Συναδέλφισσες, συνάδελφοι στην εταιρία CRETAFARMS,

Η κυβέρνηση της ΝΔ κατ’ απαίτηση των εργοδοτών φέρνει στη Βουλή άλλο ένα βάρβαρο αντεργατικό νομοσχέδιο.Με το νέο νομοσχέδιο η εργοδοσία αποκτά το «δικαίωμα» να κρατάει τον εργαζόμενο μέχρι και 13 ώρες την ημέρα στη δουλειά, να κομματιάζει την άδεια του καλοκαιριού, να τον μετακινεί σε διαφορετικά ωράρια ανάλογα με τις ανάγκες και τις ορέξεις της εταιρείας.

Οι 13 ώρες δουλειάς την ημέρα πολλαπλασιάζουν τα εργατικά ατυχήματα, τις επαγγελματικές ασθένειες, οδηγούν σε κατάρρευση της υγείας και της ψυχικής ισορροπίας. Αυτή είναι η σύγχρονη δουλεία για όλες και όλους, σε όλους τους κλάδους, που παλεύουν με τα απάνθρωπα ωράρια και τα χαμηλά μεροκάματα για να επιβιώσουν.

Κυβέρνηση και εργοδοσία έχουν το θράσος να μας λένε ότι “προοδευτικό” είναι να μη βλέπουμε τις οικογένειες μας, τα παιδιά μας. Να δουλεύουμε 13ώρες, να κοιμόμαστε 8 ώρες και μέσα σε 3 ώρες να κάνουμε τα πάντα…

Όλες οι κυβερνήσεις τα τελευταία 15 χρόνια, η ΝΔ, ο ΣΥΡΙΖΑ, το ΠΑΣΟΚ, ψήφισαν τρία μνημόνια και εκατοντάδες αντεργατικούς νόμους, υλοποιώντας τις αποφάσεις και τις οδηγίες της ΕΕ. Με αποφάσεις των κυβερνήσεων αποφασίζονται οι μισθοί, καταργούνται οι συλλογικές διαπραγματεύσεις και οι συλλογικές συμβάσεις, επιβάλλονται οι απλήρωτες υπερωρίες, καταργείται η Κυριακή – αργία, έφτασαν να ξηλώνουν το 8ωρο και να επιβάλουν τις 13 ώρες δουλειάς με πλήρη ευελιξία.

Συνάδελφοι, η στάση της εργοδοσίας της CretaFarms είναι πλήρως εναρμονισμένη με τις παραπάνω κατευθύνσεις και πρακτικές, προχωρώντας μάλιστα σε απολύσεις το τελευταίο διάστημα σε αρκετά τμήματα. Θεωρούμε ότι με το νέο νομοσχέδιο θα ξεσαλώσει ακόμα περισσότερο πάνω στις πλάτες μας για να εξασφαλίσει περισσότερα κέρδη.

ΕΙΜΑΣΤΕ ΑΝΘΡΩΠΟΙ, ΔΕΝ ΕΙΜΑΣΤΕ ΜΗΧΑΝΕΣ !!

Απευθυνόμαστε σε κάθε εργαζόμενο της εταιρείας κάνοντας ξεκάθαρο ότι είμαστε ενάντια σε κάθε απόλυση ή βλαπτική μεταβολή των συνθηκών εργασίας. Καθένας να σκεφτεί ότι ο μοναχικός δρόμος λύσης των προβλημάτων ,αποδεδειγμένα, δεν οδηγεί πουθενά.Η αναμονή δεν μας ευνοεί, την έχουμε δοκιμάσει και τα αποτελέσματα είναι τραγικά για την ζωή μας.

Κάνε τη δυσαρέσκεια δύναμη σου! Η απεργία την 1η Οκτώβρη να γίνει μια δυναμική απάντηση των εργαζομένων και ένα μεγάλο μπλόκο στο νομοσχέδιο-έκτρωμα που φέρνουν.

Η πείρα μας δείχνει ότι μόνο όταν οι εργαζόμενοι οργανώνονται στα συνδικάτα τους,όταν παλεύουν συσπειρωμένοι,όταν βγαίνουν στον δρόμο, μπορούν να βάλουν φρένο στην επίθεση. Έτσι υπογράφτηκαν συμβάσεις εργασίας σε δεκάδες χώρους δουλειάς με συγκροτημένα δικαιώματα και καλύτερους μισθούς.

Δυναμώνουμε τον αγώνα ενάντια στην κυβέρνηση και την πολιτική του κεφαλαίου που υπηρετούν όλα τα αστικά κόμματα, ενάντια στους στόχους του ΝΑΤΟ για 5% του ΑΕΠ για πολεμικές δαπάνες, στην Ευρωπαϊκή Ένωση και τα σχέδια της για την “πολεμική οικονομία”, που στραγγαλίζει τις ανάγκες των λαών, χτυπάει τον εργάσιμο χρόνο, τις εργασιακές σχέσεις, τους μισθούς, τα δικαιώματά μας σε υγεία, παιδεία, κοινωνική ασφάλιση. Δίνει 850 δισεκατομμύρια ευρώ για την πολεμική οικονομία, την κλιμάκωση των πολεμικών συγκρούσεων και τη σφαγή των λαών, ανάμεσά τους και του ηρωικού παλαιστινιακού λαού από το κράτος δολοφόνο του Ισραήλ.

Απαιτούμε συνθήκες δουλειάς και αμοιβές που να αντιστοιχούν στις σύγχρονες ανάγκες μας.

Διεκδικούμε:

• Υπογραφή Κλαδικής συλλογικής σύμβασης εργασίας με αυξήσεις στους μισθούς.
• Υπογραφή επιχειρησιακής σύμβασης εργασίας του Συνδικάτου για τους εργαζόμενους στην CretaFarms στην Αττική.
• Να αποσυρθεί το νέο αντεργατικό τερατούργημα. Κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων που ξηλώνουν το 8ωρο, επιβάλλουν την ευελιξία και τις ελαστικές μορφές απασχόλησης.
• 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο με αυξήσεις στους μισθούς και συλλογικές συμβάσεις εργασίας.
• Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς, οι ζωές μας δεν είναι κόστος.
• Άμεσα μέτρα ενάντια στην ακρίβεια. Αγώνας ενάντια στη φοροληστεία και στους πλειστηριασμούς των λαϊκών κατοικιών.
• Λεφτά για μισθούς, συντάξεις, υγεία, παιδεία και όχι για του ΝΑΤΟ τα σφαγεία.Απεμπλοκή της Ελλάδας από τους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς και πολέμους.

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΝ 1η ΟΚΤΩΒΡΗ 10:30 ΣΤΑ ΠΡΟΠΥΛΑΙΑ

The post Συνδικάτο Γάλακτος Τροφίμων Ποτών Αττικής: Ανακοίνωση προς τους εργαζόμενους της CRETA FARMS appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Όλοι στην απεργιακή συγκέντρωση, την Τετάρτη 1η Οκτώβρη, στις 11 το πρωί στη πλ. Σαπφούς

Όχι στη 13ωρη δουλειά-σκλαβιά!

Είμαστε άνθρωποι, δεν είμαστε μηχανές!

Συναδέλφισσα, συνάδελφε

Είναι ώρα ευθύνης, είναι ώρα αγώνα, είναι ώρα διεκδίκησης.

Δεν χώρα κανένας εφησυχασμός απέναντι στην επίθεση που έχει εξαπολύσει η Κυβέρνηση της ΝΔ, ενάντια στα εργασιακά μας δικαιώματα.

Η σημερινή Κυβέρνηση της ΝΔ, παίρνοντας τη σκυτάλη απ’ όλες τις προηγούμενες κυβερνήσεις και συγκυβερνήσεις, θέλει να μας μετατρέψει σε σύγχρονους σκλάβους για να αυξάνουν τα κέρδη των λίγων.

Το νομοσχέδιο για το 13ωρο και την «ευελιξία» δεν είναι τίποτα άλλο παρά μια ωμή απαίτηση της εργοδοσίας, θέλοντας:

• να μας κρατάνε στη δουλειά περισσότερες ώρες τζάμπα.
• να μας απασχολούν ακόμα και με συμβάσεις 2 ημερών.
• να μας κομματιάζουν την άδεια του καλοκαιριού.
• να μας μετακινούν σε διαφορετικά ωράρια ανάλογα με τις ανάγκες του «business plan» της εταιρείας.
• να μας προσλαμβάνουν και να μας απολύουν με ένα SMS.

 Αυτός είναι ο “εκσυγχρονισμός” που μας τάζουν.

Δουλειά-λάστιχο, χωρίς δικαιώματα, χωρίς ελεύθερο χρόνο,

χωρίς ζωή για εμάς και τις οικογένειες μας.

Στον 21ο αιώνα η κυβέρνηση παρουσιάζει ως «σύγχρονο» τα σακατεμένα κορμιά των εργατών και των εργατριών στα εργοτάξια και τα εργοστάσια, τους εργαζόμενους στα αεροδρόμια και στα ξενοδοχεία που ξεζουμίζονται για τα κέρδη των εργοδοτών, τα τσακισμένα κορμιά των καμαριέρων και των καθαριστριών, τα ατελείωτα χιλιόμετρα των εργαζόμενων στον επισιτισμό, τα εξαντλητικά ωράρια των οδηγών που αυξάνουν τα ατυχήματα στις μεταφορές.

Οι 13 ώρες δουλειάς την ημέρα πολλαπλασιάζουν τα εργατικά ατυχήματα, τις επαγγελματικές ασθένειες, οδηγούν σε κατάρρευση της υγείας και της ψυχικής ισορροπίας. Αυτή είναι η σύγχρονη δουλεία για όλες και όλους, σε όλους τους κλάδους, που παλεύουν με τα απάνθρωπα ωράρια και τα χαμηλά μεροκάματα για να επιβιώσουν.

Η κυβέρνηση προσπαθεί να μας πείσει ότι όλα αυτά είναι “επιλογές” του εργαζόμενου. Στην πραγματικότητα είναι εκβιασμός: ή θα δεχτείς να δουλεύεις ασταμάτητα ή θα απολυθείς. Ή θα δουλεύεις από το πρωί ως το βράδυ ή δε θα μπορείς να επιβιώσεις.

 Όλες οι κυβερνήσεις υλοποίησαν τις οδηγίες της ΕΕ!

Όλες οι κυβερνήσεις τα τελευταία 15 χρόνια, η ΝΔ, ο ΣΥΡΙΖΑ, το ΠΑΣΟΚ, ψήφισαν τρία μνημόνια και εκατοντάδες αντεργατικούς νόμους, υλοποιώντας τις αποφάσεις και τις οδηγίες της ΕΕ.

Με αποφάσεις των κυβερνήσεων αποφασίζονται οι μισθοί, καταργούνται οι συλλογικές διαπραγματεύσεις και οι συλλογικές συμβάσεις, επιβάλλονται οι απλήρωτες υπερωρίες, καταργείται η Κυριακή – αργία, έφτασαν να ξηλώσουν το 8ωρο και να επιβάλουν τις 13 ώρες δουλειάς με πλήρη ευελιξία.

Είναι άθλια η στάση των πλειοψηφιών στη ΓΣΕΕ και στην ΑΔΕΔΥ που αθωώνουν την πολιτική των μεγαλοεργοδοτών και στηρίζουν νέες αυταπάτες για δήθεν λύσεις στα προβλήματα των εργαζομένων, με την κυβερνητική εναλλαγή, με την ανακύκλωση των ίδιων προσώπων που έχουν βάλει πλάτη στο ξήλωμα κατακτήσεων. Ιδιαίτερα η στάση της ΓΣΕΕ που ψάχνει να βρει θετικά σε αυτό το νομοσχέδιο, στηρίζει την πολιτική που κάνει τη ζωή μας λάστιχο (αρκεί να έχει την υπογραφή της) και ζητά διάλογο με τους σφαγείς των δικαιωμάτων μας, θα γραφτεί ως άλλη μια ντροπιαστική σελίδα στην ιστορία του εργατικού κινήματος της χώρας μας.

Η γραμμή του κοινωνικού διαλόγου είναι γραμμή υποταγής και ήττας. Το δίκιο δεν βρίσκεται στα παζάρια, αλλά στους δρόμους του αγώνα. Καμία αναμονή για λύσεις στα πλαίσια των δημοσιονομικών αντοχών και των κερδών των επιχειρήσεων. Καμία αυταπάτη ότι οι λύσεις βρίσκονται στο σάπιο σύστημα του πολέμου και της εκμετάλλευσης που πρόθυμα υπηρετούν παλιοί και νέοι πολιτικοί σωτήρες.

Καμιά θυσία για τα κέρδη των επιχειρηματικών ομίλων

και τα γεράκια του πολέμου

Δυναμώνουμε τον αγώνα ενάντια στην κυβέρνηση και την πολιτική του κεφαλαίου που υπηρετούν όλα τα αστικά κόμματα, ενάντια στους στόχους του ΝΑΤΟ για 5% του ΑΕΠ για πολεμικές δαπάνες, στην Ευρωπαϊκή Ένωση και τα σχέδια της για την “πολεμική οικονομία”, που στραγγαλίζει τις ανάγκες των λαών, χτυπάει τον εργάσιμο χρόνο, τις εργασιακές σχέσεις, τους μισθούς, τα δικαιώματά μας σε υγεία, παιδεία, κοινωνική ασφάλιση. Δίνει 850 δισεκατομμύρια ευρώ στην πολεμική οικονομία, την κλιμάκωση των πολεμικών συγκρούσεων και τη σφαγή των λαών, ανάμεσά τους και του ηρωικού παλαιστινιακού λαού από το κράτος δολοφόνο του Ισραήλ.

 Δεν πρόκειται να αφήσουμε τις ζωές μας στα χέρια τους!

Η πείρα μας δείχνει ότι μόνο όταν οι εργαζόμενοι οργανώνονται στα συνδικάτα τους, όταν βγαίνουν στον δρόμο, μπορούν να βάλουν φρένο στην επίθεση. Έτσι ακυρώθηκαν στην πράξη νόμοι για τον περιορισμό της απεργίας, έτσι έμειναν στα χαρτιά τα 12ωρα στα μεταλλεία Χαλκιδικής, έτσι υπογράφτηκαν συμβάσεις εργασίας σε δεκάδες χώρους δουλειάς με συγκροτημένα δικαιώματα και καλύτερους μισθούς. Έτσι μπορούν να πεταχτούν στα σκουπίδια και οι 13 ώρες δουλειάς.

Απαιτούμε συνθήκες δουλειάς και αμοιβές που να αντιστοιχούν στις σύγχρονες ανάγκες μας.

Διεκδικούμε:

• Να αποσυρθεί το νέο αντεργατικό τερατούργημα. Κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων που ξηλώνουν το 8ωρο, επιβάλλουν την ευελιξία και τις ελαστικές μορφές απασχόλησης.
• 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο με αυξήσεις στους μισθούς και συλλογικές συμβάσεις εργασίας.
• Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς, οι ζωές μας δεν είναι κόστος.
• Επαναφορά 13ου και 14ου μισθού των δημοσίων υπαλλήλων και άλλων συλλογικών κατακτήσεων όπως των τριετιών (2012-2023) που μας έκλεψαν, της μετενέργειας και της συρροής των συμβάσεων.
• Άμεσα μέτρα ενάντια στην ακρίβεια.
• Λεφτά για μισθούς, συντάξεις, υγεία, παιδεία και όχι για του ΝΑΤΟ τα σφαγεία. Απεμπλοκή της Ελλάδας από τους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς και πολέμους.

The post Παλλεσβιακό Εργατικό Κέντρο: Όχι στη 13ωρη δουλειά-σκλαβιά appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Κανείς για δουλειά / 1η Οκτωβρίου Απεργούμε

Είμαστε εργαζόμενοι, όχι μηχανές.

Πάρτε πίσω το τερατούργημα

 Το Σωματείο Εργαζομένων στο Θέαμα – Ακρόαμα καλεί όλους τους εργαζόμενους του κλάδου την Τετάρτη 1η Οκτωβρίου στην απεργιακή συγκέντρωση στις 10:30 στα Προπύλαια ενάντια στο νομοσχέδιο τερατούργημα που φέρνει η κυβέρνηση για 13ωρη εργασία.

Το νομοσχέδιο προβλέπει 13ωρη δουλειά στον ίδιο εργοδότη, διευθέτηση ωραρίου σε ετήσια βάση, συμβάσεις δύο ημερών, κομμάτιασμα της άδειας όποτε και όπως βολεύει την εργοδοσία, αφαίρεση του «χρόνου προετοιμασίας» από τον εργάσιμο χρόνο με προσέλευση ως και δύο ώρες πριν την έναρξη της βάρδιας, κατάργηση των προσαυξήσεων ασφάλισης για υπερωρίες/νυχτερινά, υπερωρίες και στην εκ περιτροπής εργασία. Προφανώς το 13ωρο επιδρά σε όλη την κοινωνία  με όλους τους τρόπους και δεν αφήνει κανέναν ανεπηρέαστο καθώς τσακίζει όλες τις πτυχές της ζωής, ειδικά μπορούμε να φανταστούμε τι έχει να γίνει στον κλάδο μας όταν ήδη δουλεύουμε 20 ώρες.

Το νομοσχέδιο έχει στόχο να ενταθεί η εκμετάλλευσή μας, ειδικά στα πλαίσια της προσαρμογής στην πολεμική οικονομία. Η προπαγάνδα της κυβέρνησης και των «παπαγάλων» της προσβάλλει την νοημοσύνη μας. Λένε ότι το νομοσχέδιο το ζήτησαν οι ίδιοι οι  εργαζόμενοι…σε λίγο θα μας πουν ότι διεκδικούμε και αλυσίδα με σιδερένια μπάλα στο πόδι!!! Κανένας εργαζόμενος δεν θέλει να καταβαραθρώνεται όλη του η ζωή, να εξαντλείται σωματικά και ψυχικά, να διατρέχει κίνδυνο ακόμα και η ίδια του η ζωή από τα εργατικά δυστυχήματα. Αυτό το τερατούργημα ήρθε «κατά παραγγελία» των εργοδοτικών ενώσεων, ΣΕΒ, ΣΕΤΕ, μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων, ΕΕ. Το ίδιο το επιχείρημα είναι έμμεση παραδοχή ότι οι μισθοί μας στο 8ωρο τελικά δε φτάνουν ούτε για να καλυφθούν ούτε οι στοιχειώδεις ανάγκες μας, άρα πρόκειται για ωμό εκβιασμό της κυβέρνησης. Τα πέρι «ελεύθερης επιλογής» είναι ασχολίαστα, ειδικά με τη σημερινή ακρίβεια, αλλά και με τον εργοδότη που έχει το ελεύθερο να σε απολύσει επικαλούμενος οποιοδήποτε υπαρκτό ή ανύπαρκτο λόγο.

Την εποχή της τεχνητής νοημοσύνης, των αλμάτων στην τεχνολογία άρα και στην παραγωγικότητα της δουλειάς μας, δεν νοείται κάποιος επί της ουσίας να εκβιάζεται να δουλέψει 13 και βάλε ώρες για να συμπληρώσει ένα βιώσιμο εισόδημα, ή υπό τη  απειλή να μη χάσει τη δουλειά του.

Σήμερα λοιπόν είναι παραπάνω από ώριμο να δουλεύουμε λιγότερο, να ικανοποιούνται οι ανάγκες μας, να έχουμε χρόνο με την οικογένειά μας ,τα παιδιά μας, τους φίλους μας κλπ. Το αίτημα των εργαζόμενων είναι για 5ήμερο – 7ωρο – 35ωρο, υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας με την εργοδοσία του κλάδου, που θα κατοχυρώνει συλλογικά δικαιώματα για όλους τους εργαζόμενους του κλάδου και μία σειρά από πιο εξειδικευμένα δικαιώματα. Για να μην σακατευόμαστε στη δουλειά, για να έχουμε αξιοπρεπές εισόδημα, χρόνο ανάπαυσης, προγραμματισμό για τη ζωή μας, προσωπικό χρόνο εκτός εργασίας.

Αυτή τη Συλλογική Σύμβαση απευθύνουμε για υπογραφή στη μεγαλοεργοδοσία του κλάδου, η οποία ακόμα και τώρα, την ύστατη στιγμή, που μετράμε νεκρό συνάδελφο, αλλεπάλληλα εργατικά ατυχήματα, τους κινδύνους για νέα εργατικά δυστυχήματα για εργαζόμενους, κοινό και καλλιτέχνες, αρνείται να συζητήσει, να διαπραγματευτεί και να υπογράψει ΣΣΕ.

Από αυτό εμείς πρέπει να έχουμε καθαρό: η ζωή μας, η ξεκούραση μας, προσκρούουν πάνω σε ένα κοινό παρονομαστή, το κέρδος των μεγάλων μονοπωλιακών ομίλων. Για αυτό οι συνθήκες θα γίνονται ολοένα και χειρότερες, ολοένα και πιο επικίνδυνες. Αυτά που βιώνουμε στον κλάδο, η εντατικοποίηση, τα εργατικά ατυχήματα, η εξάντληση, δεν είναι ούτε ζήτημα «τυχαιότητας» ούτε «κακιάς στιγμής». Ούτε ζήτημα βέβαια απόκλισης από κάποια δήθεν Ευρωπαϊκή κανονικότητα, όταν το ίδιο το νομοσχέδιο για τα 13ωρα προβλέπεται από Ευρωπαϊκή Οδηγία του 2003, πάνω στην οποία «χτίζουν» με αντεργατικούς νόμους όλες οι κυβερνήσεις ως τώρα. Για αυτό το κέρδος αυτό που χτες ήταν «παράνομο» και «ιδιαιτερότητα του κλάδου», όπως τα 13ωρα, σήμερα αφού έχει γίνει ήδη κανονικότητα σε ορισμένους κλάδους όπως ο δικός μας, πλέον νομοθετείται για το σύνολο των εργαζόμενων.

Όλοι στον αγώνα για να φτάσει το απεργιακό μήνυμα παντού, να μην πάει κανείς για δουλειά την 1η του Οκτώβρη. Για να μη γίνει καμία συναυλία, καμιά πρόβα, κανένα συνέδριο, κανένα event. Να πεταχτεί στα σκουπίδια αυτό το έκτρωμα και συνολικά αυτή η πολιτική που μας  διαλύει τις ζωές μας. Και να μπει μπροστά η μάχη για 7ώρο – 5ημερο – 35ωρο με αυξήσεις στους μισθούς μας με βάση τις σύγχρονες ανάγκες μας. Για την υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας, με βάση τις σύγχρονες ανάγκες μας.Είμαστε αποφασισμένοι να δώσουμε συνέχεια, μεταξύ άλλων και με τον προγραμματισμό μας το επόμενο διάστημα, με την οργάνωση περιοδειών σε χώρους δουλειάς, παρεμβάσεων στην εργοδοσία, στις οποίες απαιτείται η μεγαλύτερη δυνατή συμμετοχή συναδέλφων, μελών του Σωματείου, αντίστοιχη της επίθεσης που δεχόμαστε.

Όλοι στις απεργιακές συγκεντρώσεις της 1ης Οκτωβρίου στις 10:30 στα Προπύλαια! Απεργούμε/Κανείς για δουλειά!

Διεκδικούμε:

• Ούτε σκέψη για εφαρμογή του νομοσχεδίου.
• Συλλογική Σύμβαση Εργασίας υποχρεωτική για όλο τον κλάδο.
• Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς.Να πηγαίνουμε ασφαλείς στην δουλειά και να γυρίζουμε ασφαλείς στο σπίτι μας.
• Λεφτά για μισθούς, υγεία και παιδεία και όχι για του πολέμου τα σφαγεία.

The post Σωματείο Εργαζομένων στο Θέαμα – Ακρόαμα: Κανείς για δουλειά 1η Οκτωβρίου Απεργούμε appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

ΟΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗ ΜΕΓΑΛΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ,

την ΤΕΤΑΡΤΗ 1 ΟΚΤΩΒΡΗ ΣΤΙΣ 10.30 π.μ., στα Προπύλαια!

Η Συνέλευση μας πραγματοποιείται σε στιγμές που το κράτος – δολοφόνος του Ισραήλ κλιμακώνει τη γενοκτονία του παλαιστινιακού λαού, εξαπολύοντας τη νέα επιθετική  επιχείρηση «Άρματα του Γεδεών ΙΙ». Με τη στήριξη των ΗΠΑ, της ΕΕ και του ΝΑΤΟ η πόλη της Γάζας έχει ισοπεδωθεί. Η κυβέρνηση της ΝΔ έχει τεράστιες ευθύνες που αναβαθμίζει την εμπλοκή της χώρας μας στη σφαγή, στηρίζοντας ανοιχτά το κράτος – τρομοκράτη και τον σφαγέα Νετανιάχου. Τα κόμματα που στηρίζουν την «στρατηγική συμμαχία με το Ισραήλ» το ΝΑΤΟ και την πολιτική των ΗΠΑ – ΕΕ, έχουν «λερωμένα τα χέρια τους».

