν.Δ. και λαγός της Δ.Α.Κ.Ε. και της ΔΗ.ΣΥ. στο Δ.Σ της Δ.Ο.Ε. μόνο και μόνο για λόγους συνδικαλιστικής επιβίωσης.
Υπενθυμίζουμε ότι η απόφαση για τις συλλογικές προσφυγές για τους νεοδιόριστους του 2020- 2021 ήταν ομόφωνη στο Δ.Σ. της Δ.Ο.Ε. Για το 2022 ενώ οι παρατάξεις Δ.Α.Κ.Ε., ΔΗ.ΣΥ. και ΔΙΚΤΥΟ αρνήθηκαν να γίνουν προσφυγές από την Δ.Ο.Ε., σε πολλά σωματεία όπως π.χ. στον Σ.Ε.Π.Ε. Ηρακλείου και στον Σ.Ε.Π.Ε. Χανίων, όπου πλειοψηφούν οι δυνάμεις τους ΔΙΚΤΥΟΥ, αποφάσισαν να προχωρήσουν σε αντίστοιχες προσφυγές, ακολουθώντας την τακτική “άλλα ψηφίζω στην Ομοσπονδία άλλα στα σωματεία”.
Οι δυνάμεις που έχουν υπονομεύσει τον αγώνα του κλάδου σε κάθε φάση ας μην μας κουνάνε το δάχτυλο γιατί το μόνο που καταφέρνουν είναι να εκτίθενται ακόμα περισσότερο.
Ο αγώνας του κλάδου απέναντι στον αυταρχισμό της Κυβέρνησης, απέναντι στην αντιεκπαιδευτική πολιτική, απέναντι στην κατηγοριοποίηση του σχολείου συνεχίζεται και θα κριθεί , όπως έχουμε πει πολλές φορές, στον δρόμο του αγώνα, της συλλογικότητας, της ενότητας και της συσπείρωσης του κλάδου και όχι στις δικαστικές αίθουσες και πάντα με συλλογικά βήματα και όχι ανάλογα τις επιλογές κάθε παράταξης.
Όποιος χώρος αξιοποιεί την αγωνία του κλάδου για να παίξει πολιτικά παιχνίδια θα πάρει ξανά απάντηση τους από τους ίδιους τους συναδέλφους.
Συσπειρωμένοι, λοιπόν, και ενωμένοι στις αποφάσεις του κλάδου, στο τέλος εμείς θα είμαστε νικητές!
The post Αγωνιστική Συσπείρωση Εκπαιδευτικών: Για την απόφαση του Διοικητικού Εφετείου Κομοτηνής και την πρωτοφανή ανακοίνωση του επικεφαλής του ΔΙΚΤΥΟΥ appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Σωματείο Εργαζ. στην Ενέργεια Ν. Πελοποννήσου: Οι εργαζόμενοι στην Μονάδα 5 του ΑΗΣ Μεγαλόπολης δεν θα γίνουν θυσία
Μετά την εφαρμογή της πολιτικής της «πράσινης» μετάβασης και της απολιγνιτοποίησης στο λεκανοπέδιο της Μεγαλόπολης σταμάτησε η παραγωγή ηλεκτρικής ενέργειας από λιγνίτη. Υπάρχει πλέον η παραγωγή ηλεκτρικής ενέργειας από καύση φυσικού αερίου στη Μονάδα 5 του ΑΗΣ Μεγαλόπολης.
Εδώ και τουλάχιστον ένα χρόνο υπάρχει έλλειψη προσωπικού στη Μονάδα 5 και δεν έγινε καμία ενέργεια για την κάλυψη των κενών θέσεων με το πρόσχημα ότι θα έρθουν εργαζόμενοι από το κλείσιμο των ορυχείων και της Μονάδας 4.
Σήμερα με το τελευταίο πρόγραμμα εθελούσιας απομάκρυνσης των εργαζόμενων που εκτελείται συνολικά στη ΔΕΗ Α.Ε. , το πρόβλημα της έλλειψης προσωπικού και των κενών θέσεων εργασίας στη Μονάδα 5 Μεγαλόπολης γίνεται ακόμα μεγαλύτερο.
Έχει ευθύνες η διοίκηση της Μονάδας 5 όσο και κεντρικά η διεύθυνση της ΔΕΗ Α.Ε. που δεν έχουν πάρει κανένα μέτρο για να καλυφθούν οι θέσεις που έχουν μείνει κενές από το οργανόγραμμα που υπάρχει στη Μονάδα.
Αποτέλεσμα όλων αυτών είναι να έχει ανοίξει συζήτηση για το πως θα μπορέσει η Μονάδα να δουλέψει κατά την καλοκαιρινή περίοδο και όχι μόνο. Ακούγονται προτάσεις για δωδεκάωρη εργασία. Ακούγονται προτάσεις όπως η λειτουργία της Μονάδας να γίνεται από λιγότερα άτομα, δηλαδή να καλύπτει ένας εργαζόμενος δύο πόστα. Ακούγονται προτάσεις κάποιοι εργαζόμενοι να μην πάρουν καθόλου καλοκαιρινές άδειες. Γενικότερα όλες οι λύσεις που προτείνονται είναι στα πλαίσια της εντατικοποίησης της εργασίας με ότι συνέπειες αυτή έχει στην ασφάλεια και στην υγεία των εργαζόμενων.
Οι εργαζόμενοι στην Μονάδα 5 του ΑΗΣ Μεγαλόπολης δεν θα γίνουν θυσία για την εξυπηρέτηση της ανταγωνιστικότητας και την επίτευξη της μέγιστης κερδοφορίας της ΔΕΗ και των μετόχων της.
Απαιτούμε:
- Να έρθουν άμεσα νέοι εργαζόμενοι, να καλυφθούν όλες οι θέσεις εργασίας που προβλέπονται στο οργανόγραμμα και να ξεκινήσει η εκπαίδευση τους για να μπουν σε όσο γίνεται συντομότερο διάστημα στην λειτουργία της Μονάδας 5 του ΑΗΣ Μεγαλόπολης.
- Να ξεκινήσει η εκπαίδευση όλων των εργαζομένων από την 4η Μονάδα και τα ορυχεία που επιθυμούν να συνεχίσουν την εργασία τους στη Μονάδα 5.