Δεν σωπαίνουμε! Υψώνουμε τη φωνή μας ενάντια στον ιμπεριαλιστικό πόλεμο, την εμπλοκή της χώρας μας, τη μετατροπή της Ελλάδας σε αμερικανοΝΑΤΟικο ορμητήριο και στόχο αντιποίνων. Απαιτούμε να σταματήσει η εμπλοκή της χώρας μας στο μακελειό. Να σταματήσει κάθε στήριξη και συνεργασία, οικονομική πολιτική και στρατιωτική με το κράτος δολοφόνο. Να υλοποιηθεί άμεσα η απόφαση του ελληνικού κοινοβουλίου του 2015 για την αναγνώριση του Παλαιστινιακού κράτους, στα σύνορα του 1967 με πρωτεύουσα την Ανατολική Ιερουσαλήμ. Δεν εμπιστευόμαστε την τύχη του λαού της Παλαιστίνης και των άλλων λαών στην εφαρμογή του διεθνούς δικαίου και στο Διεθνές Ποινικό Δικαστήριο, σε ρυθμίσεις και αποφάσεις που κόβονται και ράβονται στα μέτρα των συμφερόντων των ιμπεριαλιστών και των συμμαχιών τους

ΚΑΜΙΑ ΘΥΣΙΑ ΓΙΑ ΤΑ ΚΕΡΔΗ ΤΩΝ ΛΙΓΩΝ ΚΑΙ ΤΑ ΓΕΡΑΚΙΑ ΤΟΥ ΠΟΛΕΜΟΥ!

Όλο το προηγούμενο διάστημα το Σωματείο μας ανέπτυξε πλούσια δράση, ενώσαμε τις φωνές μας με χιλιάδες εργαζομένους και εκατοντάδες σωματεία, ενάντια στη γενοκτονία του Παλαιστινιακού λαού, στη φωτιά του πολέμου που εξαπλώνεται, στους σχεδιασμούς των ΗΠΑ – ΝΑΤΟ – ΕΕ. Ξεχωρίζουμε την τελευταία πετυχημένη εκδήλωση μας με τίτλο «Όταν οι φονιάδες πατάνε το κουμπί – αντίσταση στον όλεθρο βάζουν οι λαοί» με συμμετοχή των συντρόφων μας εκπροσώπων της εργατικής τάξης της Παλαιστίνης και σωματεία που έχουν εμποδίσει έμπρακτα την πολεμική εμπλοκή.

Παραμένουμε στη σωστή πλευρά της ιστορίας, υψώνουμε τη γροθιά μας για τον γίγαντα λαό της Παλαιστίνης και τον ηρωικό αγώνα του να αποκτήσει τη δική του πατρίδα, είμαστε στο πλευρό των λαών που σφαγιάζονται για τα κέρδη των λίγων, των ιμπεριαλιστών σφαγέων. Ο αγώνας ενάντια στην πολεμική οικονομία και την πολεμική εμπλοκή διαπερνά κάθε μάχη που έχουμε να δώσουμε το επόμενο διάστημα.

Διαπέρασε και προχτές το μεγάλο αντιφασιστικό συλλαλητήριο στο Κερατσίνι, στα 12 χρόνια από τη δολοφονία του Παύλου από τους φασίστες της ΧΑ. Διαπερνά και τη μεγάλη μάχη που έχουμε μπροστά μας, την πανελλαδική απεργία την 1η Οκτώβρη, ενάντια στο νομοσχέδιο – αίσχος της 13ωρης σκλαβιάς. Ένα νομοσχέδιο κομμένο και ραμμένο στις ανάγκες της πολεμικής οικονομίας και προετοιμασίας, στις ανάγκες του κεφαλαίου σε όλη την ΕΕ, να δουλεύουμε ήλιο με ήλιο για τα κέρδη, τους ανταγωνισμούς και τους πολέμους των εκμεταλλευτών μας.

Συζητάμε σήμερα για να οργανώσουμε και να προετοιμάσουμε την μεγάλη πανελλαδική απεργία την 1η Οκτώβρη. Παίρνουμε θέση μάχης απέναντι σε αυτό το αντεργατικό τερατούργημα. Το νομοσχέδιο σας είναι για τα σκουπίδια – Δεν θα γίνουμε δούλοι τον 21ο αιώνα! Στον 21ο αιώνα, στην εποχή της Τεχνητής Νοημοσύνης η κυβέρνηση παρουσιάζει ως «σύγχρονο» τα σακατεμένα κορμιά των εργατών, τα εξαντλητικά ωράρια, την κατάρρευση της σωματικής και ψυχικής υγείας των εργαζομένων, τη διάλυση της κοινωνικής και προσωπικής τους ζωής. Οι 13 ώρες δουλειάς την ημέρα πολλαπλασιάζουν τα εργατικά ατυχήματα, τις επαγγελματικές ασθένειες, προετοιμάζουν νέα Τέμπη. Οι μισθωτοί και ασκούμενοι δικηγόροι γνωρίζουμε από πρώτο χέρι τι σημαίνει να δουλεύουμε εξοντωτικά ωράρια, να είμαστε ανά πάσα στιγμή διαθέσιμοι για τις ανάγκες των εργοδοτών μας. Η πραγματικότητα είναι ότι από την εντατική δουλειά, όλη μέρα, χωρίς ωράριο και συγκροτημένα δικαιώματα οι μόνοι που κερδίζουν είναι οι εργοδότες μας, οι ισχυρές δικηγορικές εταιρείες και τα μεγάλα δικηγορικά γραφεία, που πανηγυρίζουν για τα κέρδη τους! Αυτά τα κέρδη βέβαια δεν τα μοιραστήκαμε ούτε τα μοιραζόμαστε, αν και μας βαφτίζουν «συνεργάτες».

Δίνουμε όλες μας τις δυνάμεις ενάντια στο αντιλαϊκό τερατούργημα που έχει τη βούλα της ΕΕ, της Οδηγίας 88/2003, και πατάει στους προηγούμενους αντεργατικούς νόμους (Βρούτση – Αχτσιόγλου, Χατζηδάκη, Γεωργιάδη). Τον 21ο αιώνα, της Τεχνητής Νοημοσύνης, των μεγάλων επιστημονικών επιτευγμάτων, δε θα συμβιβαστούμε με αυτή τη βαρβαρότητα. Το πιο ρεαλιστικό και αναγκαίο σήμερα είναι η μάχη μας για υπογραφή ΣΣΕ. Για να κατοχυρώσουμε ωράριο, υπερωρίες και άδειες, πλήρη εργασιακά, ασφαλιστικά δικαιώματα, ελεύθερο χρόνο. Έχουμε πλούσια πείρα και μαχητική δράση που υπηρετεί το στόχο υπογραφής ΣΣΕ και στο χώρο μας: με την καθημερινή ζύμωση της αναγκαιότητας υπογραφής ΣΣΕ, τις κινητοποιήσεις για διεκδικήσεις συναδέλφων, τις κινητοποιήσεις για το επίδομα μητρότητας και τη νικηφόρα έκβαση τους, τη δουλειά με τους ασκούμενους και τη διαρκή σύγκρουση με την εργοδοσία και όσους τη στηρίζουν.

Με το Σωματείο μας διαλέξαμε και ανοίγουμε άλλο δρόμο, το μόνο ελπιδοφόρο για να διεκδικήσουμε τις σύγχρονες ανάγκες μας: Όλοι και όλες μαζί, στον ενωτικό αγώνα για Συλλογική Σύμβαση Εργασίας, συλλογικές κατακτήσεις και ανάσες. Περνάμε στην αντεπίθεση με τους συμμάχους μας, το ταξικό εργατικό κίνημα: Απαιτούμε να αναγνωριστεί και να προστατευτεί στο χώρο μας η μισθωτή εργασία. Ούτε βήμα πίσω από το 8ωρο, το σταθερό ημερήσιο χρόνο εργασίας. Υπογραφή ΣΣΕ που θα καλύπτει όλους τους μισθωτούς και ασκούμενους, με μισθούς που θα καλύπτουν τις ανάγκες μας, πλήρη εργασιακά ασφαλιστικά και συνδικαλιστικά δικαιώματα. Για αυτά απεργούμε την 1Η Οκτώβρη δυναμώνοντας και άλλο τον αγώνα: Ενάντια στην κυβέρνηση και την πολιτική που στηρίζουν όλα τα κόμματα του κεφαλαίου. Ενάντια στους στόχους της πολεμικής προετοιμασίας, τις πολεμικές δαπάνες του ΝΑΤΟ και της ΕΕ, που ταΐζει με 850 δις. την πολεμική οικονομία και την κλιμάκωση της σφαγής του παλαιστινιακού και άλλων λαών, τσακίζοντας τα δικά μας δικαιώματα. Ενάντια στους ιμπεριαλιστικούς πολέμους που συνεχώς κλιμακώνονται, μαζί με την εμπλοκή της χώρας μας στα πολεμικά μέτωπα, με άμεσο κίνδυνο για τις ζωές μας.

Δεν θυσιάζουμε τις σπουδές μας! Κάτω τα χέρια από τα επαγγελματικά μας δικαιώματα!

Στη μάχη για την υπογραφή ΣΣΕ, ξεχωρίζουμε την προσπάθεια που παίρνει σάρκα και οστά, να συντονίσουμε τα αγωνιστικά βήματά μας με τον Φοιτητικό Σύλλογο της Νομικής, με τους αυριανούς συναδέλφους και συναδέλφισσές μας. Ξεχωρίζουμε την πρώτη, άμεση απάντηση που δώσαμε μαζί τους με την πρόσφατη κινητοποίηση στην Εθνική Αρχή Ανώτατης Εκπαίδευσης ενάντια στην αδειοδότηση των ιδιωτικών Νομικών Σχολών. Πρόκειται για 3 ιδιωτικές Νομικές Σχολές που περιλαμβάνονται στις πρόσφατες αδειοδοτήσεις με βάση τον άθλιο νόμο Πιερρακάκη, που θα «πουλάνε» πτυχία με σπουδές και μαθήματα «σούπα». Το Σωματείο μας, ήδη από την ίδρυση του, αποκάλυπτε στους εργαζόμενους τους στόχους του κεφαλαίου στο χώρο: Την «παραγωγή» νομικών επιστημόνων πολλών ταχυτήτων και τη δημιουργία ενός φτηνού, ευέλικτου επιστημονικού δυναμικού χωρίς κανένα δικαίωμα που να
ανταποκρίνεται πλήρως στις ανάγκες της εργοδοσίας στον χώρο μας, χειροτερεύοντας ακόμα περισσότερο τους όρους εργασίας μας. Όλα τα παραπάνω έρχονται σε μια περίοδο που έχει ανοίξει η συζήτηση από κυβέρνηση και Δικηγορικούς Συλλόγους για «δικηγορικό πληθωρισμό» και περιορισμούς στην απόκτηση της δικηγορικής ιδιότητας..

ΔΣΑ – ΔΣΠ, Ολομέλεια και ΕΑΝΔΑ είναι όλοι συνένοχοι: Δεν φτάνει που στηρίζουν το καθεστώς ομηρίας μας, το απαράδεκτο καθεστώς της άσκησης, που δεν δέχονται τη μισθωτή δικηγόρια και εχθρεύονται κάθε διεκδίκησή μας. Από πάνω, στο όνομα δήθεν του υπερπληθυσμού των δικηγόρων, μιλούν πλέον ξεδιάντροπα για ανάγκη αυστηροποίησης των εξετάσεων των ασκούμενων , δηλαδή για το «ξεσκαρτάρισμα» μας. Ο δρόμος που έχουμε ανοίξει με τον κοινό αγώνα και συντονισμό με τον ΦΣ Νομικής, δυναμώνει το Σωματείο μας, τις διεκδικήσεις μας, την πάλη για υπογραφή ΣΣΕ. Αυτός είναι ο δρόμος ώστε κάθε φοιτητής και φοιτήτρια Νομικής να γνωρίσει το Σωματείο μας, να «γραφτεί στο μάθημα» του συλλογικού αγώνα δίπλα στους μελλοντικούς συναδέλφους του, κόντρα στις αυταπάτες που του σερβίρουν εργοδοσία – Δικηγορικοί Σύλλογοι – κυβερνήσεις, για «ενιαίο δικηγορικό σώμα», «Δικηγορικό Σύλλογο – παραστάτη» των συμφερόντων του.

Μία σειρά νομοσχέδια φανερώνουν την προσπάθεια να επιβληθεί σιγή νεκροταφείου, για τα κέρδη, για τα γεράκια του πολέμου. Φανερώνουν τον πραγματικό, αντιλαϊκό χαρακτήρα του κράτους, που σε πολεμικές συνθήκες ενισχύεται, για να ανταποκριθεί στην αντιδραστική αποστολή του, ενάντια στον εργαζόμενο λαό και τη νεολαία. Κρίκοι στην αλυσίδα ενός δικαίου ακόμα πιο ασφυκτικού, ενός κράτους ακόμα πιο επιθετικού ενάντια στον εχθρό – λαό αποτελούν π.χ. το νέο πειθαρχικό δίκαιο των δημοσίων υπαλλήλων, όπου βαφτίζεται πειθαρχικό παράπτωμα που οδηγεί στην απόλυση η πρωτοπόρα συνδικαλιστική και πολιτική δράση και ο νέος νόμος για τα ΑΕΙ. Σε αυτές τις εξελίξεις αποκτά ιδιαίτερη σημασία το καθήκον μας ως μισθωτοί δικηγόροι να σταθούμε και με τις επιστημονικές γνώσεις μας στην
πρώτη γραμμή, ενάντια στην καταστολή και την επίθεση στο λαό και το κίνημά του, υπερασπιζόμενοι κάθε δικαίωμά του, από το δικαίωμα στην κατοικία ενάντια στα κοράκια των funds μέχρι την προάσπιση της συνδικαλιστικής και αγωνιστικής δράσης. Σήμερα που φανερώνεται ακόμα πιο καθαρά και ο πραγματικός ρόλος της δικαιοσύνης ως μέρους αυτού του εχθρικού κράτους: Της αστικής δικαιοσύνης που με απόφασή της ανοίγει την πόρτα του κελιού στο ναζί αρχηγό της εγκληματικής φασιστικής ΧΑ και εμείς μαζί με όλο το λαό μας παίρνουμε θέση απέναντί της. Είναι η ίδια δικαιοσύνη που έσπευσε να «τελειώσει» με την ανάκριση για το κρατικό – εργοδοτικό έγκλημα στα Τέμπη. Για να μην υπάρξουν άλλα Τέμπη
συνεχίζουμε τον αγώνα για να νικήσουμε την πολιτική του κέρδους. Στηρίζουμε την προσπάθεια των οικογενειών των θυμάτων των Τεμπών: 76 συγγενείς με υπόμνημά τους ανέδειξαν μεγάλα κενά και ελλείψεις της ανάκρισης. Μαζί τους απαιτούμε: τώρα να συνεχιστεί η ανακριτική διαδικασία, να γίνουν έστω και τώρα όλες οι απαραίτητες ανακριτικές πράξεις. Να αποδοθούν όλες οι ευθύνες όσο ψηλά κι αν φτάνουν.

Τηρούμε την υπόσχεση που δώσαμε τα Σωματεία από την πρώτη στιγμή ότι «όλων των  νεκρών θα γίνουμε φωνή» με το σύνθημα που ακούστηκε από εκατοντάδες χιλιάδες λαού: «Ή τα κέρδη τους ή οι ζωές μας».

Αυτοί που κόπτονται να σωθεί η εμπιστοσύνη απέναντι στη δικαιοσύνη και το κράτος, αυτοί που προσπαθούν να πείσουν για το περίφημο «κράτος δικαίου» που μπορεί τάχα να λειτουργήσει σε όφελος των δικαιωμάτων του λαού, αυτοί που σπεύδουν να «σώσουν» και την ΕΕ και το «ευρωπαϊκό κεκτημένο», δείχνοντας στην καλύτερη περίπτωση μόνο τις ευθύνες της σημερινής κυβέρνησης, για να διασωθεί από τη λαϊκή αγανάκτηση συνολικά το σύστημα, είναι οι εχθροί των δικαιωμάτων μας. Είναι οι ηγεσίες ΔΣΑ, ΔΣΠ, η Ολομέλεια και η ΕΑΝΔΑ. Είναι βέβαια οι ίδιοι οι εργοδότες μας, που θα βρεθούν μαζί με τον ΣΕΒ και τα ανώτατα δικαστήρια, ως συνδιοργανωτές σε λίγες μέρες Συνεδρίου για τη Δικαιοσύνη, χωρίς να κρύβουν τους στόχους τους: Την επιτάχυνση της Δικαιοσύνης για να λειτουργήσει αποτελεσματικά ως μοχλός ενίσχυσης της οικονομίας, των κερδών τους. Φανερώνουν τον πραγματικό φόβο τους: δεν φοβούνται να φύγει μία κυβέρνηση και να έρθει μια άλλη, δεν ανησυχούν από τις διεργασίες για νέους και παλιούς «πολιτικούς σωτήρες». Τρέμουν τους αγώνες που θέτουν στο στόχαστρο τον πραγματικό αντίπαλο: το ίδιο το κεφάλαιο, το σύστημα του κέρδους, των πολέμων, της εκμετάλλευσης με όλους τους μηχανισμούς του, το
κράτος του, τις κυβερνήσεις του, τις ενώσεις του, όπως η ΕΕ, το ΝΑΤΟ. Αυτό το φόβο τους μπορούμε να ενισχύσουμε, με βήμα κλιμάκωσης την απεργία της 1ης Οκτώβρη, για να πάρει το εργατικό κίνημα τον πρωταγωνιστικό ρόλο, να παρέμβει αποφασιστικά στις εξελίξεις.

Προετοιμάζουμε την επιτυχία των απεργιακών αναμετρήσεων που έχουμε μπροστά μας, με πολύμορφες δραστηριότητες, με τη συμμετοχή όλων μας στις συλλογικές διαδικασίες και στις κινητοποιήσεις:

 Οργανώνουμε την απεργιακή μάχη της 1ης Οκτώβρη (στην Αθήνα 10.30 πμ στα Προπύλαια και στον Πειραιά 10 πμ στην πλατεία Δημοτικού Θεάτρου) και μπροστά στην απεργία :
 Με το σχέδιο Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας συνεχίζουμε τη συζήτηση για τις ανάγκες μας. Προχωράμε σε περιοδείες – συσκέψεις μεγάλες δικηγορικές εταιρείες (Ποταμίτης, Μούργελας, Ζέπος, Κυριακίδης, Χαρακτινιώτης). Κλιμακώνουμε με κινητοποίηση του Σωματείου στις 22 Οκτώβρη στο ΣΔΕΕ, απαιτούμε οι εκπρόσωποι των εργοδοτών να συζητήσουν για υπογραφή ΣΣΕ.
 Συγκροτούμε πολιτιστικές ομάδες του Σωματείου, συμβάλλουμε στη μαζικοποίησή του με νέες δυνάμεις, δίνουμε συλλογική απάντηση στην επίθεση του κεφαλαίου στο ωράριο και στις ζωές μας, συλλογική διέξοδο στην ανάγκη μας για ποιοτικό ελεύθερο χρόνο, για να ζήσουμε σαν άνθρωποι
 Συνεχίζουμε – στηρίζουμε τον αγώνα των οικογενειών των θυμάτων για να μη συγκαλυφθεί το έγκλημα, για να μην υπάρξουν νέα Τέμπη. Συμμετέχουμε στη συγκέντρωση συμπαράστασης στον απεργό πείνας και δίψας Πάνο Ρούτσι, που απαιτεί την εκταφή του παιδιού του που έχασε στο έγκλημα των Τεμπών, στις 21/09, 18.30, στο Σύνταγμα.
 Απευθύνουμε κάλεσμα στο Σωματείο Μισθωτών Τεχνικών, για κοινή αγωνιστική παρέμβαση και δράση καταδίκης της σφαγής του παλαιστινιακού λαού από το κράτος – δολοφόνο του Ισραήλ με τη στήριξη ΗΠΑ- ΝΑΤΟ – ΕΕ, στήριξης του ηρωικού αγώνα του για ανεξάρτητο παλαιστινιακό κράτος στα σύνορα του 1967 με πρωτεύουσα την Ανατολική Ιερουσαλήμ.
 Συντονίζουμε τη δράση μας με τον ΦΣ Νομικής ενάντια στις ιδιωτικές νομικές σχολές κάτω από το κοινό μας σύνθημα «Δεν θυσιάζουμε τις σπουδές μας – Κάτω τα χέρια από τα επαγγελματικά μας δικαιώματα». Με την έναρξη του ακαδημαϊκού έτους προχωράμε σε περιοδείες στη Νομική Σχολή, σε αγωνιστική «υποδοχή» των πρωτοετών από το Σωματείο μας. Προχωράμε σε νέα κινητοποίηση στην Εθνική Αρχή Ανώτατης Εκπαίδευσης.
 Προχωράμε σε συνέντευξη τύπου της Επιτροπής κατά των πλειστηριασμών του Σωματείου, με μεταφορά πείρας για τη δράση και τη λειτουργία της, αποκαλύπτοντας τις νέες αντιδραστικές αλλαγές στον ΚΠολΔ και στη δικαιοσύνη.
 Προχωράμε σε κοινή σύσκεψη των σωματείων του χώρου, για τα κοινά μας προβλήματα, στις 29/09

The post Σωματείο Μισθωτών Δικηγόρων : Απόφαση γενικής συνέλευσης appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Με περιοδείες σε χώρους δουλειάς ξεκίνησε την προετοιμασία για την επιτυχία της πανεργατικής πανελλαδικής απεργίας την 1η Οκτώβρη το Συνδικάτο Οικοδόμων και συναφών επαγγελμάτων Ν. Μεσσηνίας.

Οι εργαζόμενοι στις κατασκευές ενημερώθηκαν αναλυτικά για το νομοσχέδιο έκτρωμα με τις 13 ώρες δουλειάς, αλλά και για τα υπόλοιπα άρθρα του νομοσχεδίου που οδηγούν ακόμα περισσότερο στην εντατικοποίηση της εργασίας, φτάνοντας και τις 16 ώρες, πράγμα που θα έχει αποτέλεσμα να αυξηθούν ακόμα περισσότερο τα ήδη πολλά εργατικά ατυχήματα. Έγινε κατανοητό ότι πρόκειται για ένα νομοσχέδιο, χτύπημα στον εργάσιμο χρόνο και στη λαϊκή οικογένεια συνολικά.

Οι δυνάμεις του συνδικάτου τόνισαν ότι οι εργαζόμενοι πρέπει να οργανωθούν στο σωματείο τους, να το δυναμώσουν ακόμα περισσότερο και να διεκδικήσουν καλύτερες συνθήκες εργασίας και ζωής με αποτέλεσμα να γίνουν αρκετές νέες εγγραφές στο συνδικάτο.

Τέλος απευθύνθηκε κάλεσμα σε όλους τους συναδέλφους, εργαζομένους στις κατασκευές  να συμμετέχουν στο ανοιχτό διοικητικό συμβούλιο του συνδικάτου  την Τρίτη 23 Σεπτέμβρη στις 7:00 το απόγευμα στο Εργατικό Κέντρο. Οι περιοδείες και εξορμήσεις σε μεγάλα και μικρά εργοτάξια και οικοδομές θα συνεχιστούν τις επόμενες μέρες για την ενημέρωση των εργαζομένων και την οργάνωση της απεργίας την 1η Οκτώβρη και τη συγκέντρωση 10πμ στην Κεντρική πλατεία.

The post Συνδικάτο Οικοδόμων Ν. Μεσσηνίας: Περιοδείες και εξορμήσεις σε χώρους δουλειάς για την προετοιμασία για την επιτυχία της απεργίας appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Με μεγάλη συμμετοχή και πλούσια συζήτηση πραγματοποιήθηκε η Γενική Συνέλευση του συνδικάτου μας.

Στο επίκεντρο βρέθηκε το αντεργατικό τερατούργημα του 13ωρου – της ευελιξίας και της διευθέτησής, που επιχειρεί να μας γυρίσει δεκαετίες πίσω, αφαιρώντας κάθε ίχνος ελεύθερου χρόνου και μετατρέποντάς μας σε σκλάβους του 21ου αιώνα, που δουλεύουν σαν μηχανές. Συζητήθηκε επίσης η νέα όξυνση των πολεμικών συγκρούσεων, με αιχμή την Παλαιστίνη αλλά και τη γενικότερη εμπλοκή της χώρας μας σε επικίνδυνους ιμπεριαλιστικούς ανταγωνισμούς

Μέσα από τις τοποθετήσεις των συναδέλφων αναδείχθηκε η πολύτιμη εμπειρία από τους χώρους δουλειάς: Η εργοδοσία, τα αφεντικά, οι νόμοι και το κράτος δεν είναι ανίκητοι. Με οργάνωση, συλλογικότητα και αγώνα μέσα από τα σωματεία μας μπορούμε να βάλουμε εμπόδια στα σχέδιά τους

Η συνέλευση κατέληξε σε κοινό συμπέρασμα:

Υπάρχει μόνο ένας δρόμος: Ο δρόμος του αγώνα και της διεκδίκησης, που μας χωράει όλους τους εργαζόμενους. Ο δρόμος αυτός είναι ο μόνος που μπορεί να φέρει πραγματικές νίκες, να δώσει ανάσες στη ζωή μας, να ανοίξει προοπτική για το μέλλον που αξίζουμε.
Συνεχίζουμε αποφασιστικά τη μάχη για να αποσυρθεί το νομοσχέδιο για το 13ωρο και την κατάργηση κάθε αντεργατικού νόμου. Δίνουμε όλες μας τις δυνάμεις για την επιτυχία και τη μαζικότητα της απεργίας της 1ης Οκτώβρη!

Ξεχωριστή στιγμή στην Συνέλευση μας ήταν η παρουσία του συναδέλφου Μοχάμεντ Ικναΐμπι, επικεφαλής του Τμήματος Διεθνών Σχέσεων της Γενικής Ένωσης Παλαιστινίων Εργατών και ο χαιρετισμός του στην Γενική Συνέλευση.

Επίσης εγκρίθηκαν τα παρακάτω ψηφίσματα καθώς και το πλαίσιο πάλης του σωματείου:

1. Να σταματήσει τώρα η νέα σφαγή στη Γάζα – Καμία στήριξη στο κράτος–δολοφόνο του Ισραήλ – Με την Παλαιστίνη ως τη Λευτεριά!
2. ΨΗΦΙΣΜΑ ΓΣ ΣΕΤΗΠ για την αποφυλάκιση του Ναζί Μιχαλολιάκου
3. ΨΗΦΙΣΜΑ ΣΤΗΡΙΞΗΣ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΠΑΝΑΠΡΟΣΛΗΨΗ ΤΩΝ ΑΠΟΛΥΜΕΝΩΝ ΣΥΝΑΔΕΛΦΩΝ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΡΓΟΔΟΣΙΑ ΤΗΣ TELEPERFORMANCE
4. Ψήφισμα στήριξης του Απεργού πείνας Πάνο Ρουτσι, πατέρα του Ντένις Ρουτσι που έχασε την ζωή του στο Έγκλημα των Τεμπών

ΕΙΣΗΓΗΣΗ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι

Σας καλωσορίζουμε στη σημερινή μας γενική συνέλευση η οποία διεξάγεται σε μία περίοδο έντονων εξελίξεων μέσα και έξω από τους χώρους δουλειάς που επηρεάζουν έντονα τη ζωή μας. Μια Συνέλευση αγωνιστικής προετοιμασίας μπροστά στην Απεργία της 1ής Οκτώβρη. Την ίδια στιγμή η κυβέρνηση ετοιμάζει νέο νομοσχέδιο που φέρνει μεταξύ άλλων και τη 13ώρη δουλειά που θα τσακίσει τη ζωή μας για να ενισχύσει τη δυνατότητα των επιχειρήσεων να κερδίζουν ακόμα περισσότερο από τη δική μας δουλειά. Έντονες είναι  οι πολεμικές συγκρούσεις αποτέλεσμα των ανταγωνισμών για το μοίρασμα των πηγών ενέργειας των δρόμων μεταφοράς εμπορευμάτων των μεριδίων αγοράς και βέβαια του μεγάλου ανταγωνισμού ΗΠΑ –  Κίνας για το ποιος θα είναι κυρίαρχος –  πρώτος στο σύστημα του κέρδους τους.

Δύο λόγια, είναι πολύ σημαντικό ότι πλέον το σωματείο μας έχει γραφεία στα οποία ολοκληρώνονται και οι εργασίες αυτές τις μέρες και με μεγάλη χαρά καλούμε όλους τους συναδέλφους μετά την Απεργία να περάσουν όλοι από τα γραφεία του σωματείου που θα στηθεί μία μικρή γιορτή για να τα εγκαινιάσουμε. Η προσπάθεια να διαμορφωθούν αυτά τα γραφεία ήτανε αποτέλεσμα συλλογικής προσπάθειας δεκάδων συναδέλφων που με μεράκι συνέβαλαν σε αυτή την πόλη σημαντική προσπάθεια για να έχει το σωματείο μας οι εργαζόμενοι του κλάδου το δικό του σπίτι, επιδιώκοντας να γίνει ένας χώρος που θα γεμίσει με τις ανησυχίες της αγωνίες την οργάνωση της δράσης και των αγώνων των διεκδικήσεων όλων των συναδέλφων, ένας χώρος που θα μπορέσει να φιλοξενήσει πολιτιστικές δραστηριότητες και ομάδες συνάδελφων, ένας χώρος που θα γίνει σημείο αναφοράς για όλους μας. Όπως και τους προηγούμενους μήνες, μέσα στο καλοκαίρι και πριν, η προσπάθεια του μας ήταν το Σωματείο να παρεμβαίνει σταθερά να μπαίνει μπροστά στην οργάνωση του αγώνα των εργαζόμενων, όπως στα έργα ψηφιοποιήσης, σε μια σειρά χώρους. Αλλά και με πρωτοβουλίες να αγκαλιάζεται η ζωή όλων μας, όπως με την διοργάνωση του πρώτου κάμπινγκ μας. Η προσπάθεια αυτή θα συνεχίσει, γιατί θέλουμε τα σωματεία να είναι το καθημερινό στήριγμα των εργαζόμενων, να γίνεται κέντρο αγώνα.

Συνάδελφοι

Είχαμε μέσα στο καλοκαίρι μία μεγάλη προσπάθεια από την πλευρά της κυβέρνησης να αρχίσει να ντύνει με στολίδια τη νέα επίθεση που ετοιμάζει για τους εργαζόμενους με ένα νομοσχέδιο του οποίο η διαβούλευσή του τελειώνει αύριο και φέρνει νέο τσάκισμα όχι μόνο στη δουλειά αλλά συνολικά στη ζωή όλων των εργαζόμενων της χώρας μεταξύ αυτών και του δικού μας του κλάδου. Την ίδια ώρα που η κερδοφορία τους οργιάζει, και η απόσταση μεταξύ κερδών και ζωής μεγαλώνει.Πως αλλιώς εξηγείτε ότι οι εισηγμένες στο χρηματιστήριο επιχειρήσεις είχαν 44% κέρδη έως τον Αύγουστο και την ίδια ώρα, ο μισθός να μην φτάνει, οι μισοί εργαζόμενοι να μην μπορούν να πάνε ούτε μια βδομάδα διακοπές, η ακρίβεια να έχει κάνει να φαίνονται πολυτέλεια οι βασικές μας ανάγκες.

 Αναφερόμαστε σε ένα νομοσχέδιο που έρχεται να ολοκληρώσει τα απαράδεκτο έργο των αντεργατικών νόμων δεκαετιών και έχει στο επίκεντρο τον εργάσιμο χρόνο δίνοντας συνέχεια στον κατήφορο της διευθέτησης και της ευελιξίας του χρόνου εργασίας, των ωραρίων λάστιχο και βέβαια της επέκτασης του εργάσιμου χρόνου έως τις 13 ώρες. Βέβαια το νομοσχέδιο αυτό δεν ήρθε επειδή το ζήτησαν οι εργαζόμενοι από την υπουργό όπως χωρίς ντροπή έβγαινε και έλεγε στα κανάλια και στη συνεντεύξεις όλο το καλοκαίρι. Είναι ένα νομοσχέδιο που ενσωματώνει την ευρωπαϊκή οδηγία του 2003 για τον εργάσιμο χρόνο, η οποία επιτρέπει έως και 78 ώρες εργασίας στη βδομάδα. Δηλαδή 13ωρη δουλειά σε πενθήμερη ή και εξαήμερη βάση μέσα στη βδομάδα. Το μόνο σίγουρο είναι ότι σε καμία περίπτωση μια τέτοια νομοθετική ρύθμιση δεν εξυπηρετεί κανένα εργαζόμενο. Ίσα-ίσα εξυπηρετεί την εργοδοσία γιατί της δίνει δυνατότητα να μας εκμεταλλεύεται ακόμα περισσότερη ώρα σε μια μέρα και όχι μόνο αυτό, αλλά να ρυθμίζει με όποιον τρόπο θέλει το πόσες ώρες θα δουλεύουμε κάθε μέρα ανάλογα με τις ανάγκες της, ανάλογα με το πόσο γρήγορα πρέπει να παραδώσει τα projects, ανάλογα αν έσκασε κάτι στο δίκτυο και πρέπει να φτιαχτεί, ανάλογα με το αν πρέπει να πιαστούνε οι στόχοι των πωλήσεων ή της απόδοσης σε ένα έργο.

Τα ψέματα που ακούστηκαν από την πλευρά της κυβέρνησης της ΝΔ ήταν πολλά, για παράδειγμα ότι το ζητήσαν οι εργαζόμενοι ή ότι θα έχουν το δικαίωμα οι εργαζόμενοι να αρνηθούν να δουλέψουν σε παραπάνω ώρες. Πέραν από τα αποτελέσματα μιας έρευνας που είδε το φως της δημοσιότητας περίπου μια εβδομάδα πριν, στην οποία το 94% των εργαζόμενων τάσσετε υπέρ του να μειωθεί ο χρόνος εργασίας χωρίς να μειωθεί ο μισθός του, ενώ το 70% δήλωσε ότι όσες φορές κλήθηκε να δουλέψει παραπάνω έγινε κάτω από την πίεση του εργοδότη και όχι με τη θέληση τη δική του. Το οποίο το επιβεβαιώνει και η πείρα μας στο δικό μας κλάδο αν αναλογιστούμε πόσες φορές έχουμε αναγκαστεί να κάτσουμε να δουλέψουμε παραπάνω για να παραδώσουμε το έργο, ή ανοίξαμε τον υπολογιστή ενώ είχαμε ολοκληρώσει το 8ωρο και ήμασταν στο σπίτι γιατί μας πήρε τηλέφωνο ο προϊστάμενος ή ο μάνατζερ για να δούμε κάτι ή πόσες φορές μας αναγκάσανε σε υπερωρία για να πιαστούνε οι στόχοι του μήνα στα τηλεφωνικά κέντρα ή για να βγούνε οι βλάβες στο δίκτυο – που για παράδειγμα τώρα την καλοκαιρινή τουριστική περίοδο, πεθάναν στην υπερωρία οι συνάδελφή μας στο δίκτυο στα νησιά για να μην υπάρχει κανένα πρόβλημα στις τηλεπικοινωνίες και να εξυπηρετηθεί η τουριστική κίνηση.

Γνωρίζουμε καλά ότι δεν είναι τυχαίο ότι στο στόχαστρο μπαίνει ο  χρόνος που δουλεύουμε. Ξέρουμε πολύ καλά ότι είναι το κλειδί για τα κέρδη των αφεντικών αφού όσο περισσότερο δουλεύουμε τόσο μεγαλώνει η δυνατότητα τους να κερδίζουν από τη δικιά μας δουλειά που μένει απλήρωτη. Περίπου 10 χρόνια πριν μία μελέτη είχε αποδείξει ότι σε μία εργάσιμη ημέρα αρκούνε τρεις ώρες εργασίας του εργαζόμενου για να καλύψει το μισθό του και ότι τις υπόλοιπες 5 ώρες ότι παρήγαγε ήτανε για την τσέπη της επιχείρησης για να κονομήσουνε τα παράσιτα οι μέτοχοι και οι εργοδότες. Ας αναλογιστούμε σήμερα με την τεράστια αύξηση της τεχνολογίας που έχει οδηγήσει σε μεγάλη αύξηση της παραγωγικότητας και στο δικό μας τον κλάδο πόσο έχει μειωθεί αυτό το κομμάτι που αντιστοιχεί στο μεροκάματό μας μέσα στην εργάσιμη ημέρα, και πόσο πολύ έχει αυξηθεί αυτό το κομμάτι που κλέβουνε από τη δουλειά μας οι εργοδότες. Για αυτό το λόγο δεν είναι τυχαίο ότι και όλοι οι προηγούμενη νόμοι από το νόμο Αχτσιόγλου μέχρι το νόμο Γεωργιάδη και Χατζηδάκη είχαν στο στόχαστρο το πόσες ώρες θα δουλεύουμε, αλλά και το πόσο περισσότερο θα διευθετηθεί ο χρόνος εργασίας και φέρανε μια σειρά χτυπήματα για τους εργαζόμενους όπως η διευθέτηση του χρόνου εργασίας μέσα στη μέρα  αλλά και σε βάθος εξαμήνου, ενεργός και ενεργός χρόνος εργασίας, η συσσώρευση των υπερωριών και αντικατάσταση τους με ρεπό αλλά και το ξεχείλωμα τους, το να βγει το διάλλειμα έξω από το χρόνο εργασίας.

Τι φέρνει ο σημερινός νόμος, που θα φέρει σε ψήφιση η κυβέρνησης ΝΔ και από το 2003 έχουν συμφωνήσει στο ευρωκοινοβούλιο όλα τα κόμματα που έχουν κυβερνήσει και υπηρετούν το σύστημα και αυτή την πολιτική.

Κορωνίδα του νομοσχεδίου είναι οι 13 ώρες εργασίας.

Μπορούμε να φανταστούμε όλοι την ζωή μας αν δεκατρείς ώρες είμαστε στη δουλειά. Αν προσθέσουμε και το χρόνο μετακίνησης, η δουλειά θα φτάσει να μας πιάνει έως και 15 ώρες μέσα στη μέρα. Μιλάμε για σμπαράλιασμα κάθε έννοιας ελεύθερου χρόνου –  οικογενειακής ζωής και προγραμματισμού. Μαζί με αυτό ένα πράγμα είναι σίγουρο ότι θα αυξηθούνε τόσο μα τόσο τα προβλήματα που δημιουργούνται από τη δουλειά μας, οι επαγγελματικές ασθένειες από την επιβάρυνση της δουλειάς είτε αυτό έχει να κάνει με την όραση μας,  με τις πολλές ώρες στην οθόνη, τα ορθοπεδικά προβλήματα που προκύπτουν από τη χρήση της καρέκλας του πληκτρολογίου και των mouse, της στάσης του σώματος, την καταπόνηση των συναδέλφων που δουλεύουν στο τηλεφωνικό κέντρο για την ακοή τους, τους συνάδελφους που δουλεύουν στο πεδίο που αναγκάζονται να οδηγούν και να κουβαλούν βάρη και να καταπονούνται πολύ περισσότερο σωματικά. Και σίγουρα αν ήδη ο κλάδος μας πονάει από την ψυχική μας εξόντωση, με το άγχος και το στρες να βαράει κόκκινο, τα φαινόμενα burnout σε συναδέλφους η κατάσταση θα γίνει  πολύ χειρότερη σε περίπτωση που εφαρμοστεί ένας τέτοιος νόμος. Να σκεφτούμε μόνο ένα συνάδελφό μας να σχολάει από τη δουλειά μετά από 13 ώρες και να χρειάζεται με το κεφάλι καζάνι να οδηγήσει για να γυρίσει σπίτι του – αυτό  από μόνο του εγκυμονεί κινδύνους. Επειδή τόσες ώρες εργασίας ήδη εφαρμόζονται σε κάποιους κλάδους θα φέρω ένα παράδειγμα από τους νοσηλευτές οι οποίοι ιδιαίτερα της μέρες εφημερίας μετράνε 12 με 14 ώρες δουλειάς. Είναι οι νούμερο 1 στη λίστα ειδικοτήτων στα τροχαία ατυχήματα μετά την εργασία και βέβαια αυτό σχετίζεται σίγουρα και με το χρόνο που δουλεύουνε.

Τι άλλο φέρνει το νομοσχέδιο τη διευθέτηση για τους γονείς με τέσσερις μέρες εργασίας από το πρωί έως το βράδυ, υποτίθεται για να βλέπουν οι γονείς την πέμπτη μέρα τα παιδιά τους, που τα παιδιά θα είναι στο σχολείο χωρίς βέβαια  να νοιάζεται κανείς αν της υπόλοιπες μέρες καταφέρνει ο εργαζόμενος να δει το παιδί του που θα γυρνάει σκοτωμένος από τη δουλειά στο σπίτι και ούτε δυνάμεις δεν θα του έχουνε απομείνει, να μπορέσει να περάσει ποιοτικό χρόνο μαζί τους.Βέβαια την ίδια στιγμή είμαστε αντιμέτωποι με την κακή κατάσταση στην Παιδεία, την έλλειψη υποδομών για τα παιδιά, που οδηγούν ένα ακόμα μεγαλύτερο μέρος του οικογενειακού προϋπολογισμού να αφανίζεται. Και τι έρχονται να πούνε για το 13ωρο ότι οι εργαζόμενοι δεν έχουν να φοβούνται τίποτα, ότι έχουν κάθε δικαίωμα να αρνηθούν να δουλέψουν παραπάνω ώρες, και δεν μπορεί να χρησιμοποιηθεί σαν λόγος απόλυσης ότι κάποιος δεν δούλεψε 13 ώρες. Γελάνε και οι πέτρες συνάδελφοι. Καταρχήν η εργοδοσία με το νομοθετικό οπλοστάσιο που έχει μπορεί να σε απολύσει για δεκάδες λόγους χωρίς να δώσει λογαριασμό σε κανέναν. Αλλά αν δούμε τι συμβαίνει στο κλάδο μας, πώς απολύουν οι εργοδότες; Τις περισσότερες φορές ο λόγος είναι η απόδοση, βάζουν αυτό και τελειώσανε, και μάλιστα έχουν εργαλείο για να δικαιολογήσουν την απόλυση, το οποίο λέγεται αξιολόγηση, και τελευταία χρησιμοποιείται όλο και περισσότερο όχι μόνο για την πίεση και την τρομοκράτηση των εργαζόμενων αλλά και για να τους οδηγήσουνε χωρίς δουλειά.

Ένα ακόμα τρικ της κυβέρνησης μέσα σε όλα που φέρνει το νομοσχέδιο είναι ότι ο εργαζόμενος θα αποκτήσεις την ελευθερία τάχα μου δήθεν να παίρνει την άδεια του οπότε θέλει και όχι απαραίτητα καλοκαίρι. Χτυπώντας αυτό που υπάρχει σήμερα του το λιγότερο δέκα μέρες από την άδεια του εργαζόμενου θα είναι μέσα στους καλοκαιρινούς μήνες για την αναψυχή του. Καλά για το κατά πόσο υπάρχει ελευθερία στον εργαζόμενο να πάρει την άδεια του όποτε θέλει –  έχουμε εμπειρία εδώ στο ΣΕΤΗΠ, από τις πόσες φορές έχουμε παρέμβει σε εργοδοσίες να πάρουν οι εργαζόμενοι την άδειά τους στην ώρα τους, καθώς και όλοι έχουμε προσωπική πείρα πόσες φορές η εργοδοσία επειδή υπάρχουν έργα που τρέχουν όλο το χρόνο και υπάρχουν ανάγκες κόβει άδειες ακόμα και πιέζει να τις πάρουμε συγκεκριμένη περίοδο και μονάχα η παρέμβαση και η συλλογική δράση καταφέρνει να ανακόψει πολλές φορές τέτοιες πρακτικές. Αυτό που έχουν στα σκαριά είναι το εξής: αν δεν συμφωνεί ο εργοδότης δεν παίρνεις άδεια. Και εντάξει κάποιοι νεότεροι τώρα μπορεί να σκεφτόμαστε ας μην την πάρω το καλοκαίρι δεν έγινε και τίποτα αλλά για να σκεφτούμε σε λίγα χρόνια που και εμείς μπορεί να είμαστε γονείς τι θα κάνουμε τα παιδιά μας το καλοκαίρι αν δεν καταφέρουμε να πάμε μαζί τους διακοπές τα σχολεία κλείνουνε τα camp τελειώνουνε τι θα γίνουνε για παράδειγμα?
Ένα ακόμα που χρησιμοποιεί η κυβέρνηση για να αποπροσανατολίσει είναι ότι περισσότερες γυναίκες θα είναι δικαιούχοι του δικαιώματος κυοφορίας και λοχίας, χωρίς βέβαια να αλλάζουν τίποτα στις απαράδεκτες προϋποθέσεις ενσήμων για να πάρει το επίδομα λοχείας μία συνάδελφος μας, ενώ ταυτόχρονα έχουν φροντίσει μια χαρά να υπάρχουνε δεκάδες διευκολύνσεις για να μπορούν οι εργοδότες να απολύουν εγκύους χωρίς να παίρνετε κανένα μέτρο για την προστασία της μητρότητας. Δεν είναι λίγες οι περιπτώσεις συνάδελφισσών τα τελευταία χρόνια που καταγγείλανε στο σωματείο μας ότι απολύθηκαν αφού ανακοίνωσαν την εγκυμοσύνη τους, ή παρεμβάσεις του σωματείου για την προστασία εγκύων συναδέλφισσών, και βέβαια να μην ξεχάσουμε ότι έπειτα από αγώνα  πριν λίγους μήνες κατάφερε η συναδέλφισσα η Δανάη να πάρει το επίδομα ανεργίας όταν την απέλυσε το αφεντικό της.

Και βέβαια το σμπαράλιασμα δεν έχει τέλος, το νομοσχέδιο έρχεται να φέρει προσλήψεις για δύο μέρες μέσα σε λίγα λεπτά. Αυτό από μόνο του αρκεί για να καταλάβουμε πόσο τρομοκρατημένος και αδύναμος νιώθει ένας εργαζόμενος ο οποίος ξέρει ότι το πολύ θα έχει δουλειά μέχρι αύριο,  ποιος ξέρει τι έχει να γίνει μετά που πάει η ζωή ενός ανθρώπου σε αυτήν την κατάσταση και πόσο μπορεί να προγραμματίσει τη ζωή του για να ζήσει, για τα βασικά, για το νοίκι,το ρεύμα τις βασικές ανάγκες. Για τα άλλα, εξάλλου, φροντίζουν να μην έχουμε χρόνο, ούτε για πολιτισμό, ούτε για αθλητισμό, ούτε για δημιουργικό ελεύθερο χρόνο, ούτε για επαφή με τη φύση, ούτε για τίποτα το οποίο μπορεί να μας γεμίζει ενέργεια και να μας αναζωογονεί.

Μεταξύ των πολλών άλλων έχει πιάσει ο πόνος στην κυβέρνηση για την υγεία και την ασφάλεια που μάλλον θα καταλήξει να ξεκινάει και να τελειώνει σε κάποιο app στο playstore που κάποιοι από μας θα φτιάξουμε, και διατυμπανίζουν ότι θα ενισχυθούν οι έλεγχοι από την επιθεώρηση εργασίας. Ένα νούμερο είναι αρκετό για να αποκαλύψει την πραγματικότητα όσον αφορά την επιθεώρηση εργασίας, είναι χαρακτηριστικό ότι για κάθε έναν επιθεωρητή εργασίας αντιστοιχούν περίπου 10000 εργαζόμενοι.

Νομοθετεί σήμερα η κυβέρνηση λοιπόν για λογαριασμό όλων των επιχειρηματικών ομίλων συνεχίζοντας την ιστορία που έχουν ξεκινήσει όλα τα κόμματα που κυβέρνησαν από το 1990 σχεδόν και μετά, αλλά δεν μιλάμε για παγκόσμια πρωτοτυπία. Και ας υπάρχουν ορισμένοι που σήμερα προσπαθούν να ξεχάσουμε ότι για αυτήν την αθλιότητα της εκμετάλλευσης και των αντεργατικών νόμων, της διευθέτησης και της ευελιξίας το πουλόβερ το έχουν πλέξει όλα αυτά τα κόμματα. Έχουμε πείρα, κυβερνήσεις διαφόρων αποχρώσεων και χρωμάτων, μονόχρωμων και πολύχρωμων κυβερνήσαν και τι έγινε; Ο ένας λύνει και ο άλλος ράβει, στην ιδία κατεύθυνση της βαρβαρότητας και τις διάλυσης της ζωής μας.