The post Σωματείο Εργαζ. στην Ενέργεια Ν. Πελοποννήσου: Οι εργαζόμενοι στην Μονάδα 5 του ΑΗΣ Μεγαλόπολης δεν θα γίνουν θυσία appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Συνδικάτο Γάλακτος Τρο. Ποτών ΑΜΘ – Σωματείο Εργαζ. στην ΑΡΙΒΙΑ: 11 Μάη εκδήλωση συζήτηση για τα προβλήματα των γυναικών
Εκδήλωση – Συζήτηση
Τα προβλήματα των γυναικών εργατριών στον κλάδο των τροφίμων
Η μητρότητα σήμερα και οι διεκδικήσεις μας
Θα μιλήσουν:
Μπράτσου Βάσω: Πρόεδρος του Συνδικάτου Γάλακτος Τροφίμων και Ποτών ΑΜΘ, μέλος του ΔΣ της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργατοϋπαλλήλων Γάλακτος Τροφίμων και Ποτών
Κοσμίδου Ράνια: Πρόεδρος του Συλλόγου Γυναικών Δράμας (μέλος ΟΓΕ) και μέλος του ΔΣ της ΟΓΕ
Κυριακή 11/5 στις 18.30 Αμφιθέατρο Δημαρχείου Δράμας
The post Συνδικάτο Γάλακτος Τρο. Ποτών ΑΜΘ – Σωματείο Εργαζ. στην ΑΡΙΒΙΑ: 11 Μάη εκδήλωση συζήτηση για τα προβλήματα των γυναικών appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Αγωνιστική Συσπείρωση Εκπαιδευτικών : Απαιτούμε την άμεση στελέχωση των ΚΕΔΑΣΥ
ΠΕΡΙ ΚΕΔΑΣΥ Ο ΛΟΓΟΣ…
Με όμορφα λόγια το υπουργείο Παιδείας προσπαθεί να δημιουργήσει μια ψευδή εικόνα «παροχής υποστήριξης» εντός του σχολικού περιβάλλοντος και να αποκρύψει με ξεδιάντροπο τρόπο τα όσα βιώνουν, εργαζόμενοι, γονείς και μαθητές στα ΚΕΔΑΣΥ και στα σχολεία όλης της χώρας. Προσπαθούν να αποκρύψουν την άθλια κατάσταση στην οποία έχει περιέλθει η Ειδική Αγωγή από τη πολιτική υποβάθμισης που ακολουθούν ευλαβικά όλες οι μέχρι τώρα κυβερνήσεις και στην οποία έρχεται να βάλει το λιθαράκι της και η τωρινή. Προσπαθούν να αποκρύψουν τα χρόνια και γνωστά προβλήματα των Κέντρων, τα οποία λειτουργούν σε ακατάλληλους χώρους, με σοβαρές ελλείψεις σε προσωπικό, υλικοτεχνικό εξοπλισμό, ψυχομετρικά, λογοθεραπευτικά κ.α. εργαλεία αξιολόγησης κ.α. Οι ίδιοι οι εργαζόμενοι στα ΚΕΔΑΣΥ αναδεικνύουν με ξεκάθαρο και αναλυτικό τρόπο αυτές τις ελλείψεις. Με ανακοινώσεις τους κρούουν εδώ και καιρό, τον κώδωνα στο Υπουργείο, για τις τεράστιες ουρές αναμονής (έως και 2 χρόνια) των γονιών για τον καθορισμό όλων εκείνων των εξατομικευμένων προτάσεων ψυχοσυναισθηματικής , λογοθεραπευτικής, εργοθεραπευτικής πρόληψης και παρέμβασης στις ιδιαίτερες ανάγκες των παιδιών τους, με σοβαρές συνέπειες στη μετέπειτα πορεία τους και στην εξέλιξη και ωρίμανσή τους. Κρούουν το κώδωνα του κινδύνου για την ασφάλεια των ίδιων των εργαζομένων, των παιδιών και των γονιών τους που δουλεύουν και αξιολογούνται σε κτήρια που οι ίδιοι στοιβάζονται σαν σαρδέλες, αδυνατώντας να επιτελέσουν το έργο τους , με προβληματικές εγκαταστάσεις, (όπως στο ΚΕΔΑΣΥ Δυτικής Αττικής), μικρές αίθουσες χωρίς αερισμό και απουσία ηχομόνωσης ( ΚΕΔΑΣΥ Δυτικής Αττικής, 2ο ΚΕΔΑΣΥ Α’ Αθήνας, 1Ο ΚΕΔΑΣΥ Β’ Αθήνας κ.α.), πλήρη απουσία μέσων και υποδομών διευκόλυνσης προσέλευσης ατόμων με αναπηρία , πλήρη απουσία σχεδίου, μέσων εξόδου σε περίπτωση σεισμού ή πυρκαγιάς, έλλειψη χώρων αποθήκευσης, χώρων συγγραφής εκθέσεων, διενέξεις διεπιστημονικών ομάδων κ.α. Οι εργαζόμενοι στα ΚΕΔΑΣΥ, οι γονείς και οι μαθητές γνωρίζουν πολύ καλά τις δυσκολίες που επιφέρει η σοβαρή έλλειψη προσωπικού, προσωπικού το οποίο σε αρκετές περιπτώσεις αποτελείται συντριπτικά από αναπληρωτές οι οποίες προσλαμβάνονται σε φάσεις, εντείνοντας με το πιο κατηγορηματικό τρόπο δυσλειτουργίες στην εξυπηρέτηση του τεράστιου όγκου αιτημάτων αξιολόγησης, στην ομαλή συνεργασία των διεπιστημονικών ομάδων με ειδικότητες (π.χ. Κοινωνικοί Λειτουργοί, Ψυχολόγοι) να χρειάζεται να συμμετέχουν σε πολλές περιπτώσεις σε έως και 3 διαφορετικές διεπιστημονικές ομάδες, ενώ σε πολλές περιπτώσεις καλούνται να καλύψουν τα κενά σε διοικητικό προσωπικό, καθώς και σε ομάδες παρέμβασης στα ίδια τα σχολεία.
Σε όλη αυτή τη κατάσταση προσπαθούν να επιτελέσουν το έργο τους με έναν εξαιρετικά περιορισμένο αριθμό επίκαιρων ψυχομετρικών και άλλων εργαλείων, υλικοτεχνικού εξοπλισμού (λειτουργικών υπολογιστών, φωτοτυπικών ακόμα και χαρτιών και στυλό), για τα οποία είναι υπεύθυνη περιφέρεια, η οποία αναθέτει σε ιδιώτες την συντήρηση και υποστήριξη τους, εμποδίζοντας σε αρκετές περιπτώσεις την απρόσκοπτη αξιοποίηση τους.