Παραδείγματα αντίστοιχων νόμων έχουμε σε όλη την Ευρωπαϊκή Ένωση αλλά και σε μεγάλες εταιρείες κολοσσούς στο κλάδο μας. Οριακά τρομάζει κανείς με την δήλωση του ιδρυτή της google που ζήτησε στα τμήματα ai να δουλεύουνε όλοι 60 ώρες εβδομάδα δηλαδή 12 ώρες τη μέρα και σαν να μην έφτανε αυτό έκλεισε την πρόταση του λέγοντας ότι όποιος δεν  μπορεί,  δεν κάνει για την εταιρεία. Βέβαια με ειλικρίνεια είπε ότι αυτός είναι ο μόνος δρόμος για να θωρακιστεί η ανταγωνιστικότητα του απέναντι στους αντιπάλους του. Άλλο λαμπρό είναι η meta που όπως κατήγγειλαν οι μηχανικοί λογισμικού αν δεν δουλεύουν 60 ώρες την εβδομάδα τους χαρακτηρίζουν μη αποδοτικούς, με την ίδια εταιρεία να έχει απολύσει περίπου 20.000 εργαζόμενους τα τελευταία 3 χρόνια. Μάλλον αυτά τα παραδείγματα δείχνουνε που πάει το πράγμα στο κλάδο όταν θα λύσουν τα χέρια της εργοδοσίας. Αλλά αποδεικνύουν και κάτι ακόμα, ότι η δουλεία των εργαζόμενων είναι αυτή που κάνει την διαφορά ακόμα και εκεί που η Τεχνητή Νοημοσύνη και η τεχνολογική εξέλιξη αξιοποιούνται στο έπακρο, αυτό που κάνει την διαφορά είναι η δική μας δουλεία. Μόνο η δική μας δουλεία, ο χρόνος και οι ημέρες που δουλεύουμε είναι αυτό που χρειάζονται για την κερδοφορία τους και τον ανταγωνισμό μεταξύ τους, αυτό δείχνει και την μεγάλη δύναμη μας, δείχνει ποιος πραγματικά παράγει τον πλούτο.

Εδώ ήδη κάνουνε προσπάθεια, καταρχήν σε κάποιες εταιρείες έχουν βγάλει το διάλλειμα εκτός χρόνου εργασίας άρα φτάσαμε τις 8:30 ώρες, σε πάρα πολλές περιπτώσεις αν υπάρχει πολύ δουλειά και τρέχει,  υποχρεωτικά σου βάζουνε μια ώρα υπερεργασία και έφτασες 9,5 και εννοείται άμα χρειάζεται κανένα όριο υπερωριών δεν εφαρμόζεται (αυτό το 150 ωρών) μιας και εύκολα η επιχείρηση μπορεί να επικαλεστεί λόγους έκτακτης ή πολύ σημαντικής ανάγκης. Ένα μεγάλο ποσοστό συνάδελφων σήμερα  δουλεύει 13 ώρες σε μια μέρα, αν έχεις stand by ή release το έχεις σίγουρο  το 13ωρο, έχεις χάσει κάθε έννοια προγραμματισμού, ξέρεις για παράδειγμα ότι θα βγεις από το σπίτι όταν τελειώσεις το standby μετά από μία εβδομάδα, χρόνος για ξεκούραση δεν υπάρχει και βέβαια για να αναπληρώσεις όλη αυτή την κόπωση που σου δημιούργησε αυτή η κατάσταση χρειάζεσαι πάρα πολύ χρόνο που κατά πάσα πιθανότητα θα έρθει το επόμενο standby να σε πλακώσει.

Εννοείται λοιπόν ότι βιώνουμε τι σημαίνει διευθέτηση του χρόνου εργασίας που σε αυτό το νομοσχέδιο θα επιτρέπεται η διευθέτηση να γίνεται μέσα στο χρόνο, Ξεζούμισμα 5 – 6 – 7 –  8 μήνες –  όσο θέλουνε και μετά γεια. Αντίστοιχή εμπειρία έχουνε και εργαζόμενοι σε όλη την Ευρώπη από την εφαρμογή αυτής της περιβόητης οδηγίας 2033/88.

Πριν πέντε –  έξι χρόνια άρχισε να δημιουργείται μια μόδα με τις τέσσερις μέρες εργασίας και μάλιστα δημιουργήθηκε και μία καμπάνια με το όνομα «τέσσερις μέρες στη βδομάδα παγκόσμια» [4 daysglobal]. Τα τελευταία χρόνια σε μια σειρά χώρες έχουν εφαρμοστεί τέτοια μοντέλα 4ημερής εργασίας όπως τη Μεγάλη Βρετανία που επιτρέπει σε εργαζόμενους να δουλεύουνε ίδιες ώρες σε λιγότερες μέρες, αυτό ωστόσο που θέτανε ως όρο οι εταιρείες για να εργαστούν εργαζόμενοι τέσσερις μέρες ήταν ότι ο όγκος εργασίας θα παραμείνει τουλάχιστον ίδιος με αυτόν της πενθήμερης εργασίας το οποίο σημαίνει παραπάνω χρόνος εργασίας αλλά και εννοείται μεγαλύτερη ένταση στην εργασία μιας και δουλειά πρέπει να βγει οπωσδήποτε. Στις τράπεζες που εφαρμόστηκε αυτό μετά από ένα χρόνο το αποτέλεσμα ήτανε σε όλους η εργάσιμη μέρα να παραταθεί 2 ώρες και όχι μόνο σε αυτούς που δουλεύαν τετραήμερο.  Στο Βέλγιο σε μια σειρά κλάδους θεσμοθετήθηκε 48ώρη εργασία με 9,5 ώρες τη μέρα και 40ωρη εργασία με 10 ώρες τη μέρα.

Στην Ισπανία για να εφαρμοστεί η τετραήμερη εργασία η κυβέρνηση επιδότησε 200.000 ευρώ  κάθε εταιρεία που θα το εφάρμοζε για να μην έχει μεγάλο ρίσκο μιας και οι εργαζόμενοι θα πηγαίναν λιγότερες μέρες εβδομάδα στη δουλειά .

Σε μια σειρά ακόμα χώρες τέτοιου είδους πατέντες εφαρμόζονται που μετράνε ότι παραγωγικότητα ανεβαίνει, ψάχνοντας να βρουν ποιο είναι το καλύτερο μοντέλο εργασίας ούτως ώστε ο εργαζόμενος για όλες τις ώρες που να είναι αφοσιωμένος και πλήρως παραγωγικός χωρίς σε καμία περίπτωση να νοιάζονται ανάγκες και τη ζωή μας πάρα μόνον για τα κέρδη τους. Και αυτό συμβαίνει στην Ευρωπαϊκή Ένωση και στον κόσμο όλο, γιατί ξέρουν ότι για να κερδίζουν πρέπει να μας ξεζουμίσουν στην κυριολεξία, αυτή είναι η κανονικότητα λοιπόν που ετοιμάζουν για μας και που ισχύει με διαφόρων τύπου παραλλαγές παντού.

Αυτό που συνειδητοποιούμε διαβάζοντας αυτό το τερατούργημα της κυβέρνησης είναι ότι επιδιώκουν για όλη τη ζωής μας, ο εργοδότης να μπορεί να μας έχει όποτε θέλει και για όσο θέλει διαθέσιμους για να παράγουμε για αυτόν για να μπορεί να είναι πιο ανταγωνιστικός με τον ανταγωνιστή του για να μπορεί να αυξάνει τα κέρδη του όλο και παραπάνω. Ολοκληρώνουν με αυτό τον τρόπο ένα τεράστιο οπλοστάσιο για να μας εκμεταλλεύονται ακόμα περισσότερο. Η χρονική στιγμή βέβαια δεν είναι τυχαία, μιας και έχουν όλοι τους στραμμένο το βλέμμα στην πολεμική οικονομία και την πολεμική προετοιμασία. Γιατί για να είμαστε ειλικρινείς είναι πολύ σημαντικό για αυτούς που συμμετέχουνε και σχεδιάζουν  τους πολέμους να μπορούν να διασφαλίσουν και ταχύτητα στην παραγωγή εφοδιασμού νέων τεχνολογιών για να  σφαγιάζουν τους λαούς για τα δικά τους κέρδη.

Ωστόσο στην Ελλάδα οι εργαζόμενοι ξέρουμε πως να τους χαλάμε τα σχέδια . Οι αγώνες των τελευταίων χρόνων υπολογίζονται πολύ καλά από την εργοδοσία και από το κράτος και τις κυβερνήσεις. Δηλαδή δεν είναι τυχαίο πως νόμοι έχουν μείνει ανενεργοί όλα αυτά τα χρόνια. Πως για παράδειγμα το σκέφτονται πολύ καλά οι εργοδότες για να τολμήσουν να εφαρμόσουν το νόμο Χατζηδάκη και Γεωργιάδη σε όλες τις επιχειρήσεις.Αυτή θα είναι η μοίρα και αυτού του νόμου, Θα μείνει ανενεργός. Για παράδειγμα στον ΟΤΕ που οι συμβιβασμένες ηγεσία στο συνδικαλιστικό κίνημα έχουν υπογράψει διευθέτηση του χρόνου εργασίας σε επίπεδο βδομάδας έχοντας καταργήσει το πενθήμερο 8ωρο δεν έχει τολμήσει η εργοδοσία να το βάλει σε εφαρμογή. Ή το διάλειμμα δεν έχει βγει από το οκτάωρο στην πλειοψηφία των εταιρειών του κλάδου, που σε ορισμένες περιπτώσεις έχουμε καταφέρει με την παρέμβαση του ΣΕΤΗΠ να μπλοκάρουμε να βγει εκτός 8ώρου ή σε κάποιες περιπτώσεις που η εργοδοσίες το φέρανε στα μουλωχτά να μην έχει εφαρμοστεί το να βγει έξω από το χρόνο εργασίας.

Στην συζήτηση με τους συναδέλφους, όλο αυτόν τον καιρό, στους χώρους δουλείας μας έρχεται η δυσαρέσκεια και η αγανάκτηση παντού, μαζί με μια αγωνιά για το τι μπορεί να γίνει, τι μπορούμε να κάνουμε. Γιατί είναι μεγάλο ζήτημα να απαλλαγούμε από όλο αυτό που μας βαραίνει καθημερινά, να παλέψουμε για να φύγει από πάνω μας, να αλλάξει η κατάσταση.

Έχουμε δεκάδες  παραδείγματα που οι αγώνες των εργαζόμενων ακύρωσαν νόμος, τις ορέξεις των αφεντικών. Οι μεταλλωρύχοι στη Μακεδονία που η εργοδοσία τους έφερε δωδεκάωρο και η απάντηση τους ήταν συντονισμένος συλλογικός αγώνας επίμονος και κόντρα στις απαιτήσεις της εργοδοσίας και είχε αποτέλεσμα όχι μόνο να μη δουλεύουν 12 ώρες που θέλαν τα αφεντικά τους αλλά και να μειωθεί ο εργάσιμος χρόνος να υπογράψουν συλλογική σύμβαση εργασίας. Άλλο παράδειγμα στο λιμάνι οι λιμενεργάτες της cosco ακυρώσανε μνημονιακό νόμο και ενταχτήκανε στα βαρέα και ανθυγιεινά διεκδικώντας το με τον αγώνα τους. Νίκες που είχαν οι εργαζόμενοι στην e-food  στον κλάδο των κατασκευών που υπογράφουν συλλογικές συμβάσεις εργασίας τα τελευταία χρόνια με αυξήσεις και κατοχυρωμένο το 7ωρο. Ακόμα ακόμα όλοι ξέρουμε πως ο αγώνας του κινήματος – των σωματείων για να πληρώσουν, να τιμωρηθούν οι πραγματικοί ένοχοι του εγκλήματος των Τεμπών δυσκόλεψε όλη αυτή την προσπάθεια κουκουλώματος ευθυνών της κυβέρνησης, και επειδή είναι και επίκαιρο με τις εξελίξεις που είχαμε τις τελευταίες μέρες, θα είμαστε εδώ και θα συνεχίσουμε αυτό τον αγώνα μέχρι τέλους.

Νίκες μικρές και μεγάλες έχουμε να αριθμήσουμε πολλές. Οι εργαζόμενοι στην Intracom  ακόμα απλήρωτοι θα ήταν αν δεν είχαν αγωνιστεί όταν άρχισε τις καθυστερήσεις στην μισθοδοσία η εταιρεία. Στην ΝΟΚΙΑ πριν λίγες μέρες η εργοδοσία ζητούσε να υπογράψουν παραίτηση κάποιοι συνάδελφοι που ήθελε να τους μεταφέρει σε άλλη εταιρεία, η παρέμβαση του επιχειρησιακού σωματείου του ΣΕΤΗΠ της ομοσπονδίας ιδιωτικών υπαλλήλων –  η πίεση που ασκήθηκε με κάθε τρόπο τους ανάγκασε σε δέσμευση να μη χαθεί κανένα δικαίωμα και καμία αποδοχή των εργαζόμενων που θα αλλάζαν εταιρεία, χωρίς να υπογράψουν καμία παραίτηση. Αν δεν υπήρχε πίεση των εργαζόμενων στην Intrasoft, σήμερα δεν θα είχε αναγκαστεί η εργοδοσία να λειτουργήσει ιατρείο με νοσηλευτής σε κάθε κτήριο της. Δεν μπορούμε να ξεχάσουμε τον μεγάλο αγώνα στα τηλεφωνικά κέντρα που έδωσε ορισμένες πρώτες νίκες στους εργαζόμενους πέρυσι. Αυτός είναι ο δρόμος συνάδελφοι – αυτή είναι η επιλογή που σήμερα μπορεί να κάνει τη ζωή καλύτερη κάθε συναδέλφου κάθε εργαζόμενου. Σε αυτή την προσπάθεια το ΣΕΤΗΠ θα συνεχίσει να δίνει όλες τις δυνάμεις. Γιατί χρειάζονται αγώνες μικροί και μεγάλοι να αναπτυχθούν το επόμενο διάστημα, να βάλουν στο στόχαστρο  την πολιτική που τσακίζει της ζωές μας για λογαριασμό τον μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων, τους σκηνοθέτες αυτής της πολιτικής που κυβέρνησαν και κυβερνάν, την ευρωπαϊκή ένωση που με κατευθύνσεις και οδηγίες μας σκάβει τον λάκκο, το κράτος και το σύστημα τους που υπηρετεί το κέρδος.

Άρα το μεγάλο στοίχημα για μας, για το σωματείο για κάθε συνάδελφο είναι στη ζωή που προδιαγράφουν για μας, που θέλει να μας γυρίσουν 200 χρόνια πίσω, γιατί το οχτάωρο το κατακτήσαμε οι εργαζόμενοι το 19ο αιώνα, εμείς όχι μόνο θα αντισταθούμε αλλά θα χαράξουμε τη δικιά μας πορεία αγώνα και διεκδίκησης για κάνουμε τη ζωή μας καλύτερη.

Γιατί ξέρουμε πολύ καλά ότι δεν θέλουμε 13 ώρες δουλειάς για να πληρωθούμε λίγο παραπάνω για να μπορέσουμε να βγάλουμε το μήνα, μιας και ο μισθός τελειώνει περίπου στις 20 και δεν φτάνει, αλλά ξέρουμε ότι από τη δικιά μας δουλειά σήμερα έχει αναπτυχθεί η τεχνολογία, η τεχνητή νοημοσύνη, έχουμε αναπτύξει τα ίδια τα εργαλεία της δουλειάς μας να είναι πιο γρήγορα και πιο αποτελεσματικά, άρα έχουμε διαμορφώσει όλες αυτές τις προϋποθέσεις για να δουλέψουμε λιγότερο και από τις 8 ώρες που δουλεύαμε παλιότερα. Σήμερα σύγχρονο για να ζήσουμε είναι να δουλεύουμε 7ωρο, να αμειβόμαστε με μισθούς που θα φτάνουν όχι απλά για να βγει ο μήνας τσίμα τσίμα έχοντας κάνει εκπτώσεις στην πρόσβαση μας στην αναψυχή και τον πολιτισμό, στο δημιουργικό ελεύθερο χρόνο μας. Μιας και η ακρίβεια έχει τσακίσει το εισόδημά μας.

Άρα σήμερα η απαίτησή μας να μειωθεί ο εργάσιμος χρόνος να έχουμε αυξήσεις τους μισθούς πάει μαζί με την υπογραφή μιας συλλογικής σύμβασης εργασίας η οποία θα κατοχυρώνει το ωράριο μας, τους μισθούς μας, τις άδειες μας, την προστασία της μητρότητας και της πατρότητας, που θα κατοχυρώνεται η προστασία μας από τις επαγγελματικές ασθένειες και την ευθύνη της εργοδοσίας για την υγεία και την ασφάλεια. Δημιουργώντας ένα δίκτυ προστασίας απέναντι σε αυτούς τους αντεργατικούς νόμους που δίνουν τα εργαλεία στις επιχειρήσεις για  να σαρώσουν  τη ζωή μας.

Τους προηγούμενους μήνες το σωματείο μας ανέπτυξε μια πολύμορφη δραστηριότητα έκφραση της αλληλεγγύης στο παλαιστινιακό λαό. Ξεχωριστή και πολύ ιδιαίτερη είναι η σημερινή μας γενική συνέλευση με την παρουσία του συναδέλφου Μοχάμεντ Ικναΐμπι, επικεφαλής του Τμήματος Διεθνών Σχέσεων της Γενικής Ένωσης Παλαιστινίων Εργατών, όπως και η συνάντηση με τον συνάδελφο Χουσεΐν την γενική ένωση Παλαιστίνιων  εργατών στις 24 του Αυγούστου, που χιλιάδες εργαζόμενοι βρεθήκαμε στο Σύνταγμα για να εκφράσουμε την αλληλεγγύη μας στο δοκιμαζόμενο Παλαιστινιακό λαό να στηρίξουμε το δικαίωμα του για δικό του κράτος αλλά και να διαδηλώσουμε ενάντια στην εμπλοκή της χώρας σε αυτούς τους σχεδιασμούς και τους πολέμους.

Και από τη σημερινή γενική συνέλευση διατρανώνουμε ότι είμαστε στο πλευρό του  λαού της Παλαιστίνης, στη σωστή πλευρά της ιστορίας, δίνουμε τη μάχη μαζί του μέχρι τη λευτεριά του, ενάντια στο κράτος δολοφόνο του Ισραήλ που για πάνω από 700 μέρες δολοφονεί γυναίκες, παιδιά και αμάχους στη Γάζα καταστρέφει νοσοκομεία σχολεία και το βιός των παλαιστινίων γιατί έχει βάλει στο μάτι τη γη τους.

Ξέρουμε καλά ότι το Ισραήλ δεν είναι μόνο του σε αυτή τη δολοφονία έχει τις πλάτες των ΗΠΑ του ΝΑΤΟ της Ευρωπαϊκής Ένωσης έχει τη στήριξη της ελληνικής κυβέρνησης που χρόνια τώρα ενισχύει την στρατιωτική πολιτική και οικονομική συνεργασία με το κράτος δολοφόνο του Ισραήλ επιδιώκοντας από τα δολοφονικά του σχέδια να βγουν κερδισμένοι  ελληνικοί επιχειρηματική όμιλοι που δεν έχουνε ντραπεί να πουν ότι στα σχέδια ανοικοδόμησης της Γάζας οι κατασκευαστικοίόμιλοι της Ελλάδας θα πάρουνε κομμάτι από τη μοιρασιά, που δεν ντρέπονται να κάνουν στρατιωτικές ασκήσεις, να στέλνουνε φρεγάτες στην ερυθρά θάλασσα θωρακίζοντας και περιφρουρώντας τα δολοφονικά σχέδια και τις επιδιώξεις τον ισραηλινών. Που και αυτοί με τη σειρά τους δουλεύουν για το μπλοκ ΗΠΑ-ΝΑΤΟ-ΕΕ και παίρνουν μέρος στο μεγάλο ανταγωνισμό κόντρα στην Κίνα και τους δικούς της συμμάχους θέλοντας να διασφαλίσουν την κυριαρχία τους σε αυτή την περιοχή της Ασίας, σε μία περιοχή που έχουμε συχνές πολεμικές συγκρούσεις και τώρα και στο παρελθόν.

Σήμερα λοιπόν η πιο δυνατή πράξη αλληλεγγύης στο λαό της Παλαιστίνης είναι να βάλουμε στο στόχαστρο όλους τους θύτες, να βάλουμε στο στόχαστρό την ελληνική κυβέρνηση και την εμπλοκή της σε αυτούς τους πολέμους, που μάλιστα δεν δίστασε ο Μητσοτάκης στη ΔΕΘ να πει ότι δεν αποκλείει το ενδεχόμενο να στείλει και έμψυχο στρατιωτικό υλικό στα πολεμικά μέτωπα που είναι σε εξέλιξη. Για αυτό σήμερα συνεχίζουμε επιμένουμε στο να σταματήσει οποιαδήποτε εμπλοκή της χώρας σε αυτούς τους σχεδιασμούς.

Σε μία περίοδο που το υπουργείο άμυνας των ΗΠΑ μετονομάζεται σε υπουργείο πολέμου, η Κίνα κάνει στρατιωτική παρέλαση επίδειξης δύναμης και συντονισμό στρατιωτικό πολιτικό και οικονομικό με δεκάδες κράτη, που στην Ευρωπαϊκή Ένωση από το πρωί ως το βράδυ λένε για τη στροφή στην πολεμική οικονομία και ως συνταγή για να γλιτώσουν την κρίση αλλά και γιατί υπάρχει ανάγκη της πολεμικής προετοιμασίας, που στήνουν ολόκληρο πρόγραμμα REArmEurope 800δις, και μάλιστα σε αυτά τα πλαίσια θυμήθηκαν την οδηγία 2033/88 που βασίζεται το νομοσχέδιο για το 13ωρο στη χώρα μας, και που μετά την ανακοίνωση του πήραμε τα εύσημα από το επίτροπο άμυνας της ευρωπαϊκής ένωσης. Που πριν ένα μήνα Ρώσοι και Αμερικάνοι βρέθηκαν στην Αλάσκα για να μοιράσουν την Ουκρανία, αποδεικνύοντας και το γιατί στην πραγματικότητα γίνονται οι πόλεμοι σήμερα, για να ξαναμοιραστούνε εδάφη, πεδία κερδοφορίας, κοιτάσματα ενέργειας, οι δρόμοι μεταφοράς των εμπορευμάτων. Εν ενώ όλα αυτά τα χρόνια έχουν χάσει τη ζωή τους εκατομμύρια ουκρανοί και Ρώσοι.

Σε αυτή την κατάσταση που μυρίζει μπαρούτι η εμπλοκή της χώρας γεννάει πολλούς κινδύνους για όλους τους εργαζόμενους.

Απεμπλοκή της χώρας σημαίνει να σταματήσει η χώρα μας να είναι ορμητήριο, να σταματήσουν να χρησιμοποιούνται αεροδρόμια και βάσεις για τα δολοφονικά τους σχέδια, να σταματήσει κάθε συνεργασία του ελληνικού στρατού αλλά και πανεπιστημίων με πολεμικές βιομηχανίες των ΗΠΑ του Ισραήλ και αλλωνών συμμάχων. Αλλά απεμπλοκή σημαίνει και για τους εργαζόμενους το δικό μας τον κλάδο καμία συμμετοχή στα έργα της πολεμικής βιομηχανίας. Σήμερα η δουλειά μας μπορεί να αξιοποιηθεί για να ζήσουμε καλύτερα, η τεχνολογία και η επιστήμη που εμείς παράγουμε μπορεί να αξιοποιηθεί για να ανέβει ποιότητα ζωής μας σε μια σειρά τομείς, αντί να αξιοποιείται σε πολεμικά έργα για να γίνονται πιο εύστοχα τα πολεμικά όπλα είναι ένα κρυπτογραφείτε καλύτερα η επικοινωνία στο πεδίο της μάχης ή και το αντίστροφο, ή για να κάνουμε παραβιάσεις ή να της αποτρέπουμε στα πλαίσια του ηλεκτρονικού πολέμου.

Είναι δικιά μας υπόθεση να μπουν εμπόδια στην υλοποίηση τέτοιων έργων που η εργοδότες σήμερα τρίβουν τα χέρια τους για να τα πάρουν, μέχρι και Κέντρο Αμυντικής Καινοτομίας έφτιαξε η κυβέρνηση για  να τα σχεδιάζει και να τα μοιράζει.

Γίνεται ξεκάθαρο ότι εδώ υπάρχουνε δύο κόσμοι, ο δικός τους που για τα κέρδη τους κάνουν τα πάντα και ο δικός μας που βρίσκεται απέναντί τους και με τους αγώνες μας  για τις ανάγκες μας, για τη ζωή που μας αξίζει μπορούμε να φέρουμε τα πάνω κάτω σε κάθε επιχείρηση σε κάθε χώρο δουλειάς σε όλο τον κλάδο σε όλη τη χώρα και να κάνουμε τη ζωή μας καλύτερη.