Πως απαντάει λοιπόν η κυβέρνηση και το υπουργείο Παιδείας στους εργαζόμενους αυτούς (όταν φυσικά δεν τους στέλνει σε πειθαρχικά επειδή αναδεικνύουν αυτές τις ελλείψεις ή αντιστέκονται στη κατηγοριοποίηση και την υποβάθμιση);Τους καλεί να «σπάσουν» σε ακόμα περισσότερα «κομμάτια», να γίνουν «λάστιχο» μεταξύ ΚΕΔΑΣΥ και σχολείων πραγματοποιώντας αξιολογήσεις και επιδόσεις γνωματεύσεων μέσα σε αυτά μαζί με τις ήδη ελλιπείς και «αποστεωμένες»Επιτροπές Διεπιστημονικής Υποστήριξης. Τους καλεί να βάλουν βαθιά το χέρι στη τσέπη για να καλύπτουν τις αποστάσεις προς τα σχολεία που σε αρκετούς νομούς είναι τεράστιες, όπως τους καλεί μέχρι τώρα για τον απαραίτητο εξοπλισμό τους στα ΚΕΔΑΣΥ.
Ποιοι κερδίζουν όμως από όλο αυτό;Το αποδεικνύουν περίτρανα τα αποτελέσματα της πολιτικής όλων των μέχρι τώρα κυβερνήσεων, που εξαναγκάζουν τους γονείς στη προσπάθεια τους να υποστηρίξουν το παιδί τους (μιας και η ατομική ευθύνη είναι πολύ στα «πάνω της τελευταία»), να στραφούν στους επιχειρηματίες στο χώρο της ψυχικής υγείας και ειδικής αγωγής, προσθέτοντας άλλο ένα δυσβάσταχτο «χαράτσι» στο ήδη πετσοκομμένο εισόδημά τους.
Το αποδεικνύουν άλλωστε και οι ορέξεις του Υπουργείου για νέους κόφτες στη στήριξη των παιδιών με αναπηρία ή / και μαθησιακές δυσκολίες, μέσω του συνολικού ελέγχου των γνωματεύσεων που θα αναρτώνται στη Ψηφιακή Πλατφόρμα που ανακοίνωσε.
Σε όλα αυτά η απάντηση των εργαζομένων (εκπαιδευτικών, ΕΕΠ/ΕΒΠ) στα ΚΕΔΑΣΎ, στα σχολεία, στην ειδική αγωγή μπορεί να είναι μόνο μία! Μέσα από τα σωματεία μας, να διατρανώσουμε το ΩΣ ΕΔΩ ΠΙΑ ΜΕ ΤΗΝ ΥΠΟΒΑΘΜΙΣΗ ΤΗΣ ΕΙΔΙΚΗΣ ΑΓΩΓΗΣ και να απαιτήσουμε εδώ και τώρα :
- Άμεση στελέχωση των ΚΕΔΑΣΥ με μόνιμους ψυχολόγους, κοινωνικούς λειτουργούς, ειδικούς παιδαγωγούς, λογοθεραπευτές, εργοθεραπευτές κ.ά., ώστε να ανταποκρίνονται στην ομαλή λειτουργία των διεπιστημονικών ομάδων και στις ανάγκες των μαθητών για αξιολόγηση και υποστήριξη χωρίς πολύμηνες καθυστερήσεις.
- Άμεση (με συγκεκριμένο χρονοδιάγραμμα) εξεύρεση και δημιουργία νέων, πλήρως και κατάλληλα διαμορφωμένων και εξοπλισμένων κτηρίων, στα οποία θα έχουν διενεργηθεί όλοι οι απαραίτητοι έλεγχοι από τις αρμόδιες υπηρεσίες και στα οποία θα στεγάζονται τα ΚΕΔΑΣΥ.
- Μόνιμοι Διορισμοί και κατάργηση της ετήσιας εναλλαγής προσωπικού προκειμένου να δημιουργούνται σταθερές σχέσεις υποστήριξης με μαθητές και οικογένειες.
- Εξασφάλιση κατάλληλου και πλήρους υλικοτεχνικού εξοπλισμού απευθείας από το κράτος και χωρίς αναθέσεις σε ιδιώτες.
- Άμεση δωρεάν εκπαίδευση και επιμόρφωση σε όλους ανεξαιρέτως τους εργαζόμενους ΕΕΠ και εκπαιδευτικούς σε όλα τα σύγχρονα εργαλεία αξιολόγησης και παρέμβασης.
The post Αγωνιστική Συσπείρωση Εκπαιδευτικών : Απαιτούμε την άμεση στελέχωση των ΚΕΔΑΣΥ appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Ταξική Ενότητα Εργατικού Κέντρου Κοζάνης: 4 Μάη συνέντευξη τύπου με αφορμή το έκτακτο συνέδριο του ΕΚ
Η ΤΑΞΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΑ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ ΚΟΖΑΝΗΣ με αφορμή το έκτακτο συνέδριο του εργατικού κέντρου που θα πραγματοποιηθεί την Τετάρτη 7 Μαΐου θα παραχωρήσει συνέντευξη τύπου στο εργατικό κέντρο (οδός Ζαφειράκη 4) αύριο Κυριακή 4 Μαΐου και ώρα 6:00μμ άπου θα αποκαλύψει με στοιχεία το μέγεθος της νοθείας που έχει γίνει από τις παρατάξεις της ΠΑΣΚΕ και της ΔΑΚΕ για να αλλοιώνουν τους πραγματικούς συσχετισμούς
The post Ταξική Ενότητα Εργατικού Κέντρου Κοζάνης: 4 Μάη συνέντευξη τύπου με αφορμή το έκτακτο συνέδριο του ΕΚ appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Σωματείο Εργαζομένων Νοσοκομείου Ευαγγελισμός: Ενόψει της γενικής εφημερίας Ευαγγελισμού
Κουίζ για γερούς λύτες: Ποια χρήση θα έχει η ράμπα της φωτογραφίας ;
Όπως όλοι γνωρίζουμε πλέον, ο υπουργός «εμπορίου της υγείας» κ. Γεωργιάδης και ο εκλεκτός του διοικητής του ΕΥΑΓΓΕΛΙΣΜΟΥ κ.Γρηγορόπουλος, αρέσκονται το τελευταίο διάστημα να φωτογραφίζονται και να βιντεοσκοπούν (με όσα βλέπει η πεθερά…) ορισμένους χώρους του νοσοκομείου που ανακαινίζονται. Μάλιστα, σε μία προσπάθεια να πείσουν την κοινή γνώμη, ότι «όλα βαίνουν καλώς» και πραγματοποιείται κοσμογονία στο πολύπαθο ΕΣΥ, εγκαινιάζουν δύο και τρεις φορές τους ίδιους χώρους! Παράλληλα, συνεχίζουν να καθυβρίζουν και να αποκαλούν «ανθρωπάκια», «κάφρους», «είρωνες που δεν συνειδητοποιούν τη ‘θέση’ τους», «συμμορία της μιζέριας» κ.ά. τους υγειονομικούς που «σηκώνουν στην πλάτη τους» την περίθαλψη χιλιάδων ασθενών σε πολύ δύσκολες συνθήκες, τις οποίες βέβαια αναδεικνύουν με κάθε τρόπο ώστε να παρθούν τα αναγκαία μέτρα (μεγάλα κενά σε προσωπικό όλων των ειδικοτήτων, κακοπληρωμένοι εργαζόμενοι στα όρια της εξάντλησης, υποβαθμισμένος εξοπλισμός, κτιριακές και υλικοτεχνικές υποδομές, εργατικά ατυχήματα κ.ά.).