Πριν κλείσω,

Αυτήν την ώρα ξεκινάει η μεγάλη συναυλία στα λιπάσματα, 12 χρόνια μετά από την Δολοφονία του Αντιφασίστα μουσικού Παύλου Φύσα από τους Ναζί της ΧΑ, 12 χρόνια μετά την δολοφονική επίθεση των Ταγμάτων της ΧΑ στους συνδικαλιστές του ΠΑΜΕ στο Πέραμα. Μετά από 12 χρόνια, η αποφυλάκιση του Ναζί Μιχαλολιάκου είναι πρόκληση και προσβολή σε όλους μας, στο εργατικό λαϊκό κίνημα. Αλλά φανερώνει και ποιους φοβάται το σύστημα τους, που ελευθερώνει τους φασίστες δολοφόνους, αυτά τα φίδια του συστήματος και την ίδια στιγμή βγάζει παράνομες απεργίες και αγώνες, ενισχύει την καταστολή και τους νόμους που ποινικοποιούν τους αγώνες, όπως το νέο πειθαρχικό στο δημόσιο ή αξιοποιεί νόμους για να καταστείλει όπως τον αντιρατσιστικό. Δώδεκα χρόνια μετά , δεν ξεχνάμε δεν συγχωρούμε, επαγρυπνούμε και παλεύουμε ενάντια στο σύστημα που θρέφει τους φασίστες. Όλοι αύριο στις 5:30 το απόγευμα στην μεγάλη συγκέντρωση στο μνημείο του Παύλου Φύσσα στο Κερατσίνι.

Συνάδελφοι και Συναδέλφισσες

Έχουμε μπροστά μας μια μεγάλη μάχη, μια μάχη για τη δουλειά και τη ζωή μας, απέναντι στο αντεργατικό τερατούργημα που φέρνει η κυβέρνηση, αγωνιζόμαστε να αποσυρθεί το νομοσχέδιο και να καταργηθούν όλοι αυτοί οι νόμοι που έχουν κατασπαράξει τον οκτάωρο και επιβάλλουν την ευελιξία και τις ελαστικές σχέσεις εργασίας στη δουλειά μας. Διεκδικούμε 7ωρο πενθήμερο και 35ωρο με αυξήσεις τους μισθούς και τις λογικές συμβάσεις εργασίας, μέτρα υγείας και ασφάλειας τους χώρους δουλειάς. Υπογραφή συλλογικής σύμβασης εργασίας.

Τις επόμενες δύο εβδομάδες μπαίνουμε όλοι μπροστά στην οργάνωση αυτού του αγώνα οργανώνουμε συσκέψεις μέσα στους χώρους δουλειάς και μιλάμε με τους συναδέλφους μας, στήνουμε απεργιακές επιτροπές σε κάθε χώρο δουλειάς για την επιτυχία της απεργίας και τη συνέχεια του αγώνα και τις διεκδίκησης μετά την απεργία.

Και δίνουμε το μεγάλο μας ραντεβού την 1η Οκτώβρη μαζί με τα υπόλοιπα σωματεία της Αθήνας, στις 10.30 στα Προπύλαια.

The post Συνδικάτο Εργατοϋπαλλήλων Τηλεπικοινωνιών – Πληροφορικής Αττικής: Δελτίο Τύπου για τη γενική συνέλευση appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Το Σωματείο Εργαζομένων Ιδιωτικού Τομέα Νομού Πέλλας, στο πλαίσιο της οργάνωσης της απεργίας της 1ης Οκτώβρη, συνεχίζει μετά την απόφαση για συμμετοχή στην απεργία, με  περιοδείες σε εμπορικά και επισιτιστικά καταστήματα και άλλες επιχειρήσεις σε όλο το νομό. Πιο αναλυτικά θα πραγματοποιηθούν την επόμενη εβδομάδα περιοδείες στους παρακάτω χώρους:

JUMBO, LIDL, ΜΑΣΟΥΤΗΣ, ΑΒ ΒΑΣΙΛΟΠΟΥΛΟΣ, ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ και σε όλα τα επισιτιστικά καταστήματα.

ΓΙΑ ΝΑ ΑΛΛΑΞΕΙ Η ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ Η ΜΟΝΗ ΛΥΣΗ ΕΙΝΑΙ Ο ΟΡΓΑΝΩΜΕΝΟΣ ΑΓΩΝΑΣ

ΜΕΣΑ ΣΤΟΥΣ ΧΩΡΟΥΣ ΔΟΥΛΕΙΑΣ. ΓΙΑΤΙ ΕΜΕΙΣ ΕΧΟΥΜΕ ΤΗ ΔΥΝΑΜΗ!

Απαιτούμε:

• Υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας με ουσιαστικές αυξήσεις στους μισθούς μας.Να αποσυρθεί το νέο αντεργατικό τερατούργημα. Κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων που ξηλώνουν το 8ωρο, επιβάλλουν την ευελιξία και τις ελαστικές μορφές απασχόλησης. 5ημερο – 7ωρο – 35ωρο με δύο συνεχόμενα ρεπό, χωρίς καμία διευθέτηση.
• Υποχρεωτική χορήγηση της καλοκαιρινής άδειας χωρίς κατάτμηση.Ένταξη στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα για τους διανομείς και για τις ειδικότητες στην εστίαση και τα ξενοδοχεία όπως προϋπήρχαν.
• Συμβάσεις πλήρους απασχόλησης – Να καταργηθεί το σύγχρονο δουλεμπόριο των εργολάβων της εκ περιτροπής εργασίας και της ομηρίας των συμβάσεων ορισμένου χρόνου.
• Κατάργηση των αντεργατικών νόμων που υπονομεύουν τις συλλογικές διαπραγματεύσεις, ποινικοποιούν τη συνδικαλιστική δράση και απαγορεύουν το δικαίωμα στην απεργία.
• Μέτρα ενάντια στην ακρίβεια. Λεφτά για μισθούς, συντάξεις, υγεία, παιδεία και όχι για του ΝΑΤΟ τα σφαγεία. Απεμπλοκή της Ελλάδας από τους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς και πολέμους.

Κανένας λοιπόν δεν πρέπει να αποδεχτεί αυτή την ΒΑΡΒΑΡΟΤΗΤΑ!

Με την δουλειά όλων μας όλα αυτά τα χρόνια, οι μεγαλοεργοδότες στο εμπόριο, στον τουρισμό, στα επισιτιστικά καταστήματα έχουν θησαυρίσει! Η ανάπτυξή τους πάτησε στα τσακισμένα δικαιώματα μας. Τα πολυκαταστήματα και τα σούπερ μάρκετ στον κλάδο του εμπορίου για άλλη μια χρονιά σημείωσαν δις κερδών, την ώρα που εμείς αμειβόμαστε με μισθούς του 2011, πληρώνουμε τους ίδιους έμμεσους φόρους με τους πάμπλουτους εργοδότες, παίρνουμε ταμείο ανεργίας ψίχουλα για ελάχιστους μήνες και λόγω της μεγάλης ακρίβειας ο μισθός μας τελειώνει πριν τελειώσει ο μήνας!

Ναι συνάδελφοι, ο αγώνας έχει αποτέλεσμα! Γιατί ό,τι είχαμε κατακτήσει τα προηγούμενα χρόνια έτσι τα κερδίσαμε, με αγώνες μαζικούς και συλλογικούς κόντρα στις κυβερνήσεις και τους εργοδότες.  Οι αγώνες δεν έχουν αποτέλεσμα ΜΟΝΟ ΟΤΑΝ ΔΕΝ ΓΙΝΟΝΤΑΙ, όταν στην ηγεσία των Σωματείων βρίσκονται άνθρωποι που τα «βρίσκουν» με τους εργοδότες που προβάλλουν την «συνεννόηση» δηλαδή την παράδοση των όπλων!Για αυτό λοιπόν τώρα είναι η ώρα της δικής μας απάντησης! Η ώρα να μιλήσουν οι πραγματικοί εργαζόμενοι.

 ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΜΕΓΑΛΗ ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ 1η ΟΚΤΩΒΡΗ 11π.μ.

ΕΔΕΣΣΑ: ΜΙΚΡΟΙ ΚΑΤΑΡΡΑΚΤΕΣ – ΓΙΑΝΝΙΤΣΑ: ΠΛΑΤΕΙΑ ΕΠΟΝ

ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΟΛΟΙ ΣΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ, ΠΑΡΑΚΟΛΟΥΘΟΥΜΕ ΤΙΣ ΔΡΑΣΕΙΣ ΚΑΙ ΕΝΙΣΧΥΟΥΜΕ ΤΗΝ ΠΡΟΣΠΑΘΕΙΑ ΤΟΥ.

ΔΙΝΟΥΜΕ ΟΛΕΣ ΜΑΣ ΤΙΣ ΔΥΝΑΜΕΙΣ ΓΙΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΕΣ ΣΥΝΘΗΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΣΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ 7ΩΡΟ 5ΗΜΕΡΟ 35ΩΡΟ!

 ΚΑΛΟΥΜΕ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΝΑ ΔΩΣΟΥΝ ΜΑΖΙΚΗ ΑΠΑΝΤΗΣΗ!

Η ΕΠΙΤΥΧΙΑ ΤΗΣ ΑΠΕΡΓΙΑΣ ΕΙΝΑΙ ΣΤΑ ΧΕΡΙΑ ΜΑΣ.

The post Σωματείο Εργαζομένων Ιδιωτικού Τομέα Ν. Πέλλας: Η επιτυχία της απεργίας 1η Οκτώβρη είναι στα χέρια μας appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Απαιτούμε να αποσυρθεί εδώ και τώρα το νομοσχέδιο- τερατούργημα για τη 13ωρη εργασία και τη γενικευμένη ευελιξία που συντάχθηκε από την εργοδοσία με στόχο να δυναμώσει η εκμετάλλευση μετατρέποντας τους εργαζομένους σε σύγχρονους σκλάβους ώστε να αυξάνουν τα κέρδη της.

Η κυβέρνηση της ΝΔ, επεκτείνει την εργασιακή ζούγκλα που έχει επιβληθεί με δεκάδες αντεργατικούς νόμους που έχουν ψηφίσει όλες οι κυβερνήσεις, ιδιαίτερα τα τελευταία 15 χρόνια. Είναι πρόκληση την περίοδο της Τεχνικής Νοημοσύνης και των μεγάλων δυνατοτήτων που προσφέρει η ανάπτυξη της γνώσης και της επιστήμης, όπου υπάρχουν όλες οι προϋποθέσεις οι εργαζόμενοι να δουλεύουν λιγότερο και να αμείβονται καλύτερα, να παρουσιάζεται ως εκσυγχρονισμός αυτός ο εργασιακός μεσαίωνας που διαλύει όλες τις πλευρές της ζωής των εργαζομένων και των οικογενειών τους.

Αποτελεί ντροπή για όλη την εργατική τάξη η στάση της πλειοψηφίας της ΓΣΕΕ που ψάχνει να βρει θετικά στο νομοσχέδιο, που ομολογεί ότι συμφωνεί με την ευελιξία, με τη ζωή λάστιχο και τα εξαντλητικά ωράρια αρκεί αυτή να έχει την υπογραφή των εργατοπατέρων. Σε αυτό το σημείο έχει καταντήσει τα συνδικάτα η γραμμή του κοινωνικού εταιρισμού, να μην έχουν κανένα λόγο για το ωράριο και τις ημέρες εργασίας, τους μισθούς, τις συμβάσεις αφού κυριαρχεί το δίκιο και η δύναμη του εργοδότη. Η ίδια η ζωή επιβεβαίωσε όμως ότι όπου υπάρχουν ισχυρά ταξικά συνδικάτα με συσπειρωμένους τους εργαζόμενους, η πολιτική της κυβέρνησης και της εργοδοσίας «πάει στον κουβά».

Η στόχευση αυτού του νομοσχεδίου είναι ξεκάθαρη: περισσότερες ώρες δουλειάς, χειρότερα αμειβόμενες, με ωράριο εργασίας ευέλικτο στα μέτρα που καθορίζουν τα businessplans της μεγαλοεργοδοσίας. Στο βωμό των κερδών θυσιάζεται ακόμα και η ζωή, η υγεία και η ασφάλεια των εργαζομένων αφού αντικειμενικά οι 13 και 14 ώρες δουλειάς πολλαπλασιάζουν τις πιθανότητες για εργατικά ατυχήματα, για εκατοντάδες νεκρούς και σακατεμένους στους χώρους δουλειάς κάθε χρόνο. Οι εργαζόμενοι δεν είναι μηχανές, δεν αρκούνται σε ένα πιάτο φαΐ όπως αρκούν τα καύσιμα στα αυτοκίνητα ή η ενέργεια στις μηχανές για να δουλεύουν ασταμάτητα. Δικαίωμα τους είναι να έχουν ελεύθερο και δημιουργικό χρόνο, για τους ίδιους και τις οικογένειες τους. Να περνούν δημιουργικό χρόνο με τα παιδιά τους, να μοιράζονται τις χαρές και τις αγωνίες τους, να πηγαίνουν διακοπές με την οικογένεια τους.

Η κυβέρνηση για να υποστηρίξει το νέο αντεργατικό τερατούργημα καταφεύγει σε επιχειρήματα ότι δήθεν οι ίδιοι οι εργαζόμενοι ζητάνε να κατοχυρωθεί το “δικαίωμά τους“ στη 13ωρη δουλειά. Αυτές τις ανοησίες τις έχουμε ξανακούσει και θα τις ξανακούσουμε όσο οι κυβερνώντες, σημερινοί και προηγούμενοι, θα προσπαθούν να προσαρμόσουν την πραγματικότητα και τη συζήτηση στα μέτρα που βολεύει τα αντεργατικά τους σχέδια.

Η δική μας δύσκολη πραγματικότητα και οι ανάγκες μας έρχονται σε σύγκρουση με την πολιτική που θέλουν να επιβάλλουν η κυβέρνηση και οι επιχειρηματικοί όμιλοι. Απαιτούμε συνθήκες δουλειάς και αμοιβής που αντιστοιχούν στο σήμερα για να ικανοποιηθούν οι σύγχρονες ανάγκες μας και όχι όπως δούλευαν οι παππούδες μας πριν 100χρόνια. Απαιτούμε 7ωρο- 5ήμερο- 35ωρο, σημαντικές αυξήσεις των μισθών, συλλογικές συμβάσεις εργασίας για να μπορούμε να καλύψουμε τις ανάγκες των οικογενειών μας. Απαιτούμε ασφάλεια και μέτρα προστασίας στους χώρους δουλειάς. Να πηγαίνουμε γεροί στην δουλειά και να γυρίζουμε γεροί στο σπίτι μας. Απαιτούμε λεφτά για μισθούς, υγεία και παιδεία και όχι για του πολέμου τα σφαγεία.  Να μην τολμήσει η κυβέρνηση να φέρει στη βουλή αυτό το άθλιο νομοσχέδιο όπως και να καταργηθούν όλοι οι νόμοι που καταργούν το 8ωρο και επιβάλουν την διαρκή ευελιξία.

Η επιτυχία της πανελλαδικής Απεργίας την 1η Οκτώβρη είναι στα χέρια των εργαζομένων και των συνδικάτων που όλα αυτά τα χρόνια όρθωσαν το αγωνιστικό του ανάστημα απέναντι σε αντεργατικούς σχεδιασμούς που αποτέλεσαν ορόσημο στην όξυνση της επίθεσης κυβέρνησης κι εργοδοσίας απέναντι σε δικαιώματα και κατακτήσεις δεκάδων χρόνων.

Όλα τα συνδικάτα, όλοι οι εργαζόμενοι να οργώσουν τους χώρους δουλειάς, να θέσουν στόχους επιτυχίας της απεργίας.

Υπάρχει τεράστια συσσωρευμένη πείρα που επιβεβαιώνει ότι δεν μπορεί να υπάρξει κανένας εφησυχασμός, καμία αναμονή, καμία προσδοκία για κυβερνητικούς σωτήρες που θα δώσουν λύσεις στα προβλήματα των εργαζομένων. Το δίκιο θα κριθεί στους δρόμους του αγώνα, στο δρόμο για την ανατροπή της βαρβαρότητας, της εκμετάλλευσης, του πολέμου.

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΝ 1η ΟΚΤΩΒΡΗ στις 10.30 π.μ.

ΣΤΗΝ ΠΛΑΤΕΙΑ ΔΗΜΑΡΧΕΙΟΥ ΣΤΑ ΣΚΟΥΠΙΔΙΑ ΤΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΓΙΑ ΤΟ 13ΩΡΟ

ΔΕ ΘΑ  ΓΙΝΟΥΜΕ  ΔΟΥΛΟΙ  ΤΟΥ 21ου  ΑΙΩΝΑ 

The post Εργατικό Κέντρο Θεσπρωτίας: Απαιτούμε να αποσυρθεί εδώ και τώρα το νομοσχέδιο- τερατούργημα για τη 13ωρη εργασία appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Η ΕΡΓΟΔΟΣΙΑ ΕΚΜΕΤΑΛΛΕΥΕΤΑΙ ΚΑΙ ΤΟ ΚΡΑΤΟΣ ΣΥΓΚΑΛΥΠΤΕΙ

Την Πέμπτη 18/9 ήρθαμε για άλλη μια φορά αντιμέτωποι με την ενορχηστρωμένη επίθεση κράτους- εργοδοσίας στα δικαιώματα και τις ζωές μας. Σε μια ακόμα από τις πάμπολλες εργατικές διαφορές που κάναμε, η εταιρία από τη μεριά της ουσιαστικά δήλωσε ότι θα συνεχίσει το καθεστώς της απληρωσιάς και της αβεβαιότητας, ενώ η επιθεώρηση παραδέχεται πλέον ξεδιάντροπα ότι δε θα κάνει τίποτα για αυτό…!

Η δικηγόρος της εταιρίας το μόνο που είχε να μας δώσει ήταν κάποια screenshots από την εφαρμογή της Τράπεζας, σύμφωνα με τα οποία αν ευθυγραμμιστούν αρκετοί πλανήτες θα πληρωθούμε στις 24 του μήνα, κάτι το οποίο ανά πάσα στιγμή η εργοδοσία μπορεί να  ανακαλέσει!

Αυτό φυσικά που δεν παρέλειψε να μας δώσει ήταν οι αποδείξεις πληρωμής μας, ΓΙΑ  ΜΙΣΘΟΥΣ 5 ΜΗΝΩΝ ΠΟΥ ΑΚΟΜΑ ΔΕΝ ΕΧΟΥΜΕ ΠΑΡΕΙ! Δηλαδή παρότι ΕΙΜΑΣΤΕ ΑΚΟΜΑ ΑΠΛΗΡΩΤΟΙ, τουλάχιστον τώρα θα ξέρουμε τι φόρο και κρατήσεις θα πληρώσουμε, ανάλογα με τα λεφτά που ΔΕΝ ΕΧΟΥΜΕ! Μέσα σε όλο αυτό το συνονθύλευμα κοροϊδίας, το κερασάκι στην τούρτα ήταν η φράση της δικηγόρου ότι «αν δεν έχετε πληρωθεί μέχρι τις 24/9 (το οποίο μάλιστα θεωρεί απίθανο), πάλι εδώ θα είμαστε».

Βέβαια, κάθε καλός εργοδότης που θέλει να εκμεταλλευτεί και να ξεζουμίσει τους εργαζόμενούς του, δεν μπορεί να το κάνει μόνος του αλλά χρειάζεται και τη στήριξη του (δικού τους άλλωστε…) κράτους. Το Υπουργείο Εργασίας παρότι έχει ενημερωθεί για την κατάσταση, και μέσω της Επιθεώρησης και μέσω ερώτησης στη Βουλή, απ’ ότι φαίνεται  σπαταλάει όλες του τις δυνάμεις στη νομοθέτηση της 13ωρης εργασίας κατ’ αυτούς, 13ωρης μισθωτής σκλαβιάς στην πραγματικότητα, και άρα δεν μπορεί ή καλύτερα δεν θέλει να ασχοληθεί με τα προβλήματα των εργαζομένων. Αυτό εξάλλου μας το διαβεβαίωσε και η προϊσταμένη της Επιθεώρησης, όταν απαιτήσαμε να στείλει η Υπηρεσία δελτίο ελέγχου στην εταιρία, και να πραγματοποιήσει έστω τα ελάχιστα, και αυτή μας απάντησε ότι «δε θα λογοδοτήσει στους εργαζόμενους» (!) Αλήθεια αν η Επιθεώρηση Εργασίας δε λογοδοτεί στους εργαζόμενους τότε σε ποιον λογοδοτεί; Στους εργοδότες; Γιατί από τη δικιά μας σκοπιά, δεν έμεινε και κάποιος άλλος να λογοδοτήσουν, αυτοί είναι οι δύο κόσμοι που συγκρούονται, εργαζόμενοι και αφεντικά.

Το εριστικό και απαξιωτικό ύφος της Υπηρεσίας του Υπουργείου μας κάνει για άλλη μια φορά σαφές ότι οι εργαζόμενοι δεν έχουμε να βασιζόμαστε σε κανέναν άλλον για τα δικά μας δικαιώματα, πέρα από τη συλλογική μας δράση και το Σωματείο μας. Ούτε οι εργοδότες, ούτε το κράτος με τα υπουργεία του θα μας βοηθήσουν. Ίσα ίσα είναι ξεκάθαρο ότι όχι απλά υπέρ μας δεν είναι, αλλά εναντίον μας. Ενώ η Επιθεώρηση γνωρίζει ότι είμαστε συστηματικά απλήρωτοι, δελτίο ελέγχου μας είπαν ότι έστειλαν ΜΙΑ ΜΟΝΟ ΦΟΡΑ και αυτό μετά από μεγάλη πίεση δικιά μας και του Εργατικού Κέντρου Πειραιά. Μόνο μέσα από τη συλλογική οργανωμένη δράση, μέσα από το Σωματείο μας και πλάι στο κλαδικό μας Σωματείο των Εμποροϋπαλλήλων και Ιδιωτικών Υπαλλήλων του Πειραιά, μπορούμε να έχουμε την όποια νίκη. Και θα την έχουμε! Και για να μη διαψεύσουμε και τη δικηγόρο της εταιρίας, στις 24 του μήνα ΠΑΛΙ ΕΚΕΙ ΘΑ ΕΙΜΑΣΤΕ!

ΚΑΛΟΥΜΕ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥΣ ΜΑΣ ΝΑ ΕΡΘΟΥΝ ΣΕ ΕΠΑΦΗ ΜΕ ΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ.

ΟΤΙΔΗΠΟΤΕ ΠΡΟΒΛΗΜΑ ΕΧΟΥΜΕ ΞΕΡΟΥΜΕ ΟΤΙ ΜΟΝΟ ΕΝΩΜΕΝΟΙ ΜΠΟΡΟΥΜΕ ΝΑ ΤΟ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΣΟΥΜΕ. ΦΑΝΗΚΕ ΟΤΙ ΑΥΤΟ ΦΟΒΟΥΝΤΑΙ! ΦΟΒΟΥΝΤΑΙ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΠΟΥ ΟΡΓΑΝΩΝΟΝΤΑΙ ΚΑΙ ΠΑΛΕΥΟΥΝ ΜΑΖΙΚΑ ΣΥΛΛΟΓΙΚΑ ΓΙΑ ΤΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΤΟΥΣ!

ΟΡΓΑΝΩΝΟΜΑΣΤΕ ΟΛΟΙ ΣΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΣ! ΔΕΝ ΤΟΥΣ ΧΑΡΙΖΟΥΜΕ ΟΥΤΕ ΕΝΑ ΕΥΡΩ!
ΣΤΙΣ 24/9 11:00 ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΝΙΚΑΙΑΣ!
1/10 ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ ΣΤΟ ΔΗΜΟΤΙΚΟ ΘΕΑΤΡΟ

The post Σωματείο Εργαζομένων Allou! Fun Park: 24 Σεπτέμβρη όλοι στην Επιθεώρηση Εργασίας στη Νίκαια appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Συνάδελφοι ηλεκτρολόγοι,

Την 1η Οκτώβρη απεργούμε! Δίνουμε μαχητική απάντηση στα σχέδια της κυβέρνησης και της εργοδοσίας που φέρνουν νέο αντεργατικό νομοσχέδιο που προβλέπει 13 ώρες δουλειάς.

Μας λένε ότι το νομοσχέδιο είναι “προοδευτικό” και η Υπουργός έφτασε στο σημείο να ισχυριστεί πως το νομοσχέδιο είναι απαίτηση των ίδιων των εργαζόμενων! Το θράσος τους δεν έχει όρια! Ως εδώ! Δεν υπάρχουν συνάδελφοι ηλεκτρολόγοι που να θέλουν να ρίχνουν παροχές ή να βρίσκονται στα φρεάτια των ανελκυστήρων για συντήρηση 13 ώρες την μέρα!

Το νομοσχέδιο είναι απαίτηση των μεγαλοεργοδοτών, των μεγάλων κατασκευαστών, των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων και είναι συνέχεια όλων των αντεργατικών μέτρων που έχουν ψηφίσει όλες οι προηγούμενες κυβερνήσεις. Με το νομοσχέδιο αυτό οι εργοδότες θα αυξήσουν ακόμα περισσότερο την κερδοφορία τους ενώ την ίδια ώρα οι εργαζόμενοι θα αδυνατούμε να τα “φέρουμε βόλτα” με τους λογαριασμούς ενέργειας, με το σούπερ μάρκετ, το ενοίκιο και την ακρίβεια συνολικά.