Το τελευταίο «κατόρθωμά» τους στον Ευαγγελισμό είναι η μεταφορά του Τμήματος Επειγόντων (ΤΕΠ) του μεγαλύτερου νοσοκομείου της χώρας, σε ένα χώρο απολύτως ακατάλληλο ακόμη και στις στοιχειωδέστερες προδιαγραφές που απαιτούνται. Και αυτό, όχι για ένα μικρό διάστημα, που και αυτό θα ήταν απαράδεκτο αφού και η μία ώρα μετράει για να σωθεί κάποιος συνάνθρωπός μας, αλλά τουλάχιστον για μία 2ετία, μέχρι να γίνουν εργασίες ανακαίνισης στους υπάρχοντες χώρους του ΤΕΠ. Μάλιστα, ως απάντηση στις εμπεριστατωμένες και αναλυτικές καταγγελίες μας για το χώρο που επέλεξαν να μεταφέρουν τα ΤΕΠ και ειδικότερα όσον αφορά στην εκτός προδιαγραφών πρόσβαση των φορείων από τα ασθενοφόρα στο νέο χώρο των ΤΕΠ μέσω ενός ασανσέρ κι ενός …αναβατόριου κι αφού έκαναν μεγαλόστομες δηλώσεις περί «αχρείαστης ράμπας», προχώρησαν στην όπως-όπως κατασκευή της ράμπας που βλέπετε στα φωτογραφίες.
Εκφράζουμε λοιπόν την απορία μας: Από αυτή τη στενή ράμπα κ με ορθή γωνία που ίσα-ίσα χωράει στην ευθεία της ένα φορεία κι είναι γρίφος το στρίψιμό τους στις γωνίες, πώς θα διασφαλίζεται η άμεση και ταχεία πρόσβαση στα ΤΕΠ και παράλληλα οι ασθενείς θα δέχονται την αναγκαία -για τη ζωή τους πολλές φορές – φροντίδα των συνοδών υγειονομικών και διασωστών, κατά τη διάρκεια της μεταφοράς (ΚΑΡΠΑ κ.ά.).
Οι προδιαγραφές είναι απόλυτα σαφείς: Τα ΤΕΠ πρέπει να είναι σε χώρους ισόγειους ώστε η πρόσβαση των φορείων να είναι απρόσκοπτη, άμεση και με πρόβλεψη για τη δυνατότητα παράλληλης και συνεχούς παροχής φροντίδας από τον συνοδό υγειονομικό – διασώστη, η δε αίθουσα ανάνηψης ακριβώς στην ευθεία της πύλης εισόδου των ΤΕΠ ώστε να μπαίνει σε συστημα υποστήριξης ο ασθενής σε χρόνο κάτω των τριών λεπτών. Όχι να περνάει μέσα από άλλο ιατρείο (και μάλιστα χειρουργικό που σφύζει τραυματιών) και να φέρνει βόλτες μέσα στους διαδρόμους των ιατρείων. Εκτός αν έγινε για να ..γίνει!
Υπάρχει κανένας λογικός άνθρωπος – δεν χρειάζεται πτυχίο μηχανικού αλλά μόνο κοινή λογική –που βλέπει αυτή τη ράμπα, να θεωρεί ότι πληρούνται αυτές οι προδιαγραφές που ενδεχομένως θα σώσουν τη ζωή ενός πολυτραυματία ή ενός ασθενή με ανακοπή ή άλλη επείγουσα ανάγκη άμεσης περίθαλψης; Όλα για το «θεαθήναι», τις φωτογραφίες και τα βιντεάκια της επόμενης φιέστας και κατά τ’άλλα…«πάμε κι όπου βγει» !
Υ.Γ. Μάλλον τα κλιματιστικά είναι πιο ..ευαίσθητα από τα κεφάλια των εργατών γι΄αυτό και τους φοράνε κράνη(φωτο δεξιά). Κατά τα άλλα μόλις τις προάλλες (23/4) έλεγε η διοίκηση στους ελεγκτές της Επιθεώρησης εργασίας που ήρθαν για έλεγχο, ότι εκείνη τη μέρα … έτυχε να ξέχασαν να πάρουν τα απαραίτητα μέτρα ασφαλείας για τους εργάτες γιατί ήταν και «αργία» !!!. Τελικά μόνο «άτυχη στιγμή» δεν είναι οι 60 νεκροί και οι εκατοντάδες τραυματίες εργάτες από τις αρχές του χρόνου.
The post Σωματείο Εργαζομένων Νοσοκομείου Ευαγγελισμός: Ενόψει της γενικής εφημερίας Ευαγγελισμού appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Σωματείο Εργαζομένων Νοσοκομείου Θριασίου: Για επικίνδυνη υποστελέχωση ΜΕΘ και ΜΑΦ του Θριάσιου Νοσοκομείου
Ανασφαλής στελέχωση των ΜΕΘ (Γενικής και Κέντρου Εγκαυμάτων) και της ΜΑΦ Κέντρου Εγκαυμάτων του ΘΡΙΑΣΙΟΥ Νοσοκομείου
Σοβαρότατες ελλείψεις σε προσωπικό (ιατρικό, νοσηλευτικό, βοηθητικό υγειονομικό και καθαριότητας) αντιμετωπίζουν οι δύο ΜΕΘ και η ΜΑΦ του ΘΡΙΑΣΙΟΥ νοσοκομείου, το οποίο είναι το μοναδικό νοσοκομείο της Δ Αττικής και βρίσκεται στο κέντρο μιας βιομηχανικής περιοχής, όπου είναι συχνά τα «εργατικά ατυχήματα» και παραμένει ο κίνδυνος για βιομηχανικό ατύχημα μεγάλης κλίμακας.
Χαρακτηριστικό είναι το παράδειγμα της μεγάλης έλλειψης ιατρικού προσωπικού, δεδομένου ότι στις δύο ΜΕΘ εργάζονται συνολικά μόνο 17 γιατροί, συμπεριλαμβανομένων και των επιστημονικά υπευθύνων διευθυντών, με αποτέλεσμα να αναγκάζονται να ξεπερνούν κάθε μήνα το προβλεπόμενο όριο εφημεριών, με σοβαρές συνέπειες στην χρόνια καταπόνηση της υγείας τους.
Ακόμη μεγαλύτερες είναι οι ελλείψεις νοσηλευτικού προσωπικού. Στην Γενική ΜΕΘ (με 8 κλίνες), αντί γι τον προβλεπόμενο αριθμό 33 νοσηλευτών, εργάζονται μόνο 20 νοσηλευτές και βοηθοί νοσηλευτές, στη ΜΕΘ Κέντρου Εγκαυμάτων, (με 8 κλίνες) αντί γι τον προβλεπόμενο αριθμό 33 νοσηλευτών, εργάζονται μόνο 22 νοσηλευτές και βοηθοί νοσηλευτές ενώ στη ΜΑΦ (με 10 κλίνες) εργάζονται μόνο 15 νοσηλευτές και βοηθοί νοσηλευτές, που έχουν τη νοσηλευτική ευθύνη και για τις 8 κλίνες της Πλαστικής Χειρουργικής.
Πολλοί από τους νοσηλευτές και βοηθούς νοσηλευτές είναι συμβασιούχοι (επικουρικοί και ειδικευόμενοι) και παραμένουν σε εργασιακή ομηρία, αντιμέτωποι με τον εμπαιγμό εκ μέρους όλων των κυβερνήσεων, που δήθεν «αναγνωρίζουν την προσφορά» τους αλλά αρνούνται το δίκαιο αίτημα μας για μονιμοποίηση τους.
Παραβιάζεται συστηματικά ακόμη και η πρόσφατη υπουργική εγκύκλιος (με ημερ, 23/2/2023) που ρητώς προβλέπει 3 νοσηλευτές ανα κλίνη ΜΕΘ και 2 νοσηλευτές ανα κλίνη ΜΑΦ. Επισημαίνουμε ότι η υπουργική εγκύκλιος προβλέπει πολύ μικρότερη στελέχωση για τις ΜΕΘ και ΜΑΦ σε σχέση με τα διεθνή επιστημονικά πρότυπα και την εισήγηση του ΚΕΣΥ με ημερομηνία 24/6/2016. Ταυτόχρονα στις ΜΕΘ και ΜΑΦ δεν καλύπτονται οι ανάγκες σε βοηθητικό υγειονομικό προσωπικό και προσωπικό καθαριότητας, ενώ οι ελλείψεις σε φυσικοθεραπευτές καλύπτονται προσωρινά με συμβασιούχους.
Συνολικά στο ΘΡΙΑΣΙΟ νοσοκομείο παραμένουν κενές 114 θέσεις νοσηλευτών, μαιών, βοηθών νοσηλευτών και 76 θέσεις τραυματιοφορέων και βοηθών θαλάμου. Η μεγάλη έλλειψη προσωπικού έχει σοβαρότατες συνέπειες στην ασφάλεια της παρεχόμενης νοσηλευτικής φροντίδας αλλά και στην επιβάρυνση της υγείας των εργαζομένων από την χρόνια καταπόνηση, λόγω της φύσης της εργασίας, και τις αλλεπάλληλες βάρδιες.
Στους εργαζόμενους των ΜΕΘ και ΜΑΦ οφείλονται δεκάδες ημέρες ανάπαυσης, με χαρακτηριστικό το παράδειγμα των νοσηλευτών – βοηθών νοσηλευτών της ΜΕΘ Κέντρου Εγκαυμάτων, όπου αρκετοί έχουν τριψήφιο αριθμό οφειλόμενων ημερών ανάπαυσης.
Αυτά είναι τα αποτελέσματα της χρόνιας υποστελέχωσης των δημόσιων μονάδων υγείας από όλες τις προηγούμενες κυβερνήσεις, που οξύνθηκε ακόμα περισσότερο με ευθύνη της κυβέρνησης της ΝΔ, όπως καταγράφεται από τη συνεχιζόμενη μείωση των μονίμων εργαζομένων στην Υγεία (από 93.580 τον Ιανουάριο 2013 σε 71.787 το Φεβρουάριο 2025.)
Ζητάμε να προχωρήσετε σε όλες τις αναγκαίες ενέργειες, ώστε:
► να ενισχυθούν η ΜΑΦ και οι ΜΕΘ με νοσηλευτικό και βοηθητικό υγειονομικό προσωπικό και να χορηγηθούν όλες οι οφειλόμενες ημέρες ανάπαυσης. Να προκηρυχθούν όλες οι κενές θέσεις νοσηλευτών, μαιών, βοηθών νοσηλευτών, τραυματιοφορέων και βοηθών θαλάμου του ΘΡΙΑΣΙΟΥ νοσοκομείου.
► να προκηρυχθούν άμεσα οι 2 κενές οργανικές θέσεις ειδικευμένων γιατρών. Να συσταθούν και να προκηρυχθούν 4 επιπλέον οργανικές θέσεις ειδικευμένων γιατρών, λαμβάνοντας υπόψη την έλλειψη εξειδικευόμενων γιατρών.
► με νομοθετική ρύθμιση, να μονιμοποιηθούν οι συμβασιούχοι εργαζόμενοι
The post Σωματείο Εργαζομένων Νοσοκομείου Θριασίου: Για επικίνδυνη υποστελέχωση ΜΕΘ και ΜΑΦ του Θριάσιου Νοσοκομείου appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Σωματείο Εργαζομένων στον τομέα του Φυσικού Αερίου – Υποστήριξη ΔΕΠΑ (ΣΕΦΑ-ΔΕΠΑ): Να μην περάσει ο νέος γύρος απολύσεων
ΣΤΟ ΙΔΙΟ ΕΡΓΟ ΘΕΑΤΕΣ ΓΙΑ 3η ΧΡΟΝΙΑ
ΝΕΕΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΑΠΟ ΤΗΣ ITALGAS ΣΤΗΝ ΕΝΑΟΝ, ΕΝΑΟΝ-ΕΔΑ (δίκτυα διανομής φυσικού αερίου)
Καταγγέλλουμε την Italgas για την μη ανανέωση συμβάσεων εργαζομένων που εργάζονται με το γνώριμο καθεστώς μέσω εργολάβων. Την Τρίτη 29/4/2025 τουλάχιστον 6 συνάδελφοι ενημερώθηκαν ούτε λίγο ούτε πολύ ότι χάνουν τη δουλειά τους. Συνάδελφοι, που έχουν εργαστεί στο χώρο (ΔΕΠΑ, θυγατρικές ΕΔΑ, διάδοχα σχήματα) 3, 5, ακόμα και 16 συνεχόμενα χρόνια.