Εμφανίζονται προκλητικά Υπουργοί και άλλα παπαγαλάκια της κυβέρνησης και μας λένε πως “είναι ευρωπαϊκή οδηγία το να μεσολαβεί 11ωρο μεταξύ της εργασίας κάθε ημέρας και είναι εξασφαλισμένο αυτό” με ύφος λες και μας κάνουν την χάρη! Δεν είναι προοδευτικό το να μη βλέπουμε τις οικογένειες μας, τα παιδιά μας. Δεν είναι προοδευτικό να δουλεύουμε 13ώρες, να κοιμόμαστε 8 και να έχουμε 3 ώρες ελεύθερο χρόνο. Είναι επίσης αισχρό το επιχείρημα της κυβέρνησης “δούλεψε 4 μέρες 13ωρο και την 5η μέρα θα έχεις χρόνο να δεις τα παιδιά σου και να περάσεις χρόνο μαζί τους”. Μας μετατρέπουν σε γονείς της μιας μέρας.

Από την μεριά μας καλούμε όλους όσους τα λένε αυτά να έρθουν να δουλέψουν μία μέρα μαζί μας στην εγκατάσταση και στην συντήρηση με κρύο ή καύσωνα για 13ώρες και να δούμε μετά αν θα λένε τα ίδια αισχρά που λένε σήμερα κουνώντας το δάχτυλο στους εργαζόμενους. Τους περιμένουμε!

Με το νομοσχέδιο αυτό θα υπάρξουν συγκεκριμένα αποτελέσματα. Θα έχουμε κατακόρυφη αύξηση των εργοδοτικών εγκλημάτων-ατυχημάτων, ακόμα και των θανατηφόρων. Ήδη έχουμε συνεχόμενα εργοδοτικά εγκλήματα στον κλάδο των κατασκευών όπου εργάζονται πολλοί ηλεκτρολόγοι με τραυματίες και νεκρούς συναδέλφους σε όλες τις ειδικότητες.

Είμαστε άνθρωποι και όχι μηχανές, θέλουμε να πηγαίνουμε στην εργασία μας και να γυρνάμε όρθιοι και υγιείς στο σπίτι μας και την οικογένεια μας. Με την εξέλιξη της τεχνολογίας και της τεχνογνωσίας στον κλάδο υπάρχει η δυνατότητα να εργαζόμαστε λιγότερες ώρες και να αμοιβόμαστε καλύτερα. Αυτό δεν πραγματοποιείται γιατί οι εργοδότες θέλουν να αυξάνουν συνεχώς τα ήδη μεγάλα κέρδη τους.

Η πείρα μας δείχνει ότι μόνο όταν οι εργαζόμενοι οργανωνόμαστε στα συνδικάτα μας, βγαίνουμε στον δρόμο, αγωνιζόμαστε μπορούμε να βάλουμε φρένο στην αντεργατική πολιτική. Να θυμηθούμε πως έτσι ακυρώθηκαν στην πράξη νόμοι για τον περιορισμό της απεργίας,έτσι υπογράφηκαν συμβάσεις εργασίας σε δεκάδες χώρους δουλειάς με καλύτερους μισθούς και δικαιώματα. Αυτός είναι ο τρόπος για να αντεπιτεθούμε και να κερδίσουμε όσα διεκδικούμε!

Διεκδικούμε:

• Να αποσυρθεί το νέο αντεργατικό τερατούργημα. Κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων που ξηλώνουν το 8ωρο, επιβάλλουν την ευελιξία και τις ελαστικές μορφές απασχόλησης. Υπογραφή κλαδικών συμβάσεων με αυξήσεις. Όλες οι συμβάσεις στον κλάδο να γίνουν υποχρεωτικές
• 7ωρο-5θήμερο-35ωρο. Να ενταχθούν όλοι οι ηλεκτρολόγοι στα ΒΑΕ
• Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς με το κόστος να αναλαμβάνουν αποκλειστικά οι εργοδότες
• Άμεσα μέτρα ενάντια στην ακρίβεια κατάργηση του ΦΠΑ στα είδη πλατιάς λαϊκής κατανάλωσης
• Λεφτά για μισθούς, συντάξεις, υγεία, παιδεία και όχι για του ΝΑΤΟ τα σφαγεία. Απεμπλοκή της Ελλάδας από τους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς και πολέμους

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ 1η ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΣΤΙΣ 10.30 ΠΜ ΣΤΑ ΠΡΟΠΥΛΑΙΑ

The post Συνδικάτο Ηλεκτρολόγων Ν. Αττικής: Όλοι στην απεργία 1η Οκτώβρη appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

ΟΛΟΙ ΣΤΗ ΜΑΧΗ –1η ΟΚΤΩΒΡΗ ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ

ΝΑ ΜΗΝ ΠΕΡΑΣΕΙ ΤΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ – ΤΑΦΟΠΛΑΚΑ ΣΤΗ ΖΩΗ ΜΑΣ

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ 10:30π.μ. ΣΤΑ ΠΡΟΠΥΛΑΙΑ

Η κυβέρνηση της ΝΔ φέρνει για ψήφιση το αντεργατικό τερατούργημα που κάνει νόμο τις 13 ώρες δουλειάς σε έναν εργοδότη.Γραμμένο από τους ίδιους τους εργοδότες, κομμένο και ραμμένο στις ανάγκες τους για να μεγαλώσουν το ξεζούμισμα των εργαζομένων, να ικανοποιήσουν την ανάγκη  τους για τη μέγιστη κερδοφορία. Κόντρα στις δικές μας ανάγκες για σταθερό εργάσιμο χρόνο, για ελεύθερο χρόνο, για ικανοποιητικούς μισθούς και εργασία με δικαιώματα.

Έχουν το θράσος να βαφτίζουν το νομοσχέδιο με τον τίτλο: «Δίκαιη Εργασία για Όλους: Απλοποίηση της Νομοθεσίας – Στήριξη στον Εργαζόμενο – Προστασία στην Πράξη». Για να δούμε μερικά από τα εμβληματικά άρθρα που «στηρίζουν» τον εργαζόμενο…

Άρθρο 6. Επιτρέπει να δουλεύουν οι εργαζόμενοι μέχρι και 4 ώρες υπερωρία. Μαζί με την 1 ώρα υπερεργασία να φτάνει τις 13 ώρες εργασίας. Λένε ότι μόνο αν συμφωνεί ο εργαζόμενος και ότι το ν/σ τον προστατεύει με τον όρο ότι «Η άρνηση του εργαζόμενου να παράσχει την επιπλέον εργασία δε συνιστά λόγο καταγγελίας της σύμβασης εργασίας του». Αστείο επιχείρημα, αφού πλέον η απόλυση δεν χρειάζεται να δικαιολογηθεί από τον εργοδότη.

Άρθρο 7. Διευθέτηση του χρόνου εργασίας, δηλαδή ωράριο λάστιχο ανάλογα με τις ανάγκες του εργοδότη, το φόρτο εργασίας, το οποίο θα οδηγήσει και σε απλήρωτες υπερωρίες. Ισχυρίζονται ότι υπάρχει η προστασία των 150 ωρών υπερωρίας το χρόνο. Γελάν και οι πέτρες. Όλοι ξέρουν ότι όποια επιχείρηση επικαλείται επείγουσα φύση εργασίας παίρνει άδεια από το υπουργείο και οι υπερωρίες από «παράνομες» γίνονται «νόμιμες». Όπως κάναν τα ΕΛΠΕ με το shutdown στην Ελευσίνα και έλαβαν άδεια για 65.000 ώρες υπερωρίας πέραν των νόμιμων.

Άρθρο 9. Καταργείται η υποχρέωση που είχε ο εργοδότης σε περίπτωση κατάτμησης της κανονικής άδειας να χορηγεί τουλάχιστον 2 συνεχόμενες βδομάδες άδεια στον εργαζόμενο. Θα μπορούν να σαλαμοποιούν την άδεια σε 4 πενθήμερα μέσα στο έτος.

Άρθρο 13. Είναι απαράδεκτο να θεωρείται μονομερής βλαπτική μεταβολή μόνο η μετάθεση στο εξωτερικό και όχι και σε άλλη περιοχή της Ελλάδας πχ. σε άλλο νομό.Στον κλάδο μας εταιρείες βάζουν αυτόν όρο εδώ και χρόνια στις ατομικές συμβάσεις, ότι δηλαδή ο εργαζόμενος πρέπει να παρέχει τις υπηρεσίες του σε όλη την Ελλάδα, όπως ο ΑΔΜΗΕ και ο ΔΕΔΔΗΕ. Αυτόν τον καταχρηστικό όρο χρησιμοποιούν όταν θέλουν να εξαναγκάσουν κάποιον εργαζόμενο σε παραίτηση. Τώρα οι εργοδότες επιδιώκουν να γίνει και νόμος του κράτους.

Άρθρο 68. Δεν υπολογίζονται στις ασφαλιστικές εισφορές οι προσαυξήσεις από νυχτερινά, Κυριακές, αργίες, υπερωρίες κτλ. Δηλαδή οι εργοδότες γλιτώνουν λεφτά, εις βάρος των ασφαλιστικών ταμείων, επηρεάζοντας αρνητικά τη μελλοντική σύνταξη του εργαζομένου.

Στο ν/σ δεν γίνεται καμία αναφορά για την κάλυψη των τεράστιων κενών στο ΣΕΠΕ, με χαρακτηριστικό το παράδειγμα των 2 επιθεωρητών εργασίας στη μεγαλύτερη βιομηχανική ζώνη της Ελλάδας, του Θριασίου των δεκάδων χιλιάδων εργαζομένων, ενώ στο Λαύριο υπάρχει ένας.

Αν και δηλώνουν ότι κόπτονται για την υγεία και ασφάλεια στη εργασία η δραματική αύξηση του χρόνου εργασίας, η απουσία ρεπό και η διευθέτηση του χρόνου εργασίας οδηγεί με μαθηματική ακρίβεια σε αύξηση της πιθανότητας εργατικού ατυχήματος και εκδήλωσης επαγγελματικής ασθένειας. Στον κλάδο μας τα ατυχήματα είναι καθημερινότητα ενώ υπάρχει μη καταγραφή τους αφού η εργοδοσία πιέζει να μη δηλωθούν. Ακόμα, επαγγελματικές ασθένειες μυοσκελετικές, καρδιολογικές ακόμα και κακοήθειες δεν καταγράφονται ως επαγγελματικές, αφού δεν υπάρχει καταγραφή και μελέτη. Θάνατοι την ώρα εργασίας από ανακοπή ή εγκεφαλικό καταγράφονται ως θάνατοι από παθολογικά αίτια και δεν ερευνάται η σύνδεσή τους με την πίεση, το στρες, την κόπωση και τις ώρες εργασίας.

Η πείρα των χρόνων μας έχει διδάξει ότι διέξοδος και προοπτική για τους εργαζόμενους δεν μπορεί να υπάρξει στη λογική της αναμονής και στην αυταπάτη ότι το νομοσχέδιο «μπορεί να μη μας πιάσει». Η εργοδοσία στον κλάδο της ενέργειας είναι πολύ δραστήρια στο να ψαλιδίζει εργασιακά δικαιώματα. Είναι χαρακτηριστικές Επιχειρησιακές ΣΣΕ που διαχωρίζουν τους παλιούς και νέους εργαζόμενους (ΕΛΠΕ, ΕΚΟ, ΔΕΣΦΑ, ΔΕΔΔΗΕ κα). Πλάι σε αυτή τη διαίρεση αξιοποιούν και την εργολαβοποίηση με αποτέλεσμα σε έναν χώρο εργασίας να βρίσκονται εργαζόμενοι σε 7 διαφορετικούς εργολάβους, βάζοντας εμπόδιο στη συλλογική διεκδίκηση και το συντονισμό τους.

Όλα αυτά τα μέτρα  του ν/σ, τα έχει παραγγείλει η εργοδοσία από το Υπουργείο Εργασίας. Είναι μέτρα τα οποία δεν εξαιρούν κανέναν, στοχεύουν όμως στην αύξηση της κερδοφορίας του κεφαλαίου σε όλες τις συνθήκες.  Η πολιτική της πολεμικής προετοιμασίας και εμπλοκής απαιτεί θυσίες στο βωμό του κεφαλαίου και ακόμα μεγαλύτερη εκμετάλλευση των εργαζομένων, με ταυτόχρονη «σιγή ιχθύος» μέσα στους χώρους δουλειάς. Εξάλλου αυτή είναι η επίσημη πολιτική της ΕΕ που τις οδηγίες και κατευθύνσεις της εφαρμόζει η τωρινή, όπως κι οι προηγούμενες κυβερνήσεις. Ευθύνες έχουν και όλες οι δυνάμεις που στηρίζουν αυτή την πολιτική «με άλλο περιτύλιγμα» και ξεπλένουν την ΕΕ, που έχουν βάλει το χεράκι τους για να περάσουν αντεργατικούς νόμους.

 ΚΑΜΙΑ ΘΥΣΙΑ ΓΙΑ ΤΑ ΚΕΡΔΗ ΤΩΝ ΛΙΓΩΝ

Δεν αποδεχόμαστε το 2025 να ζούμε και να δουλεύουμε με χειρότερους όρους από τις προηγούμενες γενιές εργαζομένων. Υπάρχει αλματώδης ανάπτυξη της τεχνολογίας και της επιστήμης, υπάρχουν οι προϋποθέσεις για να δουλεύουμε λιγότερο και να ζούμε πολύ καλύτερα. Ωστόσο για εμάς τους εργαζόμενους είναι σαν να γυρνάει ο χρόνος προς τα πίσω, αφού ορθώνεται σαν εμπόδιο η δίψα του κεφαλαίου για την εκμετάλλευση των εργαζομένων, για μεγαλύτερο κέρδος. Είμαστε άνθρωποι με κοινωνική ζωή, με ανάγκες και όχι άψυχα μηχανήματα που δουλεύουν αδιάκοπα μέχρι να βγάλουν βλάβη. Δεν πατάμε την μπανανόφλουδα της κυβέρνησης ότι «κάτι δίνει» ούτε διαπραγματευόμαστε για ψίχουλα.Διεκδικούμε τη ζωή που μας αξίζει.

Μόνο όταν παίρνουμε την κατάσταση στα χέρια μας, μόνο η δύναμη του οργανωμένου αγώνα με επίκεντρο τις σύγχρονες ανάγκες μας μπορεί να φέρει θετικές εξελίξεις και νικηφόρα αποτελέσματα, μακριά από την αναζήτηση νέων «σωτήρων» και του μικρότερου κακού. Αυτό το δρόμο έδειξαν οι μεγάλες κινητοποιήσεις για τα Τέμπη. Αγωνιζόμαστε για να μπορέσουμε να ζήσουμε εμείς και τα παιδιά μας με αξιοπρέπεια, με δικαιώματα. Δυναμώνοντας την οργάνωση και την πάλη σε κάθε χώρο δουλειάς.

 ΔΙΝΟΥΜΕΤΗ ΔΙΚΗ ΜΑΣ ΑΠΑΝΤΗΣΗ

ΜΕ ΜΑΖΙΚΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣΤΗΝ ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΝ 1η ΟΚΤΩΒΡΗ

Διεκδικούμε:

• να ΑΠΟΣΥΡΘΕΙ το αντεργατικό τερατούργημα που έφερε η κυβέρνηση!
• Σταθερή δουλειά με δικαιώματα, 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο για όλους!
• Κατάργηση της διευθέτησης του χρόνου εργασίας και όλων των μορφών ελαστικής απασχόλησης.
• Αυξήσεις στους μισθούς και Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας με κατοχύρωση δικαιωμάτων.
• Λεφτά για Υγεία, Παιδεία και όχι για του πολέμου τα σφαγεία.
• Να σταματήσει τώρα η νέα σφαγή στη Γάζα – Καμία στήριξη στο κράτος–δολοφόνο του Ισραήλ.

The post Κλαδικό Σωματείο Ενέργειας: Όλοι στη μάχη 1η Οκτώβρη απεργούμε appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Βάζουν «κόφτη» μαθητών στο Ολοήμερο! Οδηγούν σε αδιέξοδο τους γονείς για να «εξοικονομήσουν» εκπαιδευτικούς!

Με την Εγκύκλιο  (115075/18-9-25) που στάλθηκε στα σχολεία στις 18/9/2025,σχετικά με τη φοίτηση των μαθητών στα ολοήμερα τμήματα των Νηπιαγωγείων και Δημοτικών σχολείων, το ΥΠΑΙΘΑ επιχειρεί να περιορίσει και να «περικόψει» τους μαθητές του ολοήμερου προγράμματος.

Ενώ τα μαθήματα έχουν ξεκινήσει εδώ και πάνω από μία εβδομάδα,οι εγγραφές έχουν ολοκληρωθεί τον περασμένο Μάιο και οι μετεγγραφές των μαθητών  το πρώτο δεκαήμερο του Σεπτέμβρη,στη νέα εγκύκλιο το ΥΠΑΙΘΑ καλεί Διευθυντές/ντριες και Προϊσταμένες/ους να ζητήσουν ξανά αιτήσεις από τους γονείς /κηδεμόνες και να προτεραιοποιήσουν τη συγκρότηση τμημάτων με βάση στοιχεία που θα «δικαιολογούν» τη φοίτησή μαθητών στα ολοήμερα τμήματα (όπως αν είναι εργαζόμενοι οι δυο γονείς, αν οι οικογένειες είναι μονογονεϊκές, αν είναι άνεργοι, αν ανήκουν σε ευάλωτες ομάδες).

Ο στόχος είναι σαφής. Να προβούν οι Διευθυντές/ντριες των Δημοτικών Σχολείων και οι Προϊσταμένες/οι των Νηπιαγωγείων στη συγκρότηση εκ νέου ολοήμερων τμημάτων με τις παραπάνω προϋποθέσεις,  χωρίς να υπολογίζουν τις εκπαιδευτικές ανάγκες των μαθητών. Την ίδια στιγμή αναθέτουν ακόμα μια γραφειοκρατική ευθύνη για τη συγκέντρωση δικαιολογητικών εγγράφων στους διευθυντές και προϊσταμένες των σχολείων. Δεν τους φτάνει ο όγκος διοικητικής δουλειάς και ο καθημερινός καταιγισμός εγγράφων που έχουν να διεκπεραιώνουν για να λειτουργούν στοιχειωδώς τα σχολεία, τους επιφορτίζουν με ακόμα μια «ευθύνη» που τελικά στοχεύει να «αποκλείσει» παιδιά από το ολοήμερο σχολείο και την εκπαιδευτική διαδικασία.

Με αυτή την απαράδεκτη ενέργεια το ΥΠΑΙΘΑ επιχειρεί να «καταργήσει» το δικαίωμα φοίτησης των μαθητών στα ολοήμερα τμήματα,  όπως ορίζεται από το ίδιο το προεδρικό διάταγμα (ΠΔ 79/2017) και από την εγκύκλιο Λειτουργίας Δημοτικών Σχολείων για το σχολικό έτος 2025-2026, που ορίζει με σαφήνεια ότι γίνονται δεκτές όλες οι αιτήσεις εγγραφής στο Ολοήμερο χωρίς προϋποθέσεις. Επιχειρεί να καταργήσει το δικαίωμα των παιδιών να παραμείνουν στο σχολείο τους, να στηρίζονται και να μελετούν τα μαθήματά τους, να συνεχίζουν το σχολικό πρόγραμμα.Επιπλέον αδιαφορεί για τον οικογενειακό και επαγγελματικό προγραμματισμό των οικογενειών που θα αναγκαστούν να ψάχνουν πού θα αφήσουν τα παιδιά τους  καθημερινά μετά τις 13.15.

Είναι ξεκάθαρο ότι και με αυτή τη μεθόδευση, η Κυβέρνηση και το ΥΠΑΙΘΑ, που «ψάχνουν» εδώ και μέρες τι φταίει για τα χιλιάδες κενά στα σχολεία και στοχοποιούν τις γυναίκες-μητέρες συναδέλφισσες, επιδιώκουν να μην καλύψουν τις τεράστιες ελλείψεις και τα χιλιάδες κενά της εκπαίδευσης στη Β΄φάση προσλήψεων των αναπληρωτών, να μην στελεχώσουν τμήματα και ολοήμερα  με εκπαιδευτικούς, να κόψουν από παντού,γιατί τελικά και το ολοήμερο θεωρείται κόστος όπως συνολικά τα μορφωτικά δικαιώματα των μαθητών μας.

Τέρμα στην κοροϊδία και την εξαπάτηση! Βάζουμε φρένο στην πολιτική που υποβαθμίζει ακόμα περισσότερο τα μορφωτικά δικαιώματα των μαθητών μας, που  εμπορευματοποιεί κι άλλο το δημόσιο σχολείο, που στέλνει τους μαθητές βορά σε ιδιωτικά συμφέροντα και αναγκάζει τους γονείς να βάζουν συνεχώς το χέρι στην τσέπη.

Απαιτούμε από το ΥΠΑΙΘΑ να πάρει πίσω την απαράδεκτη εγκύκλιο. Κανένας μαθητής/τρια να μην αποκλειστεί από τα ολοήμερα τμήματα!

Οι εκπαιδευτικοί μαζί με τους εργαζόμενους γονείς διεκδικούμε:

– Να γίνουν εδώ και τώρα  όλες οι προσλήψεις της  β΄ φάσης  για  τα κενά σε γενικό- ειδικό εκπαιδευτικό και λοιπό προσωπικό και να καλύπτουν τις σύγχρονες ανάγκες όλων των μαθητών  και των σχολικών μονάδων.

-Καλούμε τη ΔΟΕ να πάρει θέση για την απαράδεκτη εγκύκλιο του Υπουργείου .

Ενημερώνουμε τους γονείς, τα ΔΣ και τις Ενώσεις τους, συζητάμε στους Συλλόγους Διδασκόντων και προχωράμε συντονισμένα σε κινητοποιήσεις.

Οι μαθητές μας και οι γονείς τους δεν είναι αριθμοί.

Διεκδικούμε σχολείο σύγχρονο, δημόσιο με βάση τις δυνατότητες και τις ανάγκες της εποχής!Συμμετέχουμε ΟΛΟΙ την 1η Οκτώβρη  στην Πανεργατική Απεργία.

The post Αγωνιστική Συσπείρωση Εκπαιδευτικών: Για την απαράδεκτη εγκύκλιο του ΥΠΑΙΘΑ για τα Ολοήμερα appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΝ ΤΕΤΑΡΤΗ 1 ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ

ΝΑ ΑΠΟΣΥΡΘΕΙ ΤΩΡΑ ΤΟ ΕΚΤΡΩΜΑ ΓΙΑ ΤΗΝ 13 ΩΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ

7ΩΡΟ – 5ΗΜΕΡΟ – 35 ΩΡΟ ΜΕ ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΤΩΝ ΜΙΣΘΩΝ

Την Τετάρτη 1 Οκτώβρη ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ!

Νεκρώνουμε τα εργοστάσια, τα ναυπηγεία και κάθε χώρο δουλειάς στέλνοντας το μήνυμα ότι δεν ανεχόμαστε η ζωή μας να γίνεται λάστιχο στα χέρια των επιχειρηματικών ομίλων για τα κέρδη τους! Το νέο έκτρωμα για την 13ωρη δουλειά, την ευελιξία όποτε, όσο και όπως θέλουν οι εργοδότες είναι για τα σκουπίδια! Θα το στείλουμε στα σκουπίδια με την οργάνωση και τον αγώνα μας!

 Η κυβέρνηση παρουσιάζει προκλητικά την 13ωρη σκλαβιά σαν «ελευθερία» και «δικαίωμα του εργαζόμενου να αυξήσει το εισόδημα του». Ομολογούν έτσι ότι η πολιτική της όπως και των προηγούμενων έχουν διαμορφώσει την πραγματικότητα των μισθών που τελειώνουν στα μισά του μήνα, που σπρώχνει χιλιάδες εργαζόμενους στη δεύτερη δουλειά, στην υπερωρία μέχρι τελικής πτώσης. Λένε προκλητικά ότι οι γονείς που θα εργάζονται 13ωρα θα μπορούν να «αξιοποιήσουν» την διευθέτηση και να έχουν ρεπό την πέμπτη μέρα. Λες και τα παιδιά μας έχουν ανάγκη τους γονείς μόνο την πέμπτη μέρα, χωρίς να λένε κουβέντα για το ποιός γονιός θα έχει χρόνο με το παιδί του μετά από 13ώρες δουλειά, ποιός θα είναι ξεκούραστος για να αφιερώσει χρόνο να παίξει μαζί του, να βγεί μια βόλτα και να βοηθήσει με τις δραστηριότητες που όλα τα παιδιά έχουν ανάγκη.