Την ώρα που για την επέκταση των δικτύων διανομής φυσικού αερίου τρέχουν συγχρηματοδοτούμενα έργα εκατοντάδων εκατομμυρίων ευρώ, παρουσιάζονται στο επιχειρησιακό σχέδιο νέα δάνεια «μαμούθ» και αυξάνονται τα μερίσματα στους μετόχους, υλοποιούν απολύσεις προετοιμάζοντας ακόμα χειρότερα!
Η διαχρονική επίθεση μετόχων/κυβερνήσεων/εργοδοτών, η πολιτική της «απελευθέρωσης» και της «πράσινης ενεργειακής μετάβασης», τα αποτελέσματα της οποίας βιώνουμε, δεν θα μείνει αναπάντητη. Δυναμώνουμε τη συνδικαλιστική δράση και απαντάμε αποφασιστικά και ανυποχώρητα:
Κάτω τα χέρια από τους εργαζόμενους! Να μην περάσει ο νέος γύρος απολύσεων. Εδώ και τώρα υπογραφή συμβάσεων εξαρτημένης σχέσης εργασίας αορίστου χρόνου με τον πραγματικό εργοδότη, πλήρη και ισότιμα εργασιακά δικαιώματα.
Συζητάμε, μοιραζόμαστε τα προβλήματα, ενημερώνουμε και οργανωνόμαστε μέσα στο χώρο
δουλειάς για να απαντήσουμε με τη δύναμη που έχουμε και δεν έχουμε δοκιμάσει ακόμα οι συνάδελφοι. Και είμαστε πάρα πολλοί πλέον με τη συγχώνευση: Εκατοντάδες. Αυτό φοβούνται.
Μπορούμε να στριμώξουμε κι άλλο τους «βαστάζους» μετόχων/κυβερνήσεων/εργοδοτών. Αυτούς που δεν έβγαλαν άχνα για τις μη ανανεώσεις συμβάσεων εργασίας στα δουλεμπορικά το 2023 και το 2024. Αυτούς που έχουν τεράστιες ευθύνες όλα αυτά τα χρόνια για την καλλιέργεια αυταπατών, κλίματος αναμονής, λογικής του μικρότερου κακού, που πάντα διαδέχεται μεγαλύτερο.
ΣΤΗΝ ΟΡΓΑΝΩΣΗ Η ΔΥΝΑΜΗ, ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ Η ΕΛΠΙΔΑ, ΟΠΛΟ ΜΑΣ Η ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ
Παίρνουμε οξυγόνο από τη δύναμη του οργανωμένου αγώνα. Φωνάζουμε ακόμα πιο δυνατά το σύνθημα «Ή τα κέρδη τους ή οι ζωές μας», που γεννήθηκε μέσα στους αγώνες ενάντια στην πολιτική που θυσιάζει τις ζωές μας για να αυξάνονται τα κέρδη των επιχειρηματικών ομίλων, είτε με το μανδύα της κρατικής ΔΕΠΑ με το όργιο της εργαλοβοποίησης, είτε με τις ιδιωτικοποιήσεις που έλαβαν χώρα στο πλαίσιο διεύρυνσης αναπαραγωγής του κεφαλαίου.
Καλούμε στην απεργιακή συγκέντρωση για την Εργατική Πρωτομαγιά στις 10:30 στο Σύνταγμα κάτω από το πανό του Κλαδικού Σωματείου Εργαζομένων στην Ενέργεια- προσυγκέντρωση στις 9:30 στην Πλατεία Κάνιγγος.
Παραμένουμε σε εγρήγορση για τις επόμενες κινήσεις μας
The post Σωματείο Εργαζομένων στον τομέα του Φυσικού Αερίου – Υποστήριξη ΔΕΠΑ (ΣΕΦΑ-ΔΕΠΑ): Να μην περάσει ο νέος γύρος απολύσεων appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Σωματείο Εργαζομένων στην Επιχείρηση ALLOU FUN PARK: Έχουμε πλέον το δικό μας σωματείο
Οι εργαζόμενοι στο Allou! Fun Park έχουμε πλέον το δικό μας σωματείο //Κανένας εργαζόμενος μόνος!// Συλλογικά και οργανωμένα διεκδικούμε τη δουλειά και τη ζωή που μας αξίζει!
Το σωματείο μας ιδρύθηκε κάτω από την ανάγκη οργάνωσης όλων των εργαζομένων στην εταιρία, για να διεκδικήσουμε αυτά που δικαιούμαστε. Αποτελεί τη φυσική συνέχεια των κινητοποιήσεών μας το προηγούμενο διάστημα, με συμμετοχή της πλειοψηφίας των εργαζομένων του πάρκου και τη στήριξη συναδέλφων από άλλους χώρους δουλειάς.
Οι εργαζόμενοι στο Allou! FunPark έχουμε ανεχτεί για πολύ καιρό να δουλεύουμε ενώ είμαστε απλήρωτοι για 1,2, ή και 5 μήνες και να αναγκαζόμαστε να παρακαλάμε για τα δεδουλευμένα μας, με την εργοδοσία μάλιστα προκλητικά να μας ζητάει το λόγο που χρειαζόμαστε τα λεφτά μας ώστε να κρίνει αν είναι επιτακτικές οι ανάγκες μας ή όχι!
Αρκετά έχουμε ανεχτεί να δουλεύουμε με γνώμονα τα συμφέροντα της εργοδοσίας, με αποτέλεσμα να μας κόβουν μεροκάματα όταν είμαστε «περιττοί» αλλά να μας παρακαλάνε να βάλουμε πλάτη και να δουλεύουμε 10ωρα και 7ημερα όταν το απαιτεί η κερδοφορία της!
Αρκετά έχουμε ανεχτεί να κουβαλάμε σάπιες μπαταρίες με δηλητηριώδη υγρά μπαταριών 10 χρόνων να ξεχειλίζουν παντού, να ακουμπάμε βρεγμένες πρίζες σε εξωτερικούς χώρους, να σπρώχνουμε βαγόνια και τρένα, συνολικά να υπάρχουν ελλιπή μέτρα προστασίας της υγείας και της ασφάλειάς μας!
Πάνω από όλα αρκετά ανεχτήκαμε την κοροϊδία της εργοδοσίας που ισχυρίζεται ότι ζορίζεται να μας πληρώσει, τη στιγμή που προκλητικά μας δήλωσε ότι πάνω στις πλάτες μας υπερτριπλασίασε τα έσοδά της μέσα σε 2 χρόνια!
Γι’αυτό και είναι επίκαιρο το σύνθημα:
«ΤΑ ΚΕΡΔΗ ΤΟΥΣ Ή ΟΙ ΖΩΕΣ ΜΑΣ»
Στο δίλημμα αυτό επιλέγουμε τις ζωές μας! Απαντάμε με οργανωμένη πάλη και διεκδίκηση σε συμπόρευση με όλους τους εργαζόμενους και τα σωματεία του κλάδου μας και του Εργατικού Κέντρου Πειραιά!
Διεκδικούμε:
- Αποπληρωμή όλων των δεδουλευμένων ΤΩΡΑ! ΚΑΜΙΑ καθυστέρηση μισθών!
- Να παρθούν ΑΜΕΣΑ όλα τα απαραίτητα μέτρα προστασίας της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων!
- Σύμβαση που να διασφαλίζει και να προστατεύει τα δικαιώματα των εργαζομένων!
ΓΙΝΟΜΑΣΤΕ ΟΛΟΙ ΜΕΛΗ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΜΑΣ
Η ΔΥΝΑΜΗ ΜΑΣ ΒΡΙΣΚΕΤΑΙ ΣΤΟΝ ΟΡΓΑΝΩΜΕΝΟ ΑΓΩΝΑ
The post Σωματείο Εργαζομένων στην Επιχείρηση ALLOU FUN PARK: Έχουμε πλέον το δικό μας σωματείο appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Συνδικάτο Εργα/λων Ταχυδρομείων – Ταχυμεταφορών Ν. Αττικής: Για την απόφαση να βγάλουν παράνομη την απεργία στη SPEEDEX
Συναδέφισσες, συνάδελφοι
Στα δικαστήρια έσυρε η εργοδοσία της SPEEDEX του ομίλου Σφακιανάκη το Συνδικάτο μας Σ.Ε.Τ.Τ.Α συνεχίζοντας την προσπάθεια τρομοκράτησης των εργαζομένων για να σπάσει την απεργία. Σύμμαχο της σε αυτή την προσπάθεια είχε το διαβόητο κράτος δικαίου και τα δικαστήρια που εφαρμόζουν τους αντεργατικούς νόμους της σημερινής και όλων των προηγούμενων κυβερνήσεων.
Την απάντηση την έδωσαν οι ίδιοι εργαζόμενοι της SPEEDEX που με μαζική γενική συνέλευση αποφάσισαν την συνέχεια των απεργιακών κινητοποιήσεων. Στο πλευρό μας έχουμε και την Ομοσπονδία Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ελλάδας.
Σέρνουν στα δικαστήρια το εργατικό Συνδικάτο γιατί από την πρώτη στιγμή πρωτοστάτησε στην πάλη ώστε εργαζόμενοι με πολλά χρόνια εργασίας στην πλάτη τους, να μην πεταχτούν στην ανεργία και αντικατασταθούν από φθηνότερους για την εργοδοσία, χωρίς δικαιώματα. Αυτή είναι η πραγματικότητα πίσω από το επιχείρημα της εργοδοσίας ότι οι εργαζόμενοι που απολύθηκαν “δεν ταιριάζουν στο προφίλ της εταιρείας”. Μάλιστα σήμερα η διευθύντρια δικτύου και costumer care στην κατάθεση της ως μάρτυρας μέσα σε όλες τις συκοφαντίες τόλμησε να πει ότι η συμμετοχή στην απεργία είναι περίπου 40 εργαζόμενοι αλλά στην επόμενη ερώτηση με πόσα άτομα λειτουργεί το κατάστημα του Βοτανικού και το κεντρικό HUB στην Κηφισιά απάντησε με κανέναν 1 Βοτανικό και 2 στην Κηφισιά!
Tην απάντηση βέβαια σε αυτό το γνωστό και χιλιοειπωμένο αίσχος των εργοδοτών την δίνουμε εμείς οι εργαζόμενοι με την αποφασιστικότητα μας και την συνέχιση του αγώνα μας! Που από την Τετάρτη περιφρουρούμε την απεργία μας, αποκρούοντας την προσπάθεια εργοδοσίας να τρομοκρατήσει και σπάσει την απεργία που επιχείρησε να στήσει απεργοσπαστικό μηχανισμό.
Παλεύουμε έχοντας στο πλάι μας όλους τους εργαζόμενους του κλάδου μας, με τα σωματεία μας επιχειρησιακό και κλαδικό , με εργαζόμενους από άλλους κλάδους, ενωμένοι μια γροθιά ο αγώνας μας θα μας δικαιώσει!
ΣYNEXIZOYN AKOMA ΠIO AΠOΦAΣIΣTIKA!
H TPOMOKPATIA ΔEN ΘA ΠEPAΣEI, TΩN EPΓATΩN H ΠAΛH ΘA THN ΣΠAΣEI!
The post Συνδικάτο Εργα/λων Ταχυδρομείων – Ταχυμεταφορών Ν. Αττικής: Για την απόφαση να βγάλουν παράνομη την απεργία στη SPEEDEX appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Εκδήλωση του Σωματείου Μισθωτών Δικηγόρων Ν. Αττικής
The post Εκδήλωση του Σωματείου Μισθωτών Δικηγόρων Ν. Αττικής appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Παρέμβαση του Α. Ζορμπά οργανωτικού γραμματέα της ΔΟΕ στο Ionian Channel
The post Παρέμβαση του Α. Ζορμπά οργανωτικού γραμματέα της ΔΟΕ στο Ionian Channel appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Επιτροπή Σωματείων, Μαζικών Φορέων Ν. Ιωνίας ενάντια στους πλειστηριασμούς : Η dovalue επιχειρεί να βγάλει στο πλειστηριασμό κατοικία ανάπηρου
Είναι ξεδιάντροποι! H DΟ VALUE επιχειρεί να βγάλει στο πλειστηριασμό κατοικία ανάπηρου από την Ν. Ιωνία όταν ήδη συζητάμε για ρύθμιση!
Την στιγμή που συζητάμε από τον Γενάρη του 2025 ρύθμιση του χρέους ενός ανάπηρου συμπολίτη μας από την Ν. Ιωνία με την DoValue, τα κοράκια επιχειρούν παράλληλα να πλειστηριάσουν το σπίτι του!
Ο συμπολίτη μας επιβαρύνεται με μόνιμη αναπηρία 67%, και επιπλέον με τύφλωση στο ένα του μάτι καθώς και επιβιώνει μόνο με το αναπηρικό επίδομα. Επιπλέον ανήκει στα ευάλωτα νοικοκυριά για τα οποία η κυβέρνηση είχε ανακοινώσει ότι προστατεύονται από τους πλειστηριασμούς.
Και όμως αντί να δοθεί λύση, κάτι στο οποίο και η DoValue είχε συμφωνήσει, τώρα επιχειρεί ξανά να βγάλει το σπίτι του στο «σφυρί»!
Είναι ξεδιάντροποι! Αίσχος!