Σε ποιούς μιλάνε για 13ωρη δουλειά;

• Έχουν ιδέα πως είναι να είσαι κλεισμένος σε κλειστούς χώρους για τις εργασίες συγκολλήσεων στους 1400 βαθμούς; Έχουν ιδέα τι σημαίνει να εισπνέεις για 13ώρες ατμούς και τα σωματίδια σιδήρου, μαγγανίου, πυριτίου, τι σημαίνει να είσαι εκτεθειμένος για 13ώρες στον κίνδυνο ανεπανόρθωτων πνευμονικών βλαβών ;
• Έχουν ιδέα τι σημαίνει να στήνεις σκαλωσιά στα 25 και στα 40 μέτρα μέσα στο κρύο και την ζέστη; Γνωρίζουν άραγε ότι τα αντανακλαστικά μειώνονται με την κόπωση που την εκτοξεύει η διάρκεια της βάρδιας;
• Ξέρουν τι σημαίνει να είσαι για 13 ώρες κολλημένος στη γραμμή παραγωγής, σε μονότονες και επαναλαμβανόμενες κινήσεις που δημιουργούν μυσοκελετικές παθήσεις, αυχενικά, ορθοπεδικά προβλήματα στη μέση και στα γόνατα ακόμα και σε νέους σε ηλικία;
• Έχουν εικόνα στο Υπουργείο Εργασίας ότι ο μεγαλύτερος όγκος των θανατηφόρων εργατικών ατυχημάτων στον κλάδο μας συγκεντρώνεται στις τελευταίες ώρες των βαρδιών ή μετά από πολυήμερη εργασία πέραν των 8ωρών;
• Ζούμε στο πετσί μας τι σημαίνει ευελιξία. Σημαίνει από τη μεριά του εργοδότη αυτό το μήνα θα δουλεύεις 12 και 13ώρες για να βγεί το έργο, για να παραδώσουμε, για να φύγει το καράβι που επισκευάζεται και να μην πληρώνουν ναύλα οι εφοπλιστές και τον επόμενο μήνα θα γυρνάς να βρείς μεροκάματο. Αυτό νομιμοποιείται τώρα με απόλυτο έλεγχο από τη μεριά των εργοδοτών.

 Πρόοδος δεν είναι να αφήσουμε στα παιδιά μας τον εργασιακό μεσαίωνα. Δεν είναι να κόβονται λεφτά από τις δαπάνες για την Υγεία, την Παιδεία και να δίνονται προίκα στους βιομηχάνους των όπλων. Ούτε  τα λίγα λεπτά τη μέρα από την μείωση των φορολογικών συντελεστών, που θα μας τα πάρουν από την άλλη τσέπη, με την ακρίβεια και επικαλούμενοι τα άδεια ασφαλιστικά ταμεία. Δεν είναι να γυρίσουμε στη σκλαβιά των 13 ωρών δουλειάς που ξεσήκωνε τους εργάτες το 1850. Πρόοδος είναι να μειώνεται ο εργάσιμος χρόνος και να διευρύνεται ο ελεύθερος και τα δικαιώματα μας.  Παράγουμε με  τα χέρια και το μυαλό μας όλο τον πλούτο. Τα καράβια και τα σύγχρονα μέσα στα ναυπηγεία, κάθε είδους μεταλλική κατασκευή και τον πιο σύγχρονο μηχανολογικό -ρομποτικό εξοπλισμό που μπορεί να αντικαταστήσει επικίνδυνες βαριές εργασίες και να μειώσει τον εργάσιμο χρόνο. Η δικιά μας η δουλειά ανοίγει τον δρόμο που μπορεί να εξασφαλίσει μια ανώτερη ποιότητα ζωής αν φύγει από τη μέση το κέρδος και οι επιχειρηματικοί όμιλοι.

Έχουμε πείρα. Οργανωμένοι στο Συνδικάτο, με τον αγώνα μας επιβάλλαμε Συλλογικές Συμβάσεις με αυξήσεις των ημερομισθίων, με ανθρώπινο ωράριο και με μια σειρά παροχές, στην Ναυπηγοεπισκευή και σε μια σειρά εργοστάσια. Έχουμε πείρα που λέει ότι δεν μπορούμε να αφήσουμε την ζωή μας στα χέρια αυτών που μας θέλουν φθηνούς στην παραγωγή και κρέας στους πολέμους τους. Τα σχέδια τους ακυρώνονται στην πράξη μέσα στους χώρους δουλειάς με οργάνωση, αγώνα με την σημαία των δικών μας αναγκών!

 ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

• Να μειωθεί ο εργάσιμος χρόνος σε αντιστοιχία με τα επιτεύγματα της εποχής 7ΩΡΟ – 5ΗΜΕΡΟ – 35 ΩΡΟ.
• Να αποσυρθεί τώρα το νέο έκτρωμα! Να καταργηθούν όλοι οι αντεργατικοί νόμοι που καθηλώνουν το εισόδημα, που εμποδίζουν  τις συλλογικές διαπραγματεύσεις και την συνδικαλιστική δράση!
• Λεφτά για μισθούς, Συντάξεις, Υγεία, Παιδεία, και όχι για του πολέμου τα σφαγεία και τα κέρδη των λίγων! Άμεσα μέτρα ενάντια στην ακρίβεια και για την προστασία του εισοδήματος των λαϊκών νοικοκυριών.
• Μέτρα υγείας και ασφάλειας σε κάθε χώρο δουλειάς.

The post Συνδικάτο Μετάλλου Αττικής: Όλοι στην απεργία 1η Οκτώβρη appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Όλοι στη πανελλαδική απεργία!

ΤΕΤΑΡΤΗ 1 ΟΚΤΩΒΡΗ

10:30 στη Κεντρική Πλατεία

Στέλνουμε στο κάλαθο των αχρήστων το νέο τερατούργημα για το 13ωρο!

7ωρο – 5ημερο – 35ωρο Με αυξήσεις στους μισθούς

Τώρα είναι η ώρα της οργάνωσης, του αγώνα!

Με τα συνδικάτα μας ανοίγουμε τον δρόμο για την ανατροπή, για να ικανοποιηθούν ανάγκες μας κόντρα στα συμφέροντα των λίγων!

Κράτος – κυβέρνηση – κόμματα της βολικής αντιπολίτευσης, φέρνουν νόμους για το ξεζούμισμα των εργαζόμενων. Με ένα νομοσχέδιο έκτρωμα που πατώντας στις οδηγίες της ΕΕ. για ΐ3ωρη εργασία και γενικευμένη ευελιξία, συμπληρώνει τους υπόλοιπους αντεργατικούς νόμους, ειδικά τους Νόμους Χατζηδάκη και Γεωργιάδη, που κατάργησαν το 8ωρο και επέβαλαν τη 13ωρη εργασία, μετατρέποντας τους εργαζόμενους σε σύγχρονους σκλάβους, που θα πρέπει να δουλεύουν «ήλιο με ήλιο», επιδεινώνοντας ακόμη περισσότερο τις ήδη απαράδεκτες συνθήκες, που επικρατούν στους χώρους δουλειάς.

Πιο συγκεκριμένα η κυβέρνηση προωθεί τη δυνατότητα στους εργοδότες:

• Να «κρατάνε» στη δουλειά κάθε εργαζόμενο μέχρι & 13 ώρες την ημέρα σε έναν εργοδότη, γενικεύοντας την διευθέτηση του εργάσιμου χρόνου σε ετήσια βάση.
• Υπερωρίες ακόμα και στην εκ περιτροπής εργασία!
• Να ξεχαρβαλώνουν το ωράριο των εργαζομένων με τη δυνατότητα ευέλικτης προσέλευσης ως και 120 λεπτών από την τυπική έναρξη και λήξη του ωραρίου καθώς και να μη θεωρείται εργάσιμος χρόνος ο χρόνος «προετοιμασίας».
• Προσλήψεις & απολύσεις με ένα κλικ και προσλήψεις εργαζομένων με συμβάσεις «δύο ημερών», ακόμα και ανήλικους!
• Να κομματιάζουν την ετήσια άδεια των εργαζομένων, σε 4 «πενθήμερα» όλο τον χρόνο.

Ο χρόνος μας (για αυτούς) είναι χρήμα! Για εμάς, όμως είναι η ζωή μας!

Η κυβέρνηση για να υποστηρίξει το νέο αντεργατικό τερατούργημα δηλώνει ότι το φέρνει για το «καλό» μας, μιλώντας για «ελευθερία επιλογής» λες και δεν ξέρουμε για την «δημοκρατία» που υπάρχει στους χώρους δουλειάς, αλλά δε μας λέει ότι οι εργαζόμενοι δουλεύουν δύο και τρεις δουλειές γιατί δεν μπορούν να ζήσουν. Συγχρόνως δηλώνει ότι δεν μπορεί να δουλεύει ένας εργαζόμενος 13 ώρες όλο το χρόνο διότι υπάρχει το όριο των 130 υπερωριακών ωρών ετησίους, όταν η εργοδοσία μπορεί να ξεπεράσει αυτό το «εμπόδιο», κάνοντας επίκληση σε επείγουσα φύση της εργασίας σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία (πχ ΕΛΠΕ 65.000 υπερωρίας). Ταυτόχρονα με την επιβολή της διευθέτησης του χρόνου εργασίας καταργείται η εγχρήματη αμοιβή της υπερωριακής απασχόλησης (δεν θα πληρώνονται αλλά θα αμείβονται με ρεπό όταν κι όποτε βολέψει την εργοδοσία)

Η κυβέρνηση λέει ότι δίνει μεγαλύτερη ελευθερία στο αίτημα των εργαζομένων για κατανομή της άδειας αναψυχής. Στην ουσία πρόκειται για κατάργηση της θερινής άδειας, αφού στο ν/σ αναφέρεται ότι η άδεια θα δίνεται μόνο με τη συναίνεση του εργοδότη και θα έχει τη δυνατότητα να μην τη δώσει σε περίπτωση έκτακτων αναγκών της επιχείρησης.

Η κυβέρνηση λέει ότι στηρίζει τους εργαζόμενους γονείς για να έχουν «ελευθερία στην διευθέτηση του χρόνου εργασίας» και να δουλεύουν 4 ημέρες ώστε να βλέπει το παιδί του την 5η μέρα. Άρα η κυβέρνηση μας λέει ότι θα είμαστε γονείς την 5η ημέρα της εβδομάδας, τις υπόλοιπες δε θα μπορούμε να βλέπουμε τα παιδιά μας, για όλο το χρόνο. Και μάλιστα την ίδια στιγμή η λαϊκή οικογένεια αναγκάζεται να αντιμετωπίσει την εμπορευματοποίηση στη Παιδεία, την απαράδεκτη κατάσταση με τους παιδικούς σταθμούς στους Δήμους με χιλιάδες παιδιά να πετάγονται εκτός, την ανυπαρξία βασικών υποδομών. Ποιος εργαζόμενος άραγε θα βλέπει τα παιδιά του μετά από 13 ώρες δουλειά; Πόσοι εργάτες παραπάνω θα σακατεύονται όταν θα δουλεύουν 60 και 70 ώρες την εβδομάδα;

Η κυβέρνηση της ΝΔ λέει ότι περισσότερες γυναίκες θα δικαιούνται το επίδομα κυοφορίας και λοχείας, αλλά διατηρεί τις απαράδεκτες προϋποθέσεις ενσήμων για να παίρνει το επίδομα λοχείας μια εργαζόμενη γυναίκα, αφήνοντας χιλιάδες εποχικές εργαζόμενες γυναίκες εκτός μιας και δεν συμπληρώνουν ποτέ τις προϋποθέσεις, διατηρεί το νόμο και τις διευκολύνσεις για απολύσεις εγκύων δεν παίρνει κανένα μέτρο για τη προστασία της μητρότητας.

Η δική μας δύσκολη πραγματικότητα και οι ανάγκες μας έρχονται σε σύγκρουση με την πολιτική που θέλουν να επιβάλλουν η κυβέρνηση και οι επιχειρηματικοί όμιλοι

Η στόχευση αυτού του ν/σ είναι ξεκάθαρη

Περισσότερες ώρες δουλειάς, χειρότερα αμειβόμενες, με ευέλικτο ωράριο εργασίας, που στο βωμό των κερδών θυσιάζεται ακόμα και η ζωή, η υγεία και η ασφάλεια των εργαζομένων, με εκατοντάδες νεκρούς και σακατεμένους στους χώρους δουλειάς κάθε χρόνο.

Το νομοσχέδιο δεν αφορά μόνο τους εργαζόμενους και τα σωματεία του ιδιωτικού τομέα. Παρότι έχει πεδίο εφαρμογής τον ιδιωτικό τομέα, αφορά και τους δημοσίους υπαλλήλους. Γιατί κάθε επίθεση στα δικαιώματα των εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα είναι προπομπός για συνολικότερη επίθεση στους εργαζομένους. Κι εκεί σήμερα καλλιεργείται στην πράξη το έδαφος (υποστελέχωση, εντατικοποίηση κ.α) για την εφαρμογή τέτοιων εκτρωματικών διατάξεων!

Όμως οι εργαζόμενοι δεν είναι μηχανές, και είναι δικαίωμα τους είναι να έχουν ελεύθερο και δημιουργικό χρόνο, για τους ίδιους και τις οικογένειες τους. Είναι πρόκληση την περίοδο της Τεχνητής Νοημοσύνης και των μεγάλων δυνατοτήτων, να παρουσιάζεται ως εκσυγχρονισμός αυτός ο εργασιακός μεσαίωνας, που διαλύει όλες τις πλευρές της ζωής των εργαζομένων και των οικογενειών τους.

Ο χρόνος εργασίας συνδέεται άμεσα με τον χρόνο που διαθέτουν οι εργαζόμενοι για την ξεκούρασή τους, την οικογένεια και τα παιδιά τους, τη συμμετοχή στην κοινωνική και πολιτική ζωή. Ενώ για το μεγάλο κεφάλαιο ο χρόνος εργασίας μεταφράζεται σε παραγωγή περισσότερων κερδών, αφού από τη δουλειά των εργαζομένων προκύπτουν τα κέρδη των λίγων!

Ο χρόνος εργασίας αποτελεί, εδώ και αιώνες, αντικείμενο σύγκρουσης ανάμεσα στην εργατική τάξη και τη μεγάλη εργοδοσία. Μεγάλες στιγμές πάλης και θυσίας των εργατών συνδέονται με τη διεκδίκηση για σταθερό ωράριο, για το 8ωρο, διεθνώς και στη χώρα μας. Οι καπιταλιστές και οι κυβερνήσεις τους σταθερά ξεχείλωναν τον εργάσιμο χρόνο, προκειμένου να αυξάνουν τα κέρδη τους, αφού οι εργαζόμενοι παράγουν περισσότερα και ο πραγματικός μισθός μειώνεται. Με τη «διευθέτηση του χρόνου εργασίας» ουσιαστικά έχουν νομοθετήσει ότι ο εργαζόμενος θα είναι διαθέσιμος όποτε και όταν το θέλει το αφεντικό. Υποτάσσεται πλήρως στις ορέξεις των εκμεταλλευτών.

Ένταση της εκμετάλλευσης και ιμπεριαλιστικός πόλεμος πάνε μαζί!

Η κυβέρνηση της ΝΔ, εξαθλιώνει περαιτέρω τους εργαζόμενους και συνολικά τον λαό εντείνοντας την επίθεση στα εργατικά-λαϊκά δικαιώματα για να εξυπηρετήσει τις επιδιώξεις της αστικής τάξης σε ευθυγράμμιση μάλιστα με τις εξελίξεις, που αφορούν την ένταση των πολεμικών συγκρούσεων και τη στροφή στην πολεμική οικονομία, η οποία απαιτεί «πολεμικούς» ρυθμούς στη δουλειά και στην παραγωγή, και πάλι για τα κέρδη και τις επενδύσεις των καπιταλιστών στους ομίλους της πολεμικής βιομηχανίας.

Ιδιαίτερα στις σημερινές συνθήκες πολεμικής προετοιμασίας, απαιτούν να επιβληθεί η λογική «τα κεφάλια μέσα» στους χώρους δουλειάς. Για αυτό και βάζουν στο στόχαστρο τους πρωτοπόρους συνδικαλιστές. Για αυτό και φέρανε σχέδιο νόμου για το πειθαρχικό δίκαιο των δημοσίων υπαλλήλων, που ποινικοποιεί τη συνδικαλιστική δράση, το δικαίωμα στην απεργία και ανοίγει τον δρόμο για την ένταση της καταστολής απέναντι συνολικά στο εργατικό-λαϊκό κίνημα.

Η κυβέρνηση της ΝΔ, όλες οι προηγούμενες κυβερνήσεις όπως και όλα τα ευρωΝΑΤΟικά κόμματα, έχουν ιστορικές ευθύνες για τη βαθιά εμπλοκή της χώρας μας στο μακελειό. Για τις βάσεις του θανάτου που αποτελούν στόχο αντιποίνων. Για τις φρεγάτες και τα όπλα στο εξωτερικό, που μας εμπλέκουν άμεσα στον πόλεμο. Και όλα αυτά για το ποιος θα ελέγχει τους δρόμους μεταφοράς ενέργειας και εμπορευμάτων, σε ποιόν θα ανήκουν οι αγορές.

Οι εργαζόμενοι έχουμε τη δύναμη να τους χαλάσουμε τα σχέδια! Στο λιμάνι του Πειραιά, στο σιδηρόδρομο της Αλεξανδρούπολης, στο λιμάνι της Θεσσαλονίκης, τα σωματεία έβαλαν εμπόδια στους σχεδιασμούς των ιμπεριαλιστών. Με κάθε τρόπο, δυναμώνουμε την έμπρακτη αλληλεγγύη μας στους λαούς που ματώνουν σε όλο τον κόσμο!

Δεν έχουμε αυταπάτες για κυβερνητικούς σωτήρες, δεν εφησυχάζουμε, γυρνάμε την πλάτη στην ΓΣΕΕ, που καμία σχέση δεν έχει με τους αγώνες των εργατών.

Γνωρίζουμε καλά πως για να κερδίσουν οι εργαζόμενοι πρέπει να χάσει το κεφάλαιο. Δεν υπάρχει μέση λύση, δεν υπάρχουν σωτήρες και «προοδευτικές» κυβερνήσεις που να εξασφαλίσουν και τα δύο. Γιατί δεν μπορεί να υπάρξει καμία «ισορροπία», καμία «δικαιοσύνη», «δημοκρατία» σε ένα σύστημα εκμετάλλευσης.

Δεν μπορούμε να καθίσουμε κάτω, να τα βρούμε εκμεταλλευτές κι εκμεταλλευόμενοι σε «μια νέα κοινωνική συμφωνία», όπως προτείνει και η ξεπουλημένη πλειοψηφία της ΓΣΕΕ κι όλοι να είμαστε ευτυχισμένοι. Τι να συζητήσουμε ; Πόσο πολύ ή λίγο θα κλέβουν τον μόχθο μας που γεννά τον πλούτο τους; Πόσο λίγο ή πολύ θα ζούμε μέσα στην αθλιότητα κι αυτοί μέσα στην χλιδή ; Οι ανάγκες μας δεν ταυτίζονται με τις δικές τους. Όπως και το δίκιο!

Η πραγματικότητα άλλωστε είναι πεισματάρα και επιβεβαιώνει ξανά και ξανά το «Ή τα κέρδη τους ή οι ζωές μας»! Δεν είναι η «έλλειψη τάξης» που γεννά εγκλήματα, αλλά η εκμετάλλευση, τα κέρδη των καπιταλιστών!

Υπάρχει τεράστια συσσωρευμένη πείρα και οι μάχες του προηγούμενου διαστήματος, από τις συγκλονιστικές συγκεντρώσεις για τα Τέμπη, τις μεγάλες απεργίες για τις ΣΣΕ, τα αντιπολεμικά συλλαλητήρια, τις διαδηλώσεις αλληλεγγύης στον ηρωικό Παλαιστινιακό λαό χρειάζεται να γίνει πηγή δύναμης για τους μεγάλους αγώνες που έρχονται! Το δίκιο θα κριθεί στους δρόμους του αγώνα, στο δρόμο για την ανατροπή της βαρβαρότητας, της εκμετάλλευσης, του πολέμου.

ΚΑΜΙΑ ΑΝΑΜΟΝΗ

ΌΛΟΙ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ, ΌΛΟΙ ΣΤΑ ΣΥΝΔΙΚΑΤΑ! 

ΔΟΥΛΟΙ ΤΟΥ 21ου ΑΙΩΝΑ ΔΕ ΘΑ ΓΙΝΟΥΜΕ

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ

• Να μην τολμήσει η κυβέρνηση να φέρει στη βουλή αυτό το άθλιο νομοσχέδιο. Κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων που κάνουν τον εργάσιμο χρόνο λάστιχο. Κατοχύρωση της Κυριακάτικης αργίας.
• 7ωρο- 5ήμερο- 35ωΡ°. Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας με σημαντικές αυξήσεις των μισθών για να μπορούμε να καλύψουμε τις ανάγκες των οικογενειών μας.
• Ασφάλεια και μέτρα προστασίας στους χώρους δουλειάς. Να πηγαίνουμε γεροί στην δουλειά και να γυρίζουμε γεροί στο σπίτι μας.
• Λεφτά για μισθούς, υγεία και παιδεία και όχι για του πολέμου τα σφαγεία και τα κέρδη των λίγων! Αυξήσεις στους μισθούς, ΣΣΕ, μέτρα προστασίας του εισοδήματος των λαϊκών νοικοκυριών. Ενίσχυση των νοσοκομείων, των σχολείων, της πολιτικής προστασίας.
• Προστασία της λαϊκής κατοικίας! Πλήρης νομοθετική προστασία της πρώτης κατοικίας των λαϊκών νοικοκυριών και απαγόρευση των πλειστηριασμών της πρώτης κατοικίας.
• Καμιά εμπλοκή της χώρας μας στο μακελειό! Να κλείσουν οι βάσεις του θανάτου σε όλη τη χώρα! Να γυρίσουν πίσω τα πλοία και το προσωπικό των ενόπλων δυνάμεων που βρίσκονται σε αποστολές στο εξωτερικό.
• Λευτεριά στην Παλαιστίνη! Ανεξάρτητο παλαιστινιακό κράτος στα σύνορα του 1967 με πρωτεύουσα την Ανατολική Ιερουσαλήμ. Άμεση διακοπή κάθε σχέσης της ελληνικής κυβέρνησης με το κράτος – δολοφόνο του Ισραήλ.
• Να φύγει το Ευρωστρατηγείο (Hellenic European Union Operations Headquarters EL EU OHQ)από την 1η Στρατιά. Να σταματήσει να αξιοποιείται ως κέντρο επιχειρήσεων της επιχείρησης «Aspides»^ ΕΕ, όπως και καμία άλλη υποδομή.

Βάζουμε μπροστά τις δικές μας ανάγκες

Όλοι στον αγώνα – όλοι στην πανελλαδική απεργία της 1η Οκτώβρη

The post Εργατικό Κέντρο Λάρισας: 1η Οκτώβρη βάζουμε μπροστά τις δικές μας ανάγκες appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

ΜΕΓΑΛΟΠΟΛΗ ΤΕΤΑΡΤΗ 24 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 7:30μμ

Στην Αίθουσα του Δημοτικού Συμβουλίου στο Δημαρχείο Μεγαλόπολης

Τα παρακάτω σωματεία:

• Παναρκαδικό Συνδικάτο Τεχνεργατών Οικοδόμων
• Επιχειρησιακό Σωματείο Ενέργειας ΔΕΗ Α.Ε. «ΠΡΟΜΗΘΕΑΣ»
• Σωματείο Εργαζομένων στις Εμπορικές Επιχειρήσεις και Υπηρεσίες, στα Καταστήματα και Α.Ε. Ν. Αρκαδίας,

Καλούν τους φορείς και τα σωματεία που δραστηριοποιούνται στο Δήμο Μεγαλόπολης και κάθε ενδιαφερόμενο σε σύσκεψη, την Τετάρτη 24 Σεπτεμβρίου 2025, στις 7:30μμ, στην αίθουσα του Δημοτικού Συμβουλίου στο Δημαρχείο Μεγαλόπολης, ώστε να συζητήσουμε και να οργανώσουμε την πάλη μας ενάντια στην εγκατάσταση εργοστασίου καύσης απορριμμάτων στην περιοχή μας και την επιτυχία της απεργίας και της απεργιακής συγκέντρωσης την 1η Οκτώβρη 2025, στις 11 το πρωί στην Κεντρική Πλατεία της Μεγαλόπολης.

Διεκδικούμε τη ζωή που μας αξίζει!

The post Σωματεία Αρκαδίας: Κάλεσμα σε σύσκεψη 24 Σεπτέμβρη για την οργάνωση της πάλης appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

¡Nuestra lucha por convenios colectivos con aumentos salariales y derechos modernos es una lucha común!