Έχει τεράστιες ευθύνες η κυβέρνηση της ΝΔ που ενώ δεν κάνει τίποτα για την προστασία ακόμη και των πιο ευάλωτων συμπολιτών μας από τα νύχια των κορακιών, διατηρεί ανέπαφο και ενισχύει το νομικό οπλοστάσιο που δημιούργησαν όλα τα προηγούμενα χρόνια από κοινού η ΝΔ, το ΠΑΣΟΚ, ο ΣΥΡΙΖΑ και οι λοιποί πρόθυμοι ώστε τα κοράκια των «funds» με αστραπιαίες διαδικασίες να κατάσχουν τα σπίτια του λαού, ακόμη και πάμπτωχων και ανάπηρων ανθρώπων.
Να σταματήσει τώρα η DoValue να απειλεί με πλειστηριασμό τον ανάπηρο συμπολίτη μας και να ρυθμίσει το χρέος με μηνιαίες δόσεις που να μπορεί να ανταποκρίνεται!
Για καταγγελίες για πλειστηριασμούς και εξώσεις επικοινωνήστε με την Επιτροπής Σωματείων & Μαζικών Φορέων της Ν. Ιωνίας και πέριξ περιοχών ενάντια στους πλειστηριασμούς στα τηλέφωνα 2102776787 και 6984573703 καθώς και στο email pleistiriasmoi.ionia@gmail.com.
Επίσης με την Επιτροπή του ΠΑΜΕ ενάντια στους πλειστηριασμούς και τις κατασχέσεις στα τηλέφωνα 2103833776, 2103301847, 6974010107 και 6945757855.
ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΟ ΣΠΙΤΙ ΤΟΥ ΑΝΑΠΗΡΟΥ ΣΥΜΠΟΛΙΤΗ ΜΑΣ!!!
ΕΝΑΣ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΓΙΑ ΕΝΑΝ!!
The post Επιτροπή Σωματείων, Μαζικών Φορέων Ν. Ιωνίας ενάντια στους πλειστηριασμούς : Η dovalue επιχειρεί να βγάλει στο πλειστηριασμό κατοικία ανάπηρου appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Συντονιστική Επιτροπή Αγώνα Αναπήρων: Κάλεσμα σε κινητοποίηση 6 Μάη για την μεταφορά των μαθητών
Η ΑΠΟΛΥΤΗ ΞΕΦΤΙΛΑ!
ΓΙΑ ΚΑΠΟΙΑ ΠΑΙΔΙΑ ΤΩΝ ΕΙΔΙΚΩΝ ΣΧΟΛΕΙΩΝ Η ΣΧΟΛΙΚΗ ΧΡΟΝΙΑ ΤΕΛΕΙΩΣΕ ΠΡΙΝ ΤΗΝ ΩΡΑ ΤΗΣ ΓΙΑΤΙ ΟΙ ΙΔΩΤΕΣ ΤΩΝ ΛΕΩΦΟΡΕΙΩΝ ΠΑΡΑΙΤΗΘΗΚΑΝ ΤΩΝ ΔΡΟΜΟΛΟΓΙΩΝ, ΑΝΟΙΞΕ ΠΙΟ ΝΩΡΙΣ ΒΛΕΠΕΤΑΙ Η ΤΟΥΡΙΣΤΙΚΗ ΠΕΡΙΟΔΟΣ!!
Παράσταση διαμαρτυρίας, Τρίτη 6 του Μάη, στις 15:00 στο κτήριο της Περιφέρειας, Σταδίου 60, Ομόνοια.
Την Δευτέρα μετά το Πάσχα μαθητές και γονείς του ΕΝΕΓΥΛ του Αγίου Δημητρίου και του 10ου Ειδικού Δημοτικού Αθηνών μάταια περίμεναν να περάσει το σχολικό για να πάνε στο σχολείο τους. Το ίδιο πρόβλημα είχε διαμορφωθεί και πριν τις διακοπές του Πάσχα και ύστερα από κινητοποίηση η Περιφέρεια είχε βεβαιώσει ότι το πρόβλημα θα λυθεί. Όμως ενώ για λίγους μήνες τότε λύθηκε το πρόβλημα, μετά το Πάσχα… Και ύστερα έχουν το θράσος να μιλάνε για συμπερίληψη, καταπολέμηση των διακρίσεων, κατά προτεραιότητα η προστασία των ευάλωτων ομάδων, όλα αυτά που αραδιάζουν on camera ο κος Μητσοτάκης και οι Υπουργοί του κατά καιρούς.
Αυτά είναι τα αποτελέσματα ενός ιδιωτικοποιημένου συστήματος μεταφοράς των μαθητών στο σχολείο και όχι μόνο, για να τα αρπάζουν οι επιχειρηματίες και για να βάζουν τα όποια σχολικά όταν και όποτε τους βολεύει και όταν ανοίξει η τουριστική περίοδος γίνονται άφαντοι. Ενώ δεν είναι λίγες οι περιπτώσεις που οι ίδιοι οι επιχειρηματίες αποκλείουν από τα δρομολόγια παιδιά με αναπηρίες των ειδικών σχολείων, επειδή λέει δεν είναι συνεργάσιμα.
Εδώ και τώρα κυβέρνηση και περιφέρεια να κόψουν τον λαιμό τους να λύσουν το πρόβλημα! Να πάρουν από τώρα όλα τα αναγκαία μέτρα ούτως ώστε από την νέα σχολική χρονιά να είναι διαθέσιμα όλα τα αναγκαία και ασφαλή μέσα μεταφοράς από την πρώτη μέρα με εξειδικευμένο προσωπικό σε επάρκεια για να μην κάνουν τον γύρω της Αθήνας για να ολοκληρωθεί ένα δρομολόγιο, γιατί η μεταφορά για το ειδικό σχολείο είναι βασική προϋπόθεση για την λειτουργία του και το σκαλάκι του σχολικού είναι η είσοδος στο σχολείο και αυτός που παραλαμβάνει το παιδί μας πρέπει να είναι εξειδικευμένος για να μπορέσει να το χειριστεί και να το βοηθήσει.
Ως εδώ! Δώστε τώρα λύση!
Καλούμε γονείς και εκπαιδευτικούς επειδή το πρόβλημα είναι σε έκταση να ενημερώσουν την ΣΕΑΑΝ και τον Ενιαίο για όσα άλλα προβλήματα υπάρχουν.
The post Συντονιστική Επιτροπή Αγώνα Αναπήρων: Κάλεσμα σε κινητοποίηση 6 Μάη για την μεταφορά των μαθητών appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).
Πανεργατική Επετειακό Τεύχος – Εργατική Πρωτομαγιά 2025
Πανεργατική Εργατική Πρωτομαγιά 2025.pdf
The post Πανεργατική Επετειακό Τεύχος – Εργατική Πρωτομαγιά 2025 appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).