El Frente Militante de Todos los Trabajadores (PAME) de Grecia expresa su solidaridad con los trabajadores de Starbucks en Estados Unidos y con su sindicato, que continúa la batalla por un convenio colectivo. Desde hace cuatro años, su lucha en una de las empresas más reconocidas a nivel mundial ha sido una inspiración para los trabajadores de todo el mundo.

Nos mantenemos firmemente a vuestro lado contra la intransigencia de la dirección de Starbucks, defendiendo vuestro derecho a la organización colectiva y a la acción sindical. Apoyamos todas las iniciativas militantes que emprenda vuestro sindicato para la firma de un convenio colectivo con aumentos salariales que satisfagan vuestras necesidades y garanticen vuestros derechos.

También en Grecia, los trabajadores del sector de la alimentación y el turismo, a través de sus sindicatos, están librando la misma lucha por la firma de convenios colectivos, exigiendo aumentos salariales, la reducción de la jornada laboral y nuevas contrataciones para poner fin a la agotadora intensificación del trabajo.

En el 1 de octubre, los sindicatos de Grecia han convocado huelga general contra el plan del gobierno de aprobar una ley que aplique una directiva de la UE que otorga a los empleadores el derecho a imponer jornadas laborales de 13 horas. Esta política forma parte de la economía de guerra, que destina 850 mil millones de euros a las guerras de la UE y la OTAN, al exterminio de pueblos, incluido el pueblo palestino.

Los sindicatos exigen una jornada laboral de 7 horas, 35 horas semanales, 5 días, y convenios colectivos con aumentos salariales para todos los sectores. Nuestra lucha contra la explotación, para que los trabajadores del siglo XXI disfruten de la riqueza que producimos, es común: desde Estados Unidos hasta Grecia.

En la era de la inteligencia artificial y el enorme crecimiento de la productividad laboral, los trabajadores pueden y deben trabajar menos, cobrar más y disfrutar de los resultados de nuestro trabajo con más tiempo libre y creativo.

¡La clase trabajadora de Grecia está a vuestro lado y apoya vuestra justa lucha!

The post Solidaridad con los trabajadores de Starbucks en EE. UU. appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Our struggle for Collective Agreements with wage increases and modern rights is a common struggle

The All-Workers Militant Front (PAME) from Greece expresses its solidarity with the Starbucks workers in the United States and with your union, which continues the battle for a Collective Agreement. For four years now, your struggle in one of the most recognizable companies worldwide has been an inspiration for workers everywhere.

We stand firmly by your side against the intransigence of Starbucks management, defending your right to collective organization and trade union action. We support every militant initiative your union takes for the signing of a CBA with wage increases that meet your needs and secure your rights.

In Greece as well, workers in the Food – Tourism sector, through their unions, are waging the same struggle for the signing of Collective Agreements, demanding wage increases, reduction of working hours, and new hires to put an end to the exhausting work intensification.

On October 1st, the unions of Greece will go on strike against the government’s plan to pass a law implementing an EU directive that gives employers the right to impose 13-hour working days. This policy is part of the war economy, channeling €850 billion to the wars of the EU and NATO, to the slaughter of peoples, including the people of Palestine.

The unions demand a 7-hour day, 5-day week, 35-hour workweek, Collective Agreements with wage increases for all sectors. Our struggle against exploitation, for the working people in the 21st century to enjoy the wealth we produce, is common: from the USA to Greece.

In the era of artificial intelligence and the enormous growth of labour productivity, workers can and must work less, be paid more, and enjoy the results of our labor with more free and creative time.

The working class of Greece stands by your side and supports your just struggle!

The post Solidarity with Starbucks Workers in the USA appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Ξενοδόχοι: ζητάνε 13ωρο σπαστό!! Κατάργηση της 11ωρης Ξεκούρασης

Ανακοίνωση – καταγγελία με αφορμή την επιστολή της Ένωσης Ξενοδόχων Ηρακλείου στη διαβούλευση του Υπουργείου Εργασίας.

ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΕΥΧΑΡΙΣΤΗΜΕΝΟΙ ΟΙ ΞΕΝΟΔΟΧΟΙ ΜΕ ΤΟ ΑΘΛΙΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΓΙΑ 13ΩΡΕΣ ΔΟΥΛΕΙΑ! ΘΕΛΟΥΝ ΑΚΟΜΑ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ! ΘΕΛΟΥΝ ΣΠΑΣΤΟ ΩΡΑΡΙΟ 8+4! ΘΕΛΟΥΝ ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΤΗΣ 11ΩΡΗΣ ΞΕΚΟΥΡΑΣΗΣ!

«ΜΟΛΙΣ ΟΙ ΒΡΥΚΟΛΑΚΕΣ ΜΥΡΙΣΑΝ ΑΙΜΑ ΑΜΕΣΩΣ ΕΒΓΑΛΑΝ ΔΟΝΤΙΑ!!»

Στο πλαίσιο της «δημόσιας διαβούλευσης» που έχει οργανώσει το Υπουργείο Εργασίας με θέμα το νομοσχέδιο – έκτρωμα που περιλαμβάνει 13ωρες δουλειάς, διευθέτηση του χρόνου εργασίας σε εβδομαδιαίο επίπεδο, κατάργηση της καλοκαιρινής άδειας, fasttrack απολύσεις κ.λπ., βρήκαν την ευκαιρία οι Ξενοδόχοι μέσω της Ένωσης Ξενοδόχων Ηρακλείου (που φαίνεται ότι παίζει τον ρόλο του λαγού) να ζητήσουν ακόμα περισσότερα από αυτά που ήδη τους δίνει η κυβέρνηση. Βρήκαν την ευκαιρία να μας δείξουν πόσο λυσσασμένοι είναι για κέρδη, φαίνεται μόλις είδαν το νομοσχέδιο «κλείσανε τα μάτια και αμέσως στριφογύρισαν τα ευρουλάκια» που βγαίνουν από το ξεζούμισμα όλων των εργαζομένων στα Ξενοδοχεία.

ΤΙ ΖΗΤΑΝΕ ΛΟΙΠΟΝ ΕΠΙΠΛΕΟΝ;

Ζητάνε ότι μέχρι σήμερα μας πήρανε μέσω ΣΣΕ και υπογράψανε με την πλειοψηφία της Διοίκησης της Ομοσπονδίας και με τα Σωματεία κατά τόπους, όπου στη πλειοψηφία των Συμβουλίων είναι η ΠΑΣΚΕ. Δηλαδή να γίνει νόμος το 6ημερο και να καταργηθεί το 5ημερο 4οωρο, ώστε και οι υπερωρίες να μετράνε από τις 48ώρες και έπειτα και όχι από τις 40.

Επειδή φυσικά πάνω από όλα οι Ξενοδόχοι του Ηρακλείου είναι «ανθρωπιστές» και θέλουν εμείς οι εργαζόμενοι να ξεκουραζόμαστε και λίγο, ΖΗΤΑΝΕ ΝΑ ΕΦΑΡΜΟΣΤΕΙ ΣΠΑΣΤΟ ΩΡΑΡΙΟ ΓΙΑ ΤΙΣ 13ΩΡΕΣ ΔΟΥΛΕΙΑΣ ΚΑΙ ΝΑ ΚΑΤΑΡΓΗΘΕΙ Η 11ΩΡΗ ΞΕΚΟΥΡΑΣΕΙ όπως υπέγραψαν οι ανταγωνιστές τους στη Ρόδο με τους εργοδοτικούς συνδικαλιστές της ΠΑΣΚΕ! Εμάς σκέφτονται οι άνθρωποι! Δεν λένε ότι αυτό εξυπηρετεί τις επιχειρήσεις τους ώστε με ακόμα λιγότερο προσωπικό να βγάλουν ακόμα περισσότερη δουλειά, δηλαδή περισσότερα ΚΕΡΔΗ.

ΦΤΑΣΑΝΕ ΣΤΟ ΣΗΜΕΙΟ ΝΑ ΖΗΤΑΝΕ ΝΑ ΔΗΛΩΝΟΥΝ ΟΙ ΙΔΙΟΙ ΤΗΝ ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΗ ΑΠΟΧΩΡΗΣΗ ΤΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥ ΑΚΟΜΗ ΚΑΙ ΧΩΡΙΣ ΤΗΝ ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΤΟΥ!

Και προφανώς απαιτούν να εκμεταλλεύονται ως πιο φτηνό ευέλικτο εργατικό δυναμικό με ακόμα πιο ΣΥΝΟΠΤΙΚΕΣ διαδικασίες τους συναδέλφους μας μετανάστες, που έρχονται με ακόμα χειρότερους όρους εργασίας, δεμένοι χειροπόδαρα από τους εργολάβους και τους Ξενοδόχους.

Με βάση λοιπόν τα παραπάνω ΑΠΑΡΑΔΕΚΤΑ των Ξενοδόχων, δε μένει να δούμε κάτι άλλο, πέρα από το να εφαρμόσουν όλες οι επιχειρήσεις στα Ξενοδοχεία και την εστίαση το νέο νομοσχέδιο – έκτρωμα που μας γυρίζει πίσω στο μεσαίωνα.  Αποδεικνύεται περίτρανα ποιοι τελικά ζήτησαν από την Κεραμέως αυτό το «σκουπίδι» και ότι αυτά που έλεγε η Υπουργός από δω και από εκεί, ότι της το ζήτησαν οι εργαζόμενοι του κλάδου είναι απλά ΓΕΛΟΙΟΤΗΤΕΣ και ΠΡΟΚΛΗΣΗ!

Επιβεβαιώνεται από τα λεγόμενα των Ξενοδόχων ότι κανένας συνάδελφος δεν πρέπει να πέσει στη παγίδα και να πιστέψει τα επιχειρήματα των διευθυντών και των ανθρώπων της εργοδοσίας όπως:

• Εδώ δε θα εφαρμοστεί, εδώ υπάρχει συνεννόηση – όλοι ξέρουμε ότι όλα τα μέτρα που εφάρμοσαν μέχρι σήμερα όλα τα ξενοδοχεία ήταν μέτρα που επιβλήθηκαν λόγω του μεγάλου ανταγωνισμού μεταξύ τους για τα κέρδη. Τα ίδια έλεγαν πριν φέρουν τα εργολαβικά συνεργεία, τα ίδια έλεγαν πριν έρθει η εκ περιτροπής απασχόληση, τα ίδια έλεγαν πριν μας μειώσουν τους μισθούς κ.λπ. Έχουν γνώση οι φύλακες!
• Δεν θα είναι υποχρεωτικό το 13ωρο – Το μεγαλύτερο ψέμα ακόμα και πριν βγουν οι Ξενοδόχοι να αποκαλυφτούν. Το ίδιο το νομοσχέδιο αναφέρει ότι θα αποτελεί δυνατότητα της ίδιας της επιχείρησης, έχοντας ως δεδομένο το διευθυντικό δικαίωμα και τη διάταξη του αστικού κώδικα περί «μη καλής πίστης» σε περίπτωση άρνηση της υπερωριακής εργασίας.
• Τώρα θα είναι καλύτερα γιατί θα δηλώνονται οι υπερωρίες – Τώρα θα είναι χειρότερα γιατί θα μονιμοποιηθούν και θα νομιμοποιηθεί η δουλειά ήλιο με ήλιο. Το 8ωρο το 5ημερο δεν θα είναι πλέον κατοχυρωμένα , άρα αυτό είναι που στην ουσία αλλάζει και πρόκειται για κατάργησης της μεγαλύτερης κατάκτησης που είχαμε εμείς οι εργαζόμενοι μέχρι σήμερα.
• Θα μπορούμε με την διευθέτηση να «διαμορφώσουμε» το πρόγραμμά μας καλύτερα – Το αντίθετο: θα μας διαλύσουν κάθε έννοια σταθερού προγράμματος. Θα μπορεί ο εργοδότης να μας απασχολεί όποτε θέλει, όσο θέλει και όπου θέλει! Τη μία μέρα 10ωρες, την άλλη 13ώρες, την άλλη 7ώρες με ό,τι αυτό συνεπάγεται για την υγεία μας, την ασφάλεια μας, την οικογενειακή μας ζωή!

Κανένας λοιπόν δεν πρέπει να αποδεχτεί αυτή την ΒΑΡΒΑΡΟΤΗΤΑ!

Με τη δουλειά όλων μας όλα αυτά τα χρόνια, οι Ξενοδόχοι, οι μεγάλες επιχειρήσεις στην εστίαση έχουν ΘΗΣΑΥΡΙΣΕΙ! Η ανάπτυξή τους πάτησε στα τσακισμένα δικαιώματά μας. Φέτος ξεπέρασαν τα 21 δισ. έσοδα, την ώρα που εμείς αμειβόμαστε με μισθούς του 2011, πληρώνουμε τους ίδιους έμμεσους φόρους με τους πάμπλουτους εργοδότες, παίρνουμε ταμείο ανεργίας μόνο για 3 μήνες και λόγω της μεγάλης ακρίβειας ο μισθός τελειώνει πριν τελειώσει ο μήνας!

Ναι συνάδελφοι, ο αγώνας έχει αποτέλεσμα! Γιατί ό,τι είχαμε κατακτήσει τα προηγούμενα χρόνια έτσι τα κερδίσαμε, με αγώνες μαζικούς και συλλογικούς κόντρα στις κυβερνήσεις και τους εργοδότες.  Οι αγώνες δεν έχουν αποτέλεσμα ΜΟΝΟ ΟΤΑΝ ΔΕΝ ΓΙΝΟΝΤΑΙ, όταν στην ηγεσία των Σωματείων βρίσκονται άνθρωποι που τα «βρίσκουν» με τους εργοδότες που προβάλλουν την «συνεννόηση» δηλαδή την παράδοση των όπλων!

Για αυτό λοιπόν τώρα είναι η ώρα της δικής μας απάντησης! Η ώρα να μιλήσουν οι πραγματικοί εργαζόμενοι.

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΜΕΓΑΛΗ ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ 1η ΟΚΤΩΒΡΗ 10:30 ΣΤΑ ΠΡΟΠΥΛΑΙΑ

ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΟΛΟΙ ΣΤΟ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΚΑΙ ΣΤΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΑ ΜΑΣ ΣΩΜΑΤΕΙΑ –  ΦΤΙΑΧΝΟΥΜΕ ΝΕΑ ΟΠΟΥ ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΟΥΝ 

ΔΙΝΟΥΜΕ ΟΛΕΣ ΜΑΣ ΤΙΣ ΔΥΝΑΜΕΙΣ ΓΙΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΕΣ ΣΥΝΘΗΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ 

ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΣΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ 7ΩΡΟ 5ΗΜΕΡΟ 35ΩΡΟ!

The post Συνδικάτο Επισιτισμού Τουρισμού Ξενοδοχείων Ν. Αττικής: Ανακοίνωση – καταγγελία με αφορμή την επιστολή της Ένωσης Ξενοδόχων Ηρακλείου appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Συνεδρίασε το ΔΣ του σωματείου και εκτίμησε τη δράση του κατά τη διάρκεια του καλοκαιριού, τις παρεμβάσεις του για μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς.

Κατά την περίοδο του καύσωνα αλλά και για τα εργοδοτικά εγκλήματα που είχαν σαν αποτέλεσμα να θρηνήσουμε 3 συναδέλφους στο νομό, στον αγώνα που κάναμε για το μεροκάματο για να βγάζουμε τις υποχρεώσεις μας, αρκετοί ήταν οι συνάδελφοι που σακατεύτηκαν.

Την ίδια ώρα η κυβέρνηση ετοιμάζεται να φέρει νομοσχέδιο-έκτρωμα για ψήφιση, που επιβάλλει 13 ώρες φθηνότερης εργασίας. Μάλιστα έχει το θράσος να λέει ότι είναι απαίτηση των εργατών, για να μπορέσουμε να αντιμετωπίσουμε την ακρίβεια, το μεγάλο κόστος ζωής που μαυρίζει τη ζωή μας.

Θέλουν να κρύψουν τους σχεδιασμούς και τις απαιτήσεις των βιομηχάνων, των μεγάλων κατασκευαστικών εταιρειών, των επιχειρηματικών ομίλων, που έρχεται να προστεθεί στους εκατοντάδες αντεργατικούς νόμους που έχουν ψηφιστεί απ’ όλες τις κυβερνήσεις τα προηγούμενα χρόνια.

Το ΔΣ του σωματείου αποφάσισε ομόφωνα ότι πρέπει να δοθεί απάντηση συνολικά στην αντεργατική-αντιλαϊκή πολιτική με πρώτο σταθμό την απεργία, την 1η Οκτώβρη, που κήρυξαν Εργατικά Κέντρα και Ομοσπονδίες.

Στηρίζουμε την απεργία και καλούμε τους συναδέλφους οικοδόμους, συνολικά τους εργαζόμενους στον κλάδο, έλληνες και μετανάστες, να συμβάλλουν στην επιτυχία της απεργίας σ’ όλους τους χώρους δουλειάς. Να δώσουν μαζικό μαχητικό αγωνιστικό παρόν στην απεργιακή συγκέντρωση που διοργανώνει το ΕΚ Αγρινίου και τα σωματεία του, την Τετάρτη 1η Οκτώβρη, 10:30πμ, στην κεντρική πλατεία, στο Αγρίνιο.

Απαιτούμε:

• Να αποσυρθεί εδώ και τώρα το νομοσχέδιο έκτρωμα για την 13ωρη εργασία.
• 7ωρο- 5νθημερο – 35ωρο.
• Μέτρα ασφάλειας στους χώρους δουλειάς.
• Κήρυξη ως υποχρεωτικής της Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας για όλους τους εργοδότες.
• Αναγνώριση και διανομή των «υπέρ αγνώστων» ενσήμων. Μείωση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης.
• Λεφτά για υγεία, παιδεία, μισθούς και συντάξεις και όχι για το ΝΑΤΟ και των πολέμων τα σφαγεία.

ΟΛΟΙ ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΜΙΑ ΓΡΟΘΙΑ. ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΓΙΑ ΤΗ ΖΩΗ ΠΟΥ ΜΑΣ ΑΝΗΚΕΙ

Έχουμε πείρα, έχουμε το δίκιο & ξέρουμε πως δεν χαρίζεται, αλλά επιβάλλεται!

Με την οργάνωση και τον αγώνα μας έχουμε τη δύναμη να τα καταφέρουμε.

ΟΛΟΙ ΣΤΗ ΜΑΧΗ, ΟΛΟΙ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ

για την επιτυχία της απεργίας της 1ης Οκτώβρη!

The post Ένωση Οικοδόμων Αιτωλοακαρνανίας: Να αποσυρθεί εδώ και τώρα το νομοσχέδιο έκτρωμα για την 13ωρη εργασία appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).

Τα σωματεία και οι σύλλογοι εργαζομένων του νησιού καλούμε τους διοργανωτές του φεστιβάλ Animasyros 2025 να πάρουν θέση στη σωστή πλευρά της Ιστορίας, να σταθούν στο πλευρό του Παλαιστινιακού Λαού και όλων όσων εδώ και δύο χρόνια φωνάζουμε: ΛΕΥΤΕΡΙΑ ΣΤΗΝ ΠΑΛΑΙΣΤΙΝΗ! Καλούμε τους διοργανωτές του Anima syros2025 να διακόψουν τη συνεργασία με την ισραηλινή εταιρεία παραγωγής amimation THE HIVE και του ελληνικού της παραρτήματος, καθώς η συγκεκριμένη εταιρεία συνεργάζεται με την κυβέρνηση Νετανιάχου στην επιχείρηση απόκρυψης της γενοκτονίας και των εγκλημάτων πολέμου σε βάρος του λαού της Παλαιστίνης. Υπενθυμίζουμε τα γεγονότα στο περσινό φεστιβάλ, όπου μετά από αντίστοιχες πρωτοβουλίες των σωματείων και των συλλόγων μας, διακόπηκε η συνεργασία με την πρεσβεία του Ισραήλ.

Είναι πρόκληση η προσπάθεια να «ξεπλυθούν» τα εγκλήματα που διαπράττει το κράτος του Ισραήλ με αφορμή ένα φεστιβάλ τέχνης, την ίδια ώρα που το κράτος–δολοφόνος  κλιμακώνει τη γενοκτονία του Παλαιστινιακού Λαού, με τη στήριξη των ΗΠΑ, ΕΕ και ΝΑΤΟ, και επιχειρεί την ολοκλήρωση της κτηνωδίας στη Γάζα.Ο αποκλεισμός του The Hive Greece από το Anima syros2025 δεν είναι μόνο μια πράξη αλληλεγγύης, αλλά και ευθύνη απέναντι στις χιλιάδες ζωές που χάνονται καθημερινά.

Τα ισραηλινά εγκλήματα παίρνουν μορφές φρίκης. Η πόλη της Γάζας έχει ισοπεδωθεί. Οι εικόνες από τη χερσαία δολοφονική επιχείρηση του ισραηλινού στρατού σοκάρουν: διαμελισμένα παιδιά στα ερείπια, οικογένειες ξεκληρισμένες, μια πόλη–φάντασμα που θυμίζει τη Γκουέρνικα. Ο αριθμός των νεκρών αυξάνεται ώρα με την ώρα από το ανελέητο σφυροκόπημα, με το μακελειό να συνεχίζεται χωρίς τέλος.

Την ίδια ώρα, η ισραηλινή επιθετικότητα κλιμακώνεται και στη Δυτική Όχθη, σε μια συνολική προσπάθεια εξόντωσης και εκτοπισμού του Παλαιστινιακού Λαού.

Οι εικόνες αποκάλυψης αποτελούν χαστούκι σε όσους συνεχίζουν να μιλάνε για το «δικαίωμα στην αυτοάμυνα» και υποστηρίζουν τη γενοκτονία αλλά με «κανόνες». Η στήριξη που παρέχει η κυβέρνηση της ΝΔ στο κράτος–δολοφόνο είναι εγκληματική. Τα κόμματα που στηρίζουν την «στρατηγική συμμαχία με το Ισραήλ», το ΝΑΤΟ και την πολιτική των ΗΠΑ – ΕΕ και ψηφίζουν τους προϋπολογισμούς της πολεμικής οικονομίας έχουν «λερωμένα τα χέρια τους». Αυτοί αποθρασύνουν το Ισραήλ να σφάζει τον Παλαιστινιακό Λαό, να ισοπεδώνει ολόκληρες πόλεις, να προχωρά σε μαζικές εκτοπίσεις.

Αυτές τις ώρες κανένας δε μπορεί να σιωπήσει, καθένας πρέπει να διαλέξει πλευρά:

Καλούμε σε κινητοποίηση αλληλεγγύης στο λαό της Παλαιστίνης τη Δευτέρα 22 Σεπτέμβρη, στις 18.30, στην πλατεία Μιαούλη.

Να τερματιστεί τώρα η δολοφονική επίθεση του κράτους του Ισραήλ στον πολύπαθο και ηρωικό λαό της Παλαιστίνης. Να σταματήσει κάθε στήριξη και συνεργασία με το κράτος δολοφόνο του Ισραήλ. Να υλοποιηθεί άμεσα η απόφαση του ελληνικού κοινοβουλίου του 2015 για την αναγνώριση του Παλαιστινιακού κράτους.

Θα βρισκόμαστε στο πλευρό του Παλαιστινιακού λαού και στον δίκαιο αγώνα του ενάντια στην ισραηλινή κατοχή, μέχρι να αποκτήσει τη δική του ανεξάρτητη πατρίδα στα σύνορα του 1967 με πρωτεύουσα την Ανατολική Ιερουσαλήμ.

Με την Παλαιστίνη ως τη Λευτεριά!

ΣΩΜΑΤΕΙΑ/ΣΥΛΛΟΓΟΙ ΠΟΥ ΣΥΝΥΠΟΓΡΑΦΟΥΝ:

• Σωματείο ιδιωτικών Υπαλλήλων ν. Κυκλάδων
• Α ΕΛΜΕ Κυκλάδων
• Ένωση Μηχανικών Δημοσίων Υπαλλήλων Διπλωματούχων Ανωτάτων Σχολών (ΕΜΔΥΔΑΣ) , τμήμα Κυκλάδων
• Σύλλογος Εργαζομένων Αποκεντρωμένης Διοίκησης Αιγαίου (Σ.Εργ.Α.Δ.Α.)
• Σύλλογος Υπαλλήλων Περιφέρειας Νοτίου Αιγαίου Π.Ε ΚΥΚΛΑΔΩΝ
• Σύλλογος Ειδικού Εκπαιδευτικού και Βοηθητικού Προσωπικού Ειδικής Αγωγής Ν. Αιγαίου
• Σύλλογος Διοικητικού Προσωπικού Πανεπιστημίου Αιγαίου «Ασημάκης Πανσέληνος»
• Σύλλογος εργαζομένων Δήμου Σύρου- Ερμούπολης

The post Σωματεία – Σύλλογοι Ν. Κυκλάδων: Κοινή ανακοίνωση για τη συμμετοχή της ισραηλινής εταιρείας THE HIVE στο Anima Syros 2025 appeared first on Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο (Π.Α.ΜΕ.